招聘协议书锦集(2024版)

招聘协议书锦集(2024版)合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：________________________联系电话：_____________________联系人：_______________________乙方（求职者）：__________________地址：________________________联系电话：_____________________联系人：_______________________一、职位及工作内容1.甲方同意聘请乙方担任____________职位，具体工作内容为：____________________________。2.乙方同意按照甲方的要求，履行职务，努力完成工作任务。二、试用期1.本协议自双方签字之日起生效，试用期为____个月。2.试用期内，甲方有权对乙方的业务能力、工作表现进行考察。3.试用期内，乙方应严格遵守甲方制定的各项规章制度，认真完成工作任务。三、薪酬及福利1.乙方试用期工资为人民币____元/月，转正后工资为人民币____元/月（含基本工资、绩效奖金等）。2.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。3.乙方享受国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等休假待遇。四、保密协议1.乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等。2.乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任，赔偿甲方损失。五、解除和终止协议1.甲乙双方协商一致，可以解除或终止本协议。2.乙方在试用期内提前解除或终止协议的，应提前____天书面通知甲方。3.乙方在试用期满后提前解除或终止协议的，应提前____天书面通知甲方。4.甲方违反本协议第三条、第四条规定的，乙方有权解除协议。六、争议解决1.本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.若协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________________乙方（求职者）：__________________签订日期：____________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方公司规章制度5.甲方公司培训资料6.甲方公司保密协议范本7.社会保险缴纳证明8.工资发放证明9.甲方公司营业执照复印件10.甲方公司组织机构代码证复印件二、违约行为及认定：1.乙方在试用期内提前解除或终止协议，未按照约定提前书面通知甲方。2.乙方泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等。3.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金等。4.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。5.甲方未按照约定提供培训、晋升机会。6.甲方违反保密协议。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立，招聘劳动者提供工作岗位，支付工资、奖金等报酬的企业、个体经济组织、事业单位、社会团体等。2.求职者：指具备劳动能力，寻求工作岗位，与用人单位建立劳动关系的人员。3.试用期：指用人单位与劳动者在劳动合同中约定的，劳动者在正式上岗前，对劳动者进行考察的期限。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的，由用人单位和劳动者共同缴纳的，具有福利性和保障性的社会保障制度。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.保密协议：指用人单位与劳动者在劳动合同中约定的，劳动者在在职期间及离职后一定期限内，对用人单位的商业秘密、技术秘密等予以保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在试用期内提前解除或终止协议，未按照约定提前书面通知甲方：严格按照协议约定执行，要求乙方承担相应的违约责任。2.乙方泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等：按照保密协议约定，要求乙方承担相应的法律责任，赔偿甲方损失。3.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金等：甲方应及时支付乙方工资、奖金等，如发生争议，可向劳动监察部门投诉或提起诉讼。4.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险：甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，如发生争议，可向社会保险部门投诉或提起诉讼。5.甲方未按照约定提供培训、晋升机会：甲方应履行协议约定，为乙方提供培训、晋升机会，如发生争议，可向劳动监察部门投诉或提起诉讼。五、所有应用场景：1.用人单位与求职