2024年保洁员劳动合同（2篇）

第2页共2页2024年保洁员劳动合同甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、合同期限1、合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止;2、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。二、工作内容、时间和待遇1、乙方负责清扫楼层面，揩擦楼梯扶手,拖擦楼层面,清洁卫生间、盥洗室，擦洗门窗及楼道附属物等。2、乙方每天工作时间不超过4小时，节假日休息，有特殊情况甲乙双方共同协商解决。3、甲方负责按7.8元/小时支付给乙方作为劳动报酬，按实际工作天数每月结算一次。4、甲方每年为乙方购买100元的意外伤害保险。三、乙方的法律义务1、乙方必须按照要求定时完成保洁义务，不得影响甲方的正常工作。2、遵守甲方制定的各项规章制度，严格遵守岗位的操作规程。因违反安全操作规程而导致的事故，由乙方完全承担相关责任。3、爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。四、甲方的法律责任1、甲方按照合同约定向乙方支付劳动报酬。2、甲方为乙方提供必要的劳动工具、防护工具等保证乙方正常作业的设备。五、其它事项1、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项。2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。甲方(盖章)：_____乙方：_____代表人(签字)：_____身份证号码：_________年____月____日____年____月____日2024年保洁员劳动合同（二）保洁员劳动合同甲方：乙方：鉴于甲方需要对办公场所进行定期清洁和维护，乙方愿意担任甲方的保洁员，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，双方本着平等互利的原则，达成如下协议：第一条工作内容1.乙方的主要工作职责是对甲方指定的办公区域进行清洁工作，包括但不限于随时保持卫生、定期清理垃圾、清洁地板、擦拭桌面和器具等。2.乙方还需按照甲方的要求，对办公区域进行一定程度的维护和修复工作，如更换灯泡、修补损坏的家具等。第二条工作时间1.乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间根据甲方的工作安排而定。如遇特殊情况需要延长工作时间，则甲方需提前通知乙方，并按照劳动法规定支付相应的加班费。2.乙方在工作时间内需严格遵守工作纪律，保持工作效率和质量。第三条保险和福利1.在乙方加入甲方后，甲方将按照国家的有关规定为乙方购买工伤保险、养老保险、医疗保险和失业保险等。2.甲方将按照国家规定为乙方提供正常的带薪年假、病假和婚假等福利待遇。乙方在享受福利待遇时需提前向甲方请假并经批准。第四条薪资待遇1.乙方的基本工资为每月人民币3000元。甲方保留绩效调整工资的权利，具体调整标准根据乙方的工作表现和甲方的利润状况而定。2.乙方的工资将在每月底发放，并按照国家法律规定扣除应缴纳的个人所得税等。第五条保密条款1.乙方在履行本合同期间和合同解除后，对甲方的商业秘密和经营机密等保密信息负有保密义务。2.乙方不得擅自将甲方的商业秘密和经营机密向外界泄露。第六条违约责任1.如乙方无故不按照本合同约定履行保洁员的职责或存在违反劳动纪律的行为，甲方有权解除合同，并有权要求乙方承担相应的违约责任。2.乙方解除合同的事项应提前一个月书面通知甲方。第七条合同期限本合同自2024年1月1日起生效，有效期为一年，到期后自动终止。双方可以根据工作需要商议延长合同期限。第八条其他