退休员工返聘合同范本

退休员工返聘合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（退休返聘员工）：__________身份证号：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲方工作需要，乙方自愿返聘到甲方工作，甲乙双方经友好协商，就乙方返聘事项达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方返聘后，应认真履行职务，遵守甲方的各项规章制度，努力完成甲方交给的各项任务。1.2乙方的工作岗位、职责及工作要求，双方另行商定。第二条工作时间和休息休假2.1乙方返聘后，按照甲方规定的正常工作时间上班。2.2乙方享有国家法定的休息休假权利，甲方应依法保障乙方的休息休假。第三条劳动报酬3.1乙方返聘期间的工资待遇，双方另行商定。3.2乙方按照甲方规定，享受各项社会保险待遇。第四条合同期限4.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。4.2合同期满后，如甲方工作需要，乙方愿意继续返聘，经双方协商一致，可以续签合同。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间，接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息，乙方应予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但需提前一个月通知对方。6.2乙方如严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权立即解除合同。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日1.乙方简历2.甲方规章制度3.工资待遇明细表4.社会保险缴纳证明第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（退休返聘员工）：__________身份证号：__________通讯地址：__________联系电话：__________第三方主体（服务提供商）：__________营业执照号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲方工作需要，乙方自愿返聘到甲方工作，甲乙双方经友好协商，就乙方返聘事项达成如下协议。同时，甲方为了确保合同的履行，提高工作效率，特引入第三方主体作为服务提供商，具体协议内容如下：第一条工作内容1.1乙方返聘后，应认真履行职务，遵守甲方的各项规章制度，努力完成甲方交给的各项任务。1.2乙方的工作岗位、职责及工作要求，由甲方根据实际工作需要进行安排，并通知乙方及第三方主体。第二条第三方主体的服务内容2.1第三方主体负责为乙方提供必要的返聘服务，包括但不限于人事管理、薪资福利、社会保险等服务。2.2第三方主体应确保其提供的服务符合国家法律法规的规定，并保障乙方的合法权益。第三条劳动报酬3.1乙方返聘期间的工资待遇，由甲方根据实际工作需要进行确定，并通知第三方主体。3.2乙方按照甲方规定，享受各项社会保险待遇。第三方主体负责为乙方办理相关手续，并承担相应费用。第四条合同期限4.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。4.2合同期满后，如甲方工作需要，乙方愿意继续返聘，经甲乙双方协商一致，可以续签合同。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间，接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息，乙方应予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条第三方主体的责任与义务6.1第三方主体应按照甲方的要求，为乙方提供优质的服务，并确保服务的及时性和准确性。6.2第三方主体应承担因自身原因导致的服务质量问题，并承担相应责任。第七条乙方的违约及限制条款7.1乙方如严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权立即解除合同。7.2乙方在合同期内，不得以任何方式损害甲方的利益，不得从事与甲方业务相竞争的工作。第八条甲方的主导权与权益8.1甲方有权根据实际工作需要，调整乙方的岗位、职责及工作要求。8.2甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果决定乙方的薪酬待遇及晋升机会。8.3甲方有权在合同期内，解除或终止合同，但需提前一个月通知乙方及第三方主体。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。10.2本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________第三方主体（盖章）：__________代表（签名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日1.乙方简历2.甲方规章制度3.工资待遇明细表4.社会保险缴纳证明第三方主体介入的意义和目的：第三方主体的介入，旨在为甲方提供专业的人事管理服务，减轻甲方的管理负担，提高工作效率。同时，第三方主体具有专业的知识和经验，能够为乙方提供更加全面和优质的服务，保障乙方的合法权益。甲方为主导的目的和意义：甲方作为用人单位，有权根据实际工作需要，调整乙方的岗位、职责及工作要求。甲方作为合同的主导方，有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果决定乙方的薪酬待遇及晋升机会。甲方的主导地位有助于确保合同的履行，提高工作效率，同时保障甲方的合法权益。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（需求方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（供给方）：__________身份证号：__________通讯地址：__________联系电话：__________第三方主体（服务平台）：__________营业执照号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲方有特定的服务需求，乙方愿意提供相应的服务，甲乙双方经友好协商，就乙方提供服务事项达成如下协议。同时，为了确保合同的履行，提高服务效率，甲方引入第三方主体作为服务平台，具体协议内容如下：第一条服务内容1.1乙方应根据甲方的需求，提供约定的服务。1.2乙方提供的服务应符合甲方的要求，并达到约定的服务质量标准。第二条第三方主体的服务内容2.1第三方主体负责为乙方提供服务平台，确保服务的顺利进行。2.2第三方主体应确保其提供的服务平台符合国家法律法规的规定，并保障乙方的合法权益。第三条服务报酬3.1乙方提供服务的报酬，由甲方根据服务内容和质量进行确定，并通知第三方主体。3.2乙方应按照约定，享受第三方主体提供的社会保险和福利待遇。第四条合同期限4.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。4.2合同期满后，如甲方有续约需求，乙方愿意继续提供服务，经甲乙双方协商一致，可以续签合同。第五条保密条款5.1乙方在提供服务过程中，接触到的甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息，乙方应予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条甲方的违约及限制条款6.1甲方应按照约定，支付乙方的服务报酬，不得无故拖欠或迟延支付。6.2甲方不得无故解除或终止合同，如甲方违反约定解除或终止合同，应承担相应的违约责任。第七条乙方的主导权与权益7.1乙方有权根据甲方的需求，提出合理的服务要求和建议。7.2乙方有权享受第三方主体提供的社会保险和福利待遇。7.3乙方在提供服务过程中，有权要求甲方提供必要的协助和支持。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。9.2本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________第三方主体（盖章）：__________代表（签名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日1.服务需求说明书2.服务质量标准3.服务报酬明细表4.社会保险和福利待遇证明乙方为主导的目的和意义：乙方作为供给方，有权根据甲方的需求，提出合理的服务要求和建议。乙方作为合同的主导方，有权享受第三方主体提供的社会保险和福利待