环卫员工劳务合同范本

环卫员工劳务合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方从事环卫员工劳务事宜达成以下合同：一、合同期限1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.如甲乙双方同意续签，应于合同到期前____个月书面签订新的劳动合同。二、工作内容乙方同意在甲方从事环卫工作，具体工作内容如下：1.乙方应按照甲方的要求，完成环卫工作任务。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。三、劳动报酬1.乙方的工资为每月人民币____元（以下简称“工资”），按月支付。2.乙方的工作时间符合法律规定，甲方依法为乙方缴纳社会保险。3.乙方享受国家法定节假日待遇，以及甲方规定的其他福利待遇。四、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。2.乙方根据国家规定享受带薪年休假。五、保密条款1.乙方同意在合同期内及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。六、合同的解除和终止1.在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但应提前____天书面通知对方。2.乙方违反合同规定，甲方有权立即解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。七、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日1.乙方身份证明复印件2.甲方规章制度3.甲方社会保险缴纳证明4.乙方工作职责说明5.乙方保密协议第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方（服务提供商）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方服务提供商的参与，经充分协商，就乙方从事环卫员工劳务事宜达成以下合同：一、合同期限1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.如甲乙双方同意续签，应于合同到期前____个月书面签订新的劳动合同。二、工作内容乙方同意在甲方从事环卫工作，具体工作内容如下：1.乙方应按照甲方的要求，完成环卫工作任务。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。三、第三方主体责任第三方作为服务提供商，应承担以下责任：1.第三方应保证乙方的服务质量，确保乙方能够胜任环卫工作。2.第三方应负责乙方的培训和指导，确保乙方具备必要的工作技能。3.第三方应负责乙方的社会保险缴纳和福利待遇，确保乙方的权益得到保障。四、劳动报酬1.乙方的工资为每月人民币____元（以下简称“工资”），按月支付。2.乙方的工作时间符合法律规定，甲方依法为乙方缴纳社会保险。3.乙方享受国家法定节假日待遇，以及甲方规定的其他福利待遇。五、甲方权益主导1.甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，确保乙方的工作质量符合要求。2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容。3.甲方有权在合同期内解除或终止合同，但应提前____天书面通知乙方。4.甲方有权要求第三方承担违约责任，确保甲方的权益得到保障。六、乙方的违约及限制条款1.乙方违反合同规定，甲方有权立即解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。2.乙方在合同期内不得兼职或从事与甲方利益冲突的工作。3.乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。七、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方保留一份副本。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方（服务提供商）：__________签订日期：____年____月____日1.乙方身份证明复印件2.甲方规章制度3.甲方社会保险缴纳证明4.乙方工作职责说明5.乙方保密协议第三方介入的意义和目的在于为甲方提供专业的人力资源管理和乙方的培训指导，确保乙方能够胜任环卫工作并提供高质量的服务。同时，第三方作为服务提供商，承担着对乙方的责任和义务，包括乙方的培训、社会保险缴纳和福利待遇等。甲方为主导的目的和意义在于确保甲方的权益得到保障，甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，有权解除或终止合同，并有权要求第三方承担违约责任。通过增加甲方的权利条款和多种利益条款，甲方能够更好地管理和控制乙方的工作，确保环卫工作的顺利进行。同时，通过增加乙方的违约及限制条款，甲方能够更好地保护自身的利益，防止乙方违反合同规定给甲方带来损失。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导家政服务员劳务合同范本甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方（服务管理公司）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方服务管理公司的参与，经充分协商，就乙方从事家政服务工作事宜达成以下合同：一、合同期限1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.如甲乙双方同意续签，应于合同到期前____个月书面签订新的劳动合同。二、工作内容乙方同意在甲方从事家政服务工作，具体工作内容如下：1.乙方应按照甲方的要求，提供家庭清洁、照顾老人/儿童等服务。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。三、第三方主体责任第三方作为服务管理公司，应承担以下责任：1.第三方应保证乙方的服务质量，确保乙方能够胜任家政服务工作。2.第三方应负责乙方的培训和指导，确保乙方具备必要的工作技能。3.第三方应负责乙方的社会保险缴纳和福利待遇，确保乙方的权益得到保障。四、劳动报酬1.乙方的工资为每月人民币____元（以下简称“工资”），按月支付。2.乙方的工作时间符合法律规定，甲方依法为乙方缴纳社会保险。3.乙方享受国家法定节假日待遇，以及甲方规定的其他福利待遇。五、乙方权益主导1.乙方有权要求甲方按时支付工资和福利待遇。2.乙方有权根据工作实际情况提出合理的工作安排和建议。3.乙方有权在合同期内解除或终止合同，但应提前____天书面通知甲方。4.乙方有权要求第三方承担违约责任，确保乙方的权益得到保障。六、甲方违约及限制条款1.甲方违反合同规定，乙方有权立即解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任。2.甲方不得克扣或拖欠乙方的工资和福利待遇。3.甲方应遵守国家的劳动法律法规，保障乙方的合法权益。七、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方保留一份副本。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。乙方（家政服务员）：__________甲方（家庭雇主）：__________第三方（服务管理公司）：__________签订日期：____年____月____日1.乙方身份证明复印件2.甲方家庭情况说明3.甲方社会保险缴纳证明4.乙方工作职责说明5.乙方保密协议乙方为主导的目的和意义在于确保乙方作为家政服务员的权益得到充分保障，乙方有权要求甲方按时支付工资和福利待遇，有权根据工作实际情况提出合