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民办初中老师合同范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________通讯地址:__________联系电话:__________鉴于甲方为合法成立的民办初中,乙方愿意加入甲方担任教师,甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议:第一条岗位职责1.1乙方担任甲方民办初中的教师,负责教授__________课程,并根据甲方提供的教学计划和教学大纲进行教学工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度,认真完成甲方安排的其他相关工作。第二条合同期限2.1本合同期限为__________年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2若乙方在合同到期前连续__个月未能完成甲方规定的教学任务,甲方有权提前终止本合同。第三条工资待遇3.1乙方工资由基本工资和绩效奖金两部分组成。3.2基本工资为每月人民币__________元。3.3绩效奖金根据乙方的教学成果、学生满意度等因素进行考核,具体标准由甲方制定。3.4乙方工资发放时间为每月__日,甲方依法为乙方缴纳社会保险。第四条试用期4.1本合同签订后,乙方享有__个月的试用期。4.2在试用期内,乙方应充分展示其教学能力,试用期满后,甲方有权根据乙方的实际表现决定是否正式录用。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间及离职后__年内,不得以任何形式泄露甲方学生的个人信息、教学资料等商业秘密。5.2乙方违反本保密条款的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。第六条合同终止和解除6.1本合同在以下情况下可以终止或解除:(1)合同到期,双方未续签;(2)甲方依法解散或破产;(3)乙方严重违反甲方规章制度或合同约定;(4)乙方因病或意外事故无法继续从事教学工作;(5)甲方因客观原因无法继续履行合同。6.2合同终止或解除后,甲方应支付乙方相应的经济补偿,具体标准按照甲方的规定执行。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。7.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日1.甲方规章制度2.教学计划和大纲3.乙方个人简历4.乙方学历证明5.乙方健康证明6.保密协议7.甲方社会保险缴纳证明8.其他与本合同有关的文件第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:__________甲方(委托方):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受托方):__________身份证号码:__________通讯地址:__________联系电话:__________第三方(评价方):__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方为合法成立的民办初中,乙方愿意加入甲方担任教师,并同意接受第三方对乙方教学工作的评估,甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议:第一条岗位职责1.1乙方担任甲方民办初中的教师,负责教授__________课程,并根据甲方提供的教学计划和教学大纲进行教学工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度,认真完成甲方安排的其他相关工作。第二条第三方评估2.1第三方作为评价方,有权对乙方的教学工作进行定期评估,以确保乙方的教学水平符合甲方的要求。2.2第三方应根据乙方的教学成果、学生满意度等因素进行评估,并为乙方提供改进建议。2.3第三方应保持评估过程的公正、客观和透明,确保评估结果的真实性。第三条甲方权益3.1甲方有权根据乙方的教学表现和第三方评估结果,决定是否继续与乙方签订劳动合同。3.2甲方有权根据乙方的教学成果和第三方评估结果,调整乙方的工资待遇和绩效奖金。3.3甲方有权要求乙方参加甲方组织的培训和学习,以提高乙方的教学水平。3.4甲方有权在合同期限内解除或终止本合同,如乙方严重违反甲方规章制度或合同约定。第四条乙方的违约及限制条款4.1乙方应严格按照甲方的要求进行教学工作,如有违反,甲方有权解除或终止本合同。4.2乙方在合同期限内不得以任何形式泄露甲方学生的个人信息、教学资料等商业秘密。4.3乙方在合同期限内不得兼职其他工作,以免影响甲方的工作安排。第五条工资待遇5.1乙方工资由基本工资和绩效奖金两部分组成。5.2基本工资为每月人民币__________元。5.3绩效奖金根据乙方的教学成果、学生满意度等因素进行考核,具体标准由甲方制定。5.4乙方工资发放时间为每月__日,甲方依法为乙方缴纳社会保险。