云南劳工合同范本

云南劳工合同范本合同编号：_______甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，订立本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根据工作需要，可以提前解除劳动合同，但应提前____天通知乙方。第二条工作内容2.1乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：（1）__________；（2）__________；（3）__________。2.2乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的工作安排和管理。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇为每月____元人民币，按照甲方规定的工资支付时间发放。3.2乙方享受甲方规定的奖金、津贴等待遇。3.3乙方在试用期内的工资为____元人民币。第四条工作时间与休息休假4.1乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，超出工作时间按甲方规定计算加班费。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方规章制度执行。第五条社会保险5.1甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并按时足额缴纳各项保险费用。5.2乙方应按照甲方的要求提供相关证件，办理社会保险手续。第六条劳动保护与劳动条件6.1甲方应按照国家和地方规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护和劳动条件。6.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。第七条保密协议7.1乙方在甲方工作期间及离职后____年内，不得以任何方式泄露或公开甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。7.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第八条解除和终止劳动合同的条件8.1双方协商一致解除劳动合同；8.2乙方提前____天书面通知甲方解除劳动合同；8.3甲方根据法律规定和合同约定解除劳动合同；8.4乙方因违反合同规定或甲方规章制度被解除劳动合同。第九条经济补偿9.1双方解除或终止劳动合同时，甲方应根据国家法律规定和合同约定支付乙方经济补偿。第十条争议解决10.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条其他11.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。11.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日1.甲方规章制度；2.乙方提供的相关证件；3.甲方为乙方参加的社会保险资料；4.保密协议；5.其他与劳动合同相关的文件。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_______甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________第三方主体（以下简称丙方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方签订的《云南劳工合同范本》（以下简称“原合同”）及甲丙双方签订的《第三方主体合作协议》（以下简称“合作协议”），为明确各方的权利义务，确保甲方权益得到充分保障，经甲乙丙三方协商一致，特订立本补充协议，作为原合同不可分割的一部分。一、第三方主体丙方的职责和权益1.1丙方作为专业的劳务派遣机构，应按照合作协议的约定，为乙方提供合法的劳务派遣服务。1.2丙方应对乙方进行必要的岗前培训，确保乙方具备甲方所需的工作技能和素质。1.3丙方应确保乙方符合甲方提出的岗位要求和任职资格。1.4丙方应承担乙方的社会保险和福利待遇，并向乙方支付劳动报酬。1.5丙方应对乙方的劳动行为进行监督管理，确保乙方的劳动行为符合甲方的要求。二、甲方的权利和利益2.1甲方有权根据实际工作需要，向丙方提出对乙方的工作要求和工作条件。2.2甲方有权根据法律法规和合作协议的约定，解除或终止与丙方的合作协议。2.3甲方有权要求丙方承担因乙方原因给甲方造成的经济损失。2.4甲方有权对丙方的服务质量进行监督和评价，并提出改进意见。2.5甲方在合作协议有效期内，有权享有丙方提供的乙方劳务派遣服务。三、乙方的违约及限制条款3.1乙方如有违反原合同和本补充协议的行为，甲方有权要求乙方承担违约责任。3.2乙方在未经甲方同意的情况下，不得与丙方解除或终止合作协议。3.3乙方在离职前应按照甲方的要求完成工作交接，否则甲方有权要求乙方承担相应责任。3.4乙方应遵守甲方的保密协议，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。四、第三方介入的意义和目的4.1丙方的介入使得甲方能够更加灵活地调整劳动力结构，降低人力成本。4.2丙方专业的劳务派遣服务有助于提高乙方的工作效率和质量。4.3丙方的监管和培训职能有助于规范乙方的劳动行为，减少劳动纠纷。4.4第三方介入有利于明确各方的权利义务，降低甲方的人力资源管理风险。五、甲方为主导的目的和意义5.1甲方作为用人单位，有权主导合同条款的制定，以确保甲方的权益得到充分保障。5.2甲方为主导有利于确保乙方的工作质量和效率，满足甲方的业务需求。5.3甲方为主导有利于规范丙方的服务质量，提高甲方对丙方的满意度。5.4甲方为主导有利于明确乙方的违约责任，降低甲方的经济损失。本补充协议一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字或盖章之日起生效。本补充协议与原合同及合作协议具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方主体（丙方）：__________签订日期：____年__月__日1.第三方主体合作协议；2.原合同；3.本补充协议。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_______甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________第三方主体（以下简称丙方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方签订的《云南劳工合同范本》（以下简称“原合同”）及甲丙双方签订的《第三方主体合作协议》（以下简称“合作协议”），为明确各方的权利义务，确保乙方权益得到充分保障，经甲乙丙三方协商一致，特订立本补充协议，作为原合同不可分割的一部分。一、第三方主体丙方的职责和权益1.1丙方作为专业的劳务派遣机构，应按照合作协议的约定，为乙方提供合法的劳务派遣服务。1.2丙方应对乙方进行必要的岗前培训，确保乙方具备甲方所需的工作技能和素质。1.3丙方应确保乙方符合甲方提出的岗位要求和任职资格。1.4丙方应承担乙方的社会保险和福利待遇，并向乙方支付劳动报酬。1.5丙方应对乙方的劳动行为进行监督管理，确保乙方的劳动行为符合甲方的要求。二、乙方的权利和利益2.1乙方有权根据实际工作需要，向丙方提出对甲方的工作要求和工作条件。2.2乙方有权根据法律法规和合作协议的约定，解除或终止与丙方的合作协议。2.3乙方有权要求丙方承担因甲方原因给乙方造成的经济损失。2.4乙方有权对丙方的服务质量进行监督和评价，并提出改进意见。2.5乙方在合作协议有效期内，有权享有丙方提供的劳务派遣服务。三、甲方的违约及限制条款3.1甲方如有违反原合同和本补充协议的行为，乙方有权要求甲方承担违约责任。3.2甲方在未经乙方同意的情况下，不得与丙方解除或终止合作协议。3.3甲方在离职前应按照乙方的要求完成工作交接，否则甲方有权要求甲方承担相应责任。3.4甲方应遵守甲方的保密协议，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。四、第三方介入的意义和目的4.1丙方的介入使得乙方能够更加灵活地调整劳动力结构，降低人力成本。4.2丙方专业的劳务派遣服务有助于提高乙方的工作效率和质量。4.3丙方的监管和培训职能有助于规范乙方的劳动行为，减少劳动纠纷。4.4第三方介入有利于明确各方的权利义务，降低乙方的人力资源管理风险。五、乙方为主导的目的和意义5.1乙方作为劳动者，有权主导合同条款的制定，以确保乙方权益得到充分保障。5.2乙方为主导有利于确保甲方的工作质量和效率，满足乙方的业务需求。5.3乙方为主导有利于规范丙方的服务质量，提高乙方对丙方