研发总监工作流程

研发总监工作流程研发总监工作流程篇一工作职责:1、负责统筹高尔夫球车、专用车、低速车及物流车的技术研发和工艺改善管理工作;2、负责根据公司战略规划，组织实施产品开发计划;3、负责建立和完善公司工艺标准体系;4、负责日常工艺流程改善，提升作业效率，降低生产成本。任职要求:1、大专以上学历，8年以上高速车或低速车技术研发管理经验，3年以上技术研发经验或总监工作经验;2、熟练掌握整车全工艺流程知识和技能，具有较强的技术功底;3、具有较强的沟通协调能力和团队协作能力。研发总监工作流程篇二1.根据公司发展战略，结合市场需求，拟定公司中远期研发计划，把握研发方向;2.指导并监督研发部门执行公司研发战略和年度研发计划;3.控制产品开发进度，调整计划;4.负责部门的日常管理，建立规范、高效的管理体系及工作流程，建设和发展优秀的队伍;5.根据公司方针和部门需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化工作流程，开发和培养员工能力;6.对员工绩效进行管理，提升部门工作效率，提高员工满意度;7.统筹管理整个研发中心。研发总监工作流程篇三1.产品研发中心总监在主管总经理助理的领导下工作；2.负责产品研发中心的日常及行政管理工作，本中心资源的合理分配及使用监控；3.参与制定公司发展战略与年度经营计划；4.组织制定并监督实施并优化完善公司研发、产品战略规划及与日常营运相关的制度体系、业务流程；5.策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；6.全面负责整个研发系统的总体规划和技术方向研究，负责检讨及提升现有研发系统技术水平；研究新技术发展趋势，确定中长期产品线开发技术，研究学习对公司长远发展有切实意义的新技术，及时为管理层提供新项目的专业意见；负责产品研发立项、设计策划、设计评审、设计验证、设计确认、设计更改以及量产转移的组织实施；7.负责ISO9001:20__质量管理体系推行及全面品质管理的普及工作；8.组织制订并监督产品管理办法的执行；9.负责团队管理，招聘、培养、选拔优秀人才，并确保技术队伍的高效运作；10.负责市场运营中心、分公司的技术培训工作及产品推广工作；11.完成领导交办的其它任务；研发总监工作流程篇四职责描述：1、负责研发二部部门搭建及部门管理，监督及指导工作、打造一支高绩效的研发团队；2、负责公司相关产品的规划、技术架构的制定和相关新技术的研究工作，领导团队实现产品研发目标；3、负责组织并指导研发人员在整体架构下开展产品设计、系统研发、上线前的测试工作，协调项目开发，推进项目的整体进度；4、负责与其它部门的沟通协作，在技术层面保障公司的战略推进；5、完成领导交代的相关工作任务。任职要求：1、重点大学本科或以上学历，计算机科学、自动化和软件等相关专业，研究生或博士研究生优先；2、6年以上技术相关的从业经验，3年以上技术总监以上职位，有大型产品的设计和开发经验，具备优秀的编程能力、管理能力，对计算机语言有十分深入的了解；有丰富的项目管理经验、产品研发经验；3、很强的逻辑分析能力、产品规划策划能力、沟通协调能力、项目管理能力、学习能力；4、事业心强，能够在高强度、快节奏的环境下工作；5、对技术市场具有一定的敏锐度，能够从客户和业务的角度来进行技术实现，并能及时掌握市场发展动态，对公司技