第六条合同期限6.1本合同期限为__________年,自____年__月__日起至____年__月__日止。6.2若乙方在合同到期前连续__个月未能完成甲方规定的教学任务,甲方有权提前终止本合同。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。7.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方保存一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________第三方(评价方):__________签订日期:____年__月__日1.甲方规章制度2.教学计划和大纲3.乙方个人简历4.乙方学历证明5.乙方健康证明6.第三方评估标准7.甲方社会保险缴纳证明8.其他与本合同有关的文件第三方介入的意义和目的:第三方作为评价方介入本合同,旨在确保乙方的教学水平符合甲方的要求,提高教育教学质量。第三方评估可以提供客观、公正的评价结果,为甲方制定合理的教师管理政策提供参考依据。通过第三方的介入,甲方可以更好地维护自身的权益,确保乙方的教学水平和服务质量达到预期目标。甲方为主导的目的和意义:甲方作为委托方,主导本合同的签订和履行,旨在确保乙方的教学水平和服务质量能够满足甲方的要求。通过设定岗位职责、工资待遇、违约及限制条款等,甲方可以更好地管理和服务于乙方,确保教育教学工作的顺利进行。同时,甲方通过第三方的评估结果,可以及时调整乙方的工资待遇和绩效奖金,激励乙方提高教学水平,为甲方创造更大的价值。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导合同编号:__________甲方(委托方):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受托方):__________身份证号码:__________通讯地址:__________联系电话:__________第三方(评价方):__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方为合法成立的民办初中,乙方愿意加入甲方担任教师,并同意接受第三方对乙方教学工作的评估,甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议:第一条岗位职责1.1乙方担任甲方民办初中的教师,负责教授__________课程,并根据甲方提供的教学计划和教学大纲进行教学工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度,认真完成甲方安排的其他相关工作。第二条第三方评估2.1第三方作为评价方,有权对乙方的教学工作进行定期评估,以确保乙方的教学水平符合甲方的要求。2.2第三方应根据乙方的教学成果、学生满意度等因素进行评估,并为乙方提供改进建议。2.3第三方应保持评估过程的公正、客观和透明,确保评估结果的真实性。第三条乙方权益3.1乙方有权根据第三方的评估结果,获得相应的工资待遇和绩效奖金。3.2乙方有权参加甲方组织的培训和学习,以提高乙方的教学水平。3.3乙方有权在合同期限内解除或终止本合同,如甲方严重违反乙方合法权益。第四条甲方的违约及限制条款4.1甲方应按照约定向乙方支付工资待遇和绩效奖金。4.2甲方不得未经乙方同意,调整乙方的教学任务和工作内容。4.3甲方不得擅自解除或终止本合同,如乙方无严重违约行为。第五条工资待遇5.1乙方工资由基本工资和绩效奖金两部分组成。5.2基本工资为每月人民币__________元。5.3绩效奖金根据乙方的教学成果、学生满意度等因素进行考核,具体标准由甲方制定。5.4乙方工资发放时间为每月__日,甲方依法为乙方缴纳社会保险。第六条合同期限6.1本合同期限为__________年,自____年__月__日起至____年__月__日止。6.2若甲方在合同到期前连续__个月未能按照约定支付乙方工资待遇和绩效奖金,乙方有权提前终止本合同。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。7.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方保存一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________第三方(评价方):__________签订日期:____年__月__日1.甲方规章制度2.教学计划和大纲3.乙方个人简历4.乙方学历证明5.乙方健康证明6.第三方评估标准7.甲方社会保险缴纳证明8.其他与本合同有关的文件乙方为主导的目的和意义:乙方作为受托方,主导本合同的签订和履行,旨在确保甲方对乙方教学工作的支持和保障,以及第三方评估的公正性和客观性。通过设定岗位职责、工资待遇、违约及限制条款等,乙方可以更好地维护自身的权益,确保甲方对乙方教学工作的认可和尊重。同时,乙方通过第三方的评估结果,可以获得

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