工伤免责合同(2024版)

工伤免责合同(2024版)合同编号：__________甲方：__________乙方：__________一、定义及术语解释1.1甲方：指__________（填写公司名称）1.2乙方：指__________（填写个人姓名）1.3工伤：指在工作时间、工作地点因工作原因受到的意外伤害。1.4免责：指在本合同有效期内，甲乙双方对于工伤事故造成的损害，按照本合同约定互相免除法律责任。二、工伤免责条件2.1乙方在签订本合同时，应如实告知甲方自己的健康状况、职业技能及与他人之间的关系等与工作相关的情况。2.2乙方应严格遵守甲方的规章制度、操作规程和安全操作要求，确保自身安全。2.3乙方在发生工伤事故后，应立即向甲方报告，并积极配合甲方的调查处理。2.4乙方不得故意或者重大过失导致工伤事故的发生。三、工伤免责范围3.1甲方按照国家和地方工伤保险政策为乙方缴纳工伤保险费，对于乙方在保险期间内发生的工伤事故，依照保险合同约定承担赔偿责任。3.2乙方在发生工伤事故后，如有医疗费用、误工工资等合理损失，甲方在扣除乙方已享受的工伤保险待遇后，按照本合同约定承担相应的赔偿责任。3.3甲方不承担乙方因违反法律法规、甲方规章制度等原因导致的工伤事故的责任。3.4甲方不承担乙方在非工作时间、非工作地点发生的工伤事故的责任。四、合同期限4.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。4.2本合同期满前，如甲乙双方无异议，可以续签。五、违约责任5.1甲乙双方应严格履行本合同约定的义务，如一方违反本合同，导致另一方损失的，应承担相应的违约责任。5.2乙方如故意或者重大过失导致工伤事故的发生，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。六、争议解决6.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方职业健康检查报告3.工伤保险政策相关文件4.甲方规章制度、操作规程和安全操作要求文档5.工伤事故调查报告6.医疗费用单据7.误工工资证明文件8.补充协议（如有）二、违约行为及认定：1.乙方未如实告知甲方健康状况、职业技能及与他人之间的关系等与工作相关的情况，属于违约行为。2.乙方未遵守甲方规章制度、操作规程和安全操作要求，导致工伤事故发生，属于违约行为。3.乙方在发生工伤事故后未立即向甲方报告，未积极配合甲方调查处理，属于违约行为。4.甲方未按照国家和地方工伤保险政策为乙方缴纳工伤保险费，属于违约行为。5.甲方在扣除乙方已享受的工伤保险待遇后，未按照本合同约定承担相应的赔偿责任，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.工伤：在工作时间、工作地点因工作原因受到的意外伤害。2.免责：在本合同有效期内，甲乙双方对于工伤事故造成的损害，按照本合同约定互相免除法律责任。3.工伤保险：国家为保障工伤职工的基本生活，规定企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户应当依法参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。4.违约责任：违反合同约定，造成对方损失的行为，应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未如实告知健康状况、职业技能及与他人之间的关系等与工作相关的情况。解决办法：甲方应加强入职审查，要求乙方提供相关证明文件，如健康证明、工作经历证明等。2.问题：乙方未遵守甲方规章制度、操作规程和安全操作要求，导致工伤事故发生。解决办法：甲方应加强安全培训，确保乙方了解并遵守相关规章制度，定期进行安全检查。3.问题：乙方在发生工伤事故后未立即向甲方报告，未积极配合甲方调查处理。解决办法：甲方应明确工伤事故报告程序，要求乙方在发生工伤事故后立即报告，并积极配合调查处理。4.问题：甲方未按照国家和地方工伤保险政策为乙方缴纳工伤保险费。解决办法：甲方应严格按照国家和地方工伤保险政策为乙方缴纳工伤保险费，确保乙方权益。五、所有应用场景：1.适用于甲方为乙方提供工作岗位，乙方为甲方提供劳动力的情况。2.适用于乙方在工作中可能发生工伤，需要明确双方在工伤事故中的责任的情况