2022年作风效能暨政行风建设工作总结

2022年作风效能暨政行风建设工作总结为了加强对作风效能及政行风建设的领导,我们成立了以单位主要负责人为组长的作风效能及党风廉政建设工作领导小组;印发了宿城区科技局实行党风廉政建设责任制__通知，并对领导班子成员的党风廉政建设责任制目标进行了分解，明确了责任和目标要求。按照区里有关要求，结合科技局本身工作实际，我们认真抓好责任制的落实工作，___亲自抓管理，抓督办，重点抓好班子成员责任制落实情况,分管领导各负其责,保证了行风建设工作有人抓、有人管、有人负责。二、进一步完善行风建设各项规章制度我们根据科技局工作的实际情况，结合“六条禁令”的要求，先后完善了“工作制度”、“学习制度”、“首问负责制度”、“政务公开制度”、“廉洁自律制度”、“小汽车管理制度”、“上下班点名制度”、“责任追究制度”等，从制度上形成了一个便捷、有效的效能及行风建设机制，并建立了党员干部廉洁自律档案，定期对执行行风建设情况和内部工作纪律制度进行检查，广泛征求服务单位和相关部门的各方面意见和建议，定期召开行风监督员会议，对征求到的意见进行认真剖析，制定了切实可行的整改措施。三、___开展创建满意服务窗口专题活动科技局把群众满意的“窗口”建设与党风廉政和效能建设有机结合，把完善和落实各项管理制度贯穿于科技服务工作的全过程，切实用制度规范从政行为，不断从源头上铲除不正之风滋生蔓延的条件和土壤，不断提高服务水平。一是健全责任落实机制。按照创建服务窗口的主题要求，区科技局落实工作责任，强化目标分解，加强监督考核，形成了一整套责任清晰、目标明确、要求具体、行之有效的责任落实机制。在此基础上，区科技局经常深入服务企业征求意见，召开行风监督员会议和党员干部___会，征求各方面对科技局服务窗口的意见和建议，进一步完善服务窗口的工作职能。二是健全提高服务窗口工作效能管理机制。区科技局结合开展“六条禁令”活动，围绕本部门履行职责和影响满意服务窗口建设的突出问题，进一步完善了创建服务窗口工作制度和实施方案，在全局上下营造人人讲服务、处处抓服务、事事高效能的浓烈氛围，切实提高增强搞好服务窗口建设的自觉性和责任感。同时，对照实施方案的内容，明确责任，寻找差距，按照“存在什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题”的要求，集中解决了一批影响服务窗口建设的问题，健全了提高服务窗口建设的管理机制。三是完善政务公开和责任追究制度。成立了领导小组，实行服务窗口前移，科技项目申报实行公平、公正、公开，严禁___和人情项目，对在工作中出现违反纪律和工作失误以及___的人，一经查实严肃处理。同时公示服务承诺和___电话，真正做到用制度管权、管人、管事。四、加强对党员干部的廉政从政教育科技局对学习贯彻落实《廉政准则》情况进行了回头望，结合项目申报，深入基层、企业开展科技调研和宣传活动。科技局向社会承诺，对基层实行“三不四帮”服务。“三不”是只帮忙不添乱，只服务不索取，只支持不增负。“四帮”是帮助培育开发科技项目，增强基层创新能力，帮助开展“校企合作”，为基层培育开发科技项目提供技术依托，帮助引进高层次创业创新人才，为基层招才引智，帮助争取策应扶持政策，为基层做好关系协调工作。同时以正在开展的领导干部下基层活动为契机，开展领导班子创建“团结和谐务实创新好班子”、___争当“服务基层好班长”、副职领导干部争当“勇于担当好帮手”、其他干部争当“群众满意好公仆”活动。五、以效能及党风廉政建设推进科技工作今年以来科技局始终把党风廉政建设与科技工作有机结合起来，通过提高工作效能和服务意识，推动其他各项工作全面发展。__年科技局完成招商引资任务___万元，占全年目标任务___%；引进的总投资___亿元宝宝生物硅项目已进园开工建设；完成了全国科技进步区考核验收工作，已通过国家科技部认定；建成并通过省级验收的科技孵化器运转正常，已进入孵化企业___个；___参加了全市科技博览会及产学研洽谈会，并取得良好效果；党风廉政建设常抓不懈，没有出现一起违法违纪的人和事；信息工作、专利工作、地震工作居全市前列。申报省级以上科技计划项目___个,其中，国家级___个，省级___个；申报省市级高层次人才计划___个。六、存在的问题与不足1、学习还需进一步加强。要把学___风廉政建设的有关规定放在重要位置抓紧抓好，常抓不懈，抓出成效。2、无私奉献的公仆意识还需进一步加强。要教育广大党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，要耐得住清贫，耐得住寂莫。3、少数人工作的积极性与主动性不高，工作效率不高，公仆意识不强。七、__年工作打算__年区科技局作风效能及党风廉政建设工作将认真贯彻落实区___有关文件和会议精神，紧紧围绕效能及行风建设工作的重点，___实施“科教兴区”发展战略，推动经济建设持续快速发展。