高效人才招募服务

高效人才招募服务合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为招募优秀人才，提高企业竞争力，拟委托乙方提供高效人才招募服务，双方经友好协商，就甲方委托乙方提供人才招募服务事宜达成如下协议：一、服务内容1.1乙方根据甲方的需求，提供专业的人才招募服务，包括人才筛选、面试安排、人才评估等。1.2乙方应确保所推荐人才的质量，所推荐人才应具备甲方所需的专业技能和工作经验。1.3乙方在接到甲方的委托后，应在约定时间内完成人才招募工作。二、服务费用2.1甲方应支付乙方人民币【】元整（大写：【】元整），作为乙方提供人才招募服务的报酬。2.2甲方支付服务费用后，乙方开具正规发票。三、保密条款3.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。3.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。四、违约责任4.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。4.2若乙方未按照约定时间完成人才招募工作，甲方有权解除本协议，并要求乙方退还已支付的服务费用。五、争议解决5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。六、其他约定6.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【】年。6.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.甲方（委托方）企业资质证明文件2.乙方（受托方）企业资质证明文件3.甲方需求问卷调查表4.乙方人才筛选评估标准5.人才面试安排表6.人才招募服务合同履行证明7.商业秘密、技术秘密及市场信息保密协议8.违约金计算公式说明9.诉讼管辖法院证明文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间完成人才招募工作，视为违约。2.乙方所推荐人才不符合甲方需求，视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或市场信息，视为违约。4.甲方未按约定时间支付服务费用，视为违约。5.甲方未履行保密义务，泄露乙方商业秘密、技术秘密或市场信息，视为违约。三、法律名词及解释：1.高效人才招募服务：指乙方根据甲方需求，提供专业的人才筛选、面试安排、人才评估等服务，以协助甲方招募优秀人才。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。3.技术秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。4.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。5.诉讼管辖法院：指双方在发生争议时，有权受理该案件的法院。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间完成人才招募工作：乙方应按照约定时间完成人才招募工作，如确有困难，应提前与甲方沟通，协商延长时间。2.乙方所推荐人才不符合甲方需求：乙方应根据甲方需求，调整人才筛选标准，重新推荐符合需求的人才。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或市场信息：乙方应加强保密意识，签订保密协议，防止泄露相关信息。4.甲方未按约定时间支付服务费用：甲方应按时支付服务费用，如确有困难，应提前与乙方沟通，协商支付事宜。5.甲方未履行保密义务：甲方应加强保密意识，签订保密协议，防止泄露相关信息。五、所有应用场景：1.甲方为提高企业竞争力，拟招募优秀人才。2.甲方无足够人力资源招募优秀人才，拟委托乙方提供专业人才招募服务。3.乙方具备专业的人才招募经验，有能力为甲方提供高效的人才招募服务。4.乙方与甲方签订人才招募服务合同，按约定提供人才筛选、面试安排、人才评估等服务。5.