飞行员劳动合同范本(2024版)

飞行员劳动合同范本(2024版)合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（飞行员）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.若乙方在合同期满前连续中断飞行工作超过____个月，双方可协商终止本合同。3.在合同期限内，甲方根据工作需要和乙方的工作表现，可以提前续签或终止本合同。二、飞行任务1.乙方同意按照甲方的安排，履行飞行任务，确保飞行安全。2.乙方应遵守国家有关民航安全和航空管理的法律法规，严格执行飞行操作规程。3.乙方应积极参加甲方组织的各项培训和考核，提高自身飞行技能和安全意识。三、劳动报酬1.乙方的薪酬由基本工资、飞行补贴、绩效奖金等组成。具体待遇双方另行商定。2.乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。3.乙方在合同期限内，因飞行工作需要导致的伤残、疾病等，甲方应按照相关法律法规和公司规定给予相应的补偿。四、工作时间和休息休假1.乙方应遵守甲方的作息时间和飞行计划，执行不定期、不固定的作息制度。2.乙方按照飞行任务的需要，享有相应的休息时间和轮休制度。3.乙方在合同期限内，累计实际飞行时间达到法定标准后，享有带薪年休假。五、保密和知识产权1.乙方在合同期限内和解除合同后一年内，不得以任何方式泄露甲方的商业秘密、技术秘密和机密信息。2.乙方应尊重并保护甲方的知识产权，不得侵犯甲方的著作权、专利权等。六、合同的解除和终止1.在合同期限内，双方均享有合同解除权。解除合同应提前一个月通知对方。（1）严重违反国家法律法规和甲方规章制度；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；（3）未经甲方同意，乙方擅自离开工作岗位或拒绝执行飞行任务；（4）乙方因身体健康原因，不能继续从事飞行工作。（1）未按照约定提供劳动条件；（2）未按照约定支付劳动报酬；（3）未按照约定缴纳社会保险；（4）甲方违反合同条款，严重损害乙方权益。七、争议解决1.本合同履行过程中，如发生纠纷，双方应协商解决。2.若协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（飞行员）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：

1.飞行员身份证明文件

2.飞行员飞行记录和安全记录

3.飞行员健康检查报告

4.飞行员的培训和考核成绩单

5.航空公司飞行管理制度和操作规程

6.航空公司保密协议

7.航空公司社会保险缴纳证明

8.飞行员劳动合同解除或终止证明文件二、违约行为及认定：

1.甲方未按照约定提供劳动条件，如未提供必要的飞行训练设备、器材等。

2.甲方未按照约定支付劳动报酬，如未按时足额支付乙方工资、奖金等。

3.甲方未按照约定缴纳社会保险，如未按时足额缴纳乙方社会保险费用。

4.甲方违反合同条款，严重损害乙方权益，如擅自调整乙方飞行任务、工作时间和休息休假等。

5.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，如涉及违法行为、违反公司保密协议等。

6.乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害，如违反飞行操作规程导致安全事故等。三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.飞行任务：指乙方按照甲方的安排，履行飞行职责，完成飞行工作的行为。

3.劳动报酬：乙方因履行劳动合同所得到的报酬，包括基本工资、飞行补贴、绩效奖金等。

4.保密协议：双方约定对合同过程中的商业秘密、技术秘密和机密信息予以保密的协议。

5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活权益，依法缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.飞行任务调整导致乙方工作时间和休息休假变动，可协商调整并签订补充协议。

2.甲方未按时支付乙方劳动报酬，乙方有权催告甲方支付，逾期不支付可解除合同并追究法律责任。

3.甲方未缴纳乙方社会保险，乙方有权要求甲方补缴，并可向劳动监察部门投诉。

4.合同解除或终止后，乙方应归还甲方的飞行器材、证件等物品，并办理相关手续。

5.双方在履行合同过程中发生纠纷，应协商解决，协商无果可向人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：

1.航空公司与飞行员建立劳动关系，明确双方权利和义务。

2.航空公司与飞行员调整飞行任务和工作时间，确保飞行安全和服