重点要做好以下几方面工作：1、学习新修订的《___实行党风廉政建设责任制的规定》利用每周五学习的机会，对新修订的《___实行党风廉政建设责任制的规定》进行再学习，边学习边讨论，对照正反两方面的事例，加强对党员干部的教育。2、加大效能及行风建设工作的宣传督查力度大力宣传效能及行风建设的好典型、好事例，使大家认识到效能及党风廉政建设是贯彻落实科学发展的要求，是密切党群干群关系的重要举措。2022年作风教育整顿活动总结‚深化‘两个责任’持续改进作风‛教育整顿活动工作总结为进一步转变工作作风，使全体干部职工以崭新的精神面貌全身心地投入到供水工作中去，努力实现___工作的良好开局，按照___[___]号《___春节后集中开展‚深化‘两个责任’持续改进作风‛教育整顿活动___》文件要求，总站结合我___实际，制定了切实可行的实施和整顿方案，将这次纪律作风整顿的意义、目的和要求全部宣传到了每一位职工。保证了我___工作的顺利进行。一、高度重视，精心准备，确保活动顺利进行1、高度重视，成立领导小组。为了切实加强对教育整顿活动的领导，___成立了以站长___同志为组长，班子成员___、___、___同志为副组长的领导小组。下设了办公室，办公室主任由___同志兼任，主抓此次教育整顿活动的日常工作，确保了活动顺利进行。2、精心准备，制定实施方案。根据县委办[___]号《___春节后集中开展‚深化‘两个责任’、持续改进作风‛教育整顿活动___》文件精神，结合我系统实际，制定了___《___在全系统开展‚深化‘两个责任’持续改进作风‛教育整顿活动的安排意见》，为活动的顺利开展提供了操作依据。3、扎实安排，召开动员大会。按照教育整顿活动总体要求，我系统于___月___日召开了‚深化‘两个责任’持续改进作风教育整顿活动‛动员大会，统一了干部职工的思想，提高了认识，明确了要求，并对活动进行了全面安排部署。4、抓住重点，紧扣整顿主题。为了使作风教育整顿活动不走过场，确实起到鞭策干部职工的作用，我系统紧紧围绕思想作风、工作作风和工作纪律等方面存在的问题，切中要害，敢于碰硬，要求全系统干部职工要从实际出发，结合各基层单位的特点，抓住重点部位、重点岗位、重点环节，有步骤地开展教育整顿活动；在全系统深入开展了‚我为___发展建言献策‛大讨论活动，共收到各类意见建议___余条；___加强对各单位学习情况的的检查，确保了在学习过程中不走过场，不搞___；全系统举办学习专栏___期，撰写心得体会___余份，每人记写学习笔记___万余字；通过学习教育，使广大供水职工坚定了政治观念、树立了正确的服务理念，有力地促进了全体干部职工的工作积极性。5、严格程序，确保活动实效。针对党员干部在思想作风、工作作风、生活作风上可能出现的突出问题进行逐一排查，教育机关全体党员干部要守住底线，不踏红线，要严守政治纪律和工作纪律，杜绝违纪违规事件发生，把党员干部的思想认识统一在供水工作上来，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，大力倡导勤奋好学、心系群众、真抓实干、艰苦奋斗、发扬民主、生活正派的良好风气，真正树立勤政为民的新形象。二、通过对照检查，查找的一些问题1、思想解放程度不够，创新意识不强。具体体现在工作上还沿用老套路、老办法，缺乏创造性，基层个别单位领导发展思路不宽，关键是想不想干、会不会干的问题。2、工作效率不高，服务意识不强。我们有些同志工作干劲不足，被动消极现象时有发生，思想上不求上进，只想过太平日子、当太平官，满足现状，遇到困难就绕道走，还有个别单位存在门难进、脸难看、事难办的问题，服务群众的意识淡薄。3、作风松弛，纪律观念不强。个别同志在思想上要求不严，___现象依然存在。4、协调配合不够，大局观念不强。单位之间、股室与单位之间配合不默契，考虑、处理问题缺乏全局观念，工作不够主动，协调意识较差。三、努力的方向1、严格___生活制度，加强领导班子建设。按照县委要求，定期召开党员大会和___会，总结思想工作情况，认真检查领导班子贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示情况，遵纪守法、廉洁自律情况，群众路线、工作作风、维护团结情况。通过党的___生活制度，认真查找班子内部和党员队伍存在的问题，加强队伍建设，统一思想，提高素质，增进团结，提高党员队伍和班子战斗力。2、解放思想观念，抓住___不放松。深入学习领会党的___届___中、四中和___全会精神，解放思想，开拓创新，与时俱进。抓住‚纪律作风建设年‛这一良好契机，创造性的开展工作。广大党员干部要认清自己肩负的责任，尽职尽责，埋头实干。弘扬敢为人先、勇于进取的创新精神，克服求稳怕变思想，不断拿出工作新思路，开创___新局面，营造一个上下一心、集思广益、努力创新的___氛围。3、加强纪律作风建设，树立良好的___形象。加强政治理论学习和业务学习，努力提高业务素质和工作水平。严格遵守上下班纪律，做到无迟到、早退现象，工作中尽职尽责，办事不推