劳动合同补充协议签订双方协议

劳动合同补充协议签订双方协议合同编号：__________劳动合同补充协议签订双方协议甲方（用人单位）：________________地址：________________法定代表人：________________联系电话：________________乙方（员工）：________________身份证号码：________________住址：________________联系电话：________________一、劳动合同的履行1.1乙方同意按照原合同的约定，自____年__月__日起，至____年__月__日止，在甲方从事____岗位的工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作纪律，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。1.3甲方应按照原合同的约定，按时足额支付乙方工资、奖金及福利。二、劳动合同的变更2.1在合同期内，如甲乙双方同意变更劳动合同内容，应签订书面变更协议，经双方签字或盖章后生效。2.2变更协议的内容与原合同冲突的，以变更协议为准。但变更协议的签订不得违反法律、法规的规定。三、劳动合同的解除和终止3.1在合同期内，甲乙双方提前解除或终止劳动合同的，应依照原合同和国家的相关法律法规办理。3.2乙方解除劳动合同的，应提前____天书面通知甲方。3.3甲方解除劳动合同的，应提前____天书面通知乙方。四、保密协议4.1乙方在合同期内及合同期满后____年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等涉及甲方利益的信息。4.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。五、争议解决5.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。5.2双方对仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起____日内向甲方所在地的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本补充协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________签订日期：________________一、附件列表：1.原劳动合同2.补充协议签订授权书3.乙方学历、资格证书复印件4.乙方背景调查报告5.保密协议6.劳动争议仲裁委员会联系方式7.甲方所在地人民法院联系方式二、违约行为及认定：1.乙方提前解除劳动合同未按规定提前通知甲方，或通知不足规定天数。2.甲方未按时足额支付乙方工资、奖金及福利。3.甲方未按照原合同约定提供乙方的工作条件。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等涉及甲方利益的信息。5.乙方违反甲方规章制度、工作纪律。6.甲方提前解除劳动合同未按规定提前通知乙方，或通知不足规定天数。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间，确立劳动关系的协议。2.补充协议：对原合同内容进行补充、变更的协议。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。5.违约行为：指合同当事人违反合同约定，致使合同不能履行或者不能完全履行，应当承担违约责任的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在签订补充协议时，对原合同内容有异议。解决办法：双方重新核对原合同内容，确保补充协议与原合同一致。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方立即启动保密协议约定的违约责任追究程序，要求乙方承担违约责任。3.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：甲方应及时支付乙方工资，并向乙方道歉。如甲方重复违约，乙方有权解除劳动合同。4.问题：合同争议无法通过协商解决。解决办法：双方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.用人单位与员工在原劳动合同基础上，对合同内容进行补充或变更。2.用人单位与员工约定保密事项，确保双方在合同履行过程中不泄露商业秘密。