责任底薪劳动合同范本

责任底薪劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本劳动合同。第一条合同期限1.本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.双方同意，在合同期限届满前，如无特殊情况，应提前一个月通知对方办理续签手续。第二条工作内容乙方同意按照甲方的要求，从事__________工作，乙方应认真履行工作职责，服从甲方的管理和调度。第三条工作时间1.乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制。2.乙方需要加班的，应按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定，支付加班费。第四条薪酬待遇1.乙方的月工资为人民币（大写）：__________元整（小写）：￥__________元。2.乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等福利待遇。3.乙方如因病因事需要请假，应按照甲方的规定办理请假手续。第五条社会保险1.甲方按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按时足额缴纳社会保险费，如乙方未按时足额缴纳，由乙方承担相应责任。第六条劳动保护和劳动条件1.甲方应按照相关法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。2.甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的事故预防和应急处理能力。第七条解除和终止劳动合同的条件1.双方协商一致解除或终止劳动合同的。2.乙方达到法定退休年龄的。3.乙方因过失被甲方解除劳动合同的。4.法律、法规规定的其他情形。第八条争议解决双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。本劳动合同附件包括：1.乙方提供的身份证复印件。2.甲方提供的职位说明书、工作岗位职责等。第十条其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日第一篇范文：合同编号：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本劳动合同。第一条合同期限1.本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.双方同意，在合同期限届满前，如无特殊情况，应提前一个月通知对方办理续签手续。第二条工作内容乙方同意按照甲方的要求，从事__________工作，乙方应认真履行工作职责，服从甲方的管理和调度。丙方作为技术支持，负责提供必要的技术指导和培训。第三条工作时间1.乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制。2.乙方需要加班的，应按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定，支付加班费。第四条薪酬待遇1.乙方的月工资为人民币（大写）：__________元整（小写）：￥__________元。2.乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等福利待遇。3.甲方应按照本合同约定，向丙方支付技术支持费用。第五条社会保险1.甲方按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按时足额缴纳社会保险费，如乙方未按时足额缴纳，由乙方承担相应责任。第六条劳动保护和劳动条件1.甲方应按照相关法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。2.甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的事故预防和应急处理能力。丙方应提供必要的技术培训和指导。第七条解除和终止劳动合同的条件1.双方协商一致解除或终止劳动合同的。2.乙方达到法定退休年龄的。3.乙方因过失被甲方解除劳动合同的。4.法律、法规规定的其他情形。第八条违约及限制条款1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任。2.乙方在合同期内不得违反甲方和丙方的商业秘密和技术秘密。3.乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方和丙方的利益。第九条甲方权利条款1.甲方有权根据乙方的绩效和工作需要，调整乙方的岗位和工作内容。2.甲方有权根据市场情况，调整乙方的工资待遇。3.甲方有权在合同期内解除劳动合同，如乙方严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等。第十条丙方责任及义务1.丙方应按照甲方的要求，提供必要的技术支持和培训。2.丙方应保证技术支持和培训的质量，确保乙方能胜任工作。3.丙方应按照甲方和丙方的约定，承担保密义务。第十一条争议解决双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十二条附件本劳动合同附件包括：1.乙方提供的身份证复印件。2.甲方提供的职位说明书、工作岗位职责等。3.丙方提供的技术支持服务协议。第十三条其他约定1.本劳动合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。2.本劳动合同自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导通过引入第三方主体丙方，甲方在劳动合同中增加了更多的权益保障和利益条款。丙方作为技术支持，为乙方提供必要的技术指导和培训，确保乙方能胜任工作。同时，甲方在合同中增加了违约及限制条款，对乙方的行为进行了明确的限制，保护了甲方的利益。此外，甲方还增加了自身的权利条款，如根据乙方的绩效和工作需要调整乙方的岗位和工作内容，以及根据市场情况调整乙方的工资待遇等。通过这些条款，甲方在劳动合同中占据了主导地位，确保了自身的权益得到充分保障。引入第三方主体丙方的意义和目的在于，丙方第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本劳动合同。第一条合同期限1.本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.双方同意，在合同期限届满前，如无特殊情况，应提前一个月通知对方办理续签手续。第二条工作内容乙方同意按照甲方的要求，从事__________工作，乙方应认真履行工作职责，服从甲方的管理和调度。丙方作为技术支持，负责提供必要的技术指导和培训。第三条工作时间1.乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制。2.乙方需要加班的，应按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定，支付加班费。第四条薪酬待遇1.乙方的月工资为人民币（大写）：__________元整（小写）：￥__________元。2.乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等福利待遇。3.丙方应按照甲方的要求，向乙方提供技术支持和培训。第五条社会保险1.甲方按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按时足额缴纳社会保险费，如乙方未按时足额缴纳，由乙方承担相应责任。第六条劳动保护和劳动条件1.甲方应按照相关法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。2.甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的事故预防和应急处理能力。丙方应提供必要的技术培训和指导。第七条解除和终止劳动合同的条件1.双方协商一致解除或终止劳动合同的。2.乙方达到法定退休年龄的。3.乙方因过失被甲方解除劳动合同的。4.法律、法规规定的其他情形。第八条违约及限制条款1.甲方违反本合同约定，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方承担相应的违约责任。2.乙方在合同期内不得违反甲方和丙方的商业秘密和技术秘密。3.乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方和丙方的利益。第九条乙方权利条款1.乙方有权根据个人的工作表现和能力，要求甲方提供晋升和加薪的机会。2.乙方有权享受甲方提供的各项福利待遇。3.乙方有权在合同期内提出合理的意见和建议，甲方应给予充分的重视和回复。第十条丙方责任及义务1.丙方应按照甲方的要求，向乙方提供必要的技术支持和培训。2.丙方应保证技术支持和培训的质量，确保乙方能胜任工作。3.丙方应按照甲方和丙方的约定，承担保密义务。第十一条争议解决双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十二条附件本劳动合同附件包括：1.乙方提供的身份证复印件。2.甲方提供的职位说明书、工作岗位职责等。3.丙方提供的技术支持服务协议。第十三条其他约定1.本劳动合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。2.本劳动合同自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年__月__日第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导通过引入第三方主体丙方，乙方在劳动合同中增加了更多的权益保障和利益条款。丙方