项目各级管理人员安全生产目标责任书三篇

第页项目各级管理人员安全生产目标责任书三篇篇一：项目各级管理人员安全生产目标责任书项目经理安全生产目标责任书为了认真贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”的安全方针，进一步落实安全生产责任，保障公司生产经营目标顺利实现和劳动者在工作中的生命安全，特此签订如下安全生产目标责任书。一、责任指标1、全年杜绝重伤及重伤以上事故。2、全年无轻伤事故。3、重点要害部位监控率100%。4、EHS体系正确执行率100%。二、主要工作：1、对主管范围的安全生产工作全面负责。2、贯彻执行党和国家安全法律、生产方针、政策，落实公司各项安全生产制度。3、认真落实施工组织设计中安全技术管理的各项措施，严格执行安全技术措施的审批、安全技术交底和设备的验收、特种设备检查的规定，保证安全投入专款专用。4、按规定配备专职安全生产管理人员，组织安全检查，针对施工生产中的安全隐患，制定并实施整改措施，对上级检查提出的安全生产与管理方面的问题，定时定人定措施予以解决，并按时复查。5、严格对分包单位的使用管理，签订或审定有关安全生产合同或协议，研究承包和分包项目施工中的不安全问题并加以解决。6、根据公司制定的安全事故应急救援预案成立应急组织，保证应急人员物资和设备的到位及完好，并定期进行训练和演习。7、保证所有人员（包括临时用工）人员都必须经过相应的安全培训并考核合格，持有效证件上岗工作。8、伤亡事故发生后要立即组织抢救，并保护好现场，按照有关程序及时上报，在职权范围内主持或参与事故的调查与处理。三、责任目标考核：安全生产目标责任书实行年末考核，经考核对未全面完成责任目标及主要安全环保工作任务的，一票否决，取消年终各种评比资格。经理签字：项目经理签字：年月日副经理安全环保目标责任书一、责任指标全年杜绝重伤及重伤以上事故全年无轻伤事故重点要害部位监控率：100%EHS体系正确执行率：100%二、主要工作1、对项目部的安全生产工作全面负责；2、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、规程和标准，有效的落实公司的各项安全生产管理制度，并根据实际情况组织制定本项目部安全生产管理制度实施细则和其他员工的安全生产责任制；3、认真落实施工组织设计中安全技术管理的各项措施，严格执行安全技术措施的审批、施工项目安全技术交底和设施（设备）的验收、特种设备定期检验的规定，保证安全投入专款专用；4、按规定设立安全管理部门配备专职安全生产管理人员，组织安全检查，针对施工生产中的安全隐患，制定并实施整改措施。对上级检查提出的安全生产与管理方面的问题，定时、定人、定措施予以解决，并按时复查。5、严格对分包单位的使用管理，签定或审定有关安全生产合同或协议，研究承包和分包项目施工中的不安全问题并加以解决；6、根据公司制定的安全事故应急救援预案成立应急组织，保证应急人员、物资和设备的到位及完好，并定期进行训练和演习；7、保证项目部所有人员（包括临时用工）人员都必须经过相应的安全培训并考核合格，持有效证件上岗工作；8、伤亡事故发生后要立即组织抢救，并保护好现场，按照有关程序及时报告，在职权范围内主持或参与事故的调查与处理。责任目标考核安全生产目标责任书实行年末考核,经考核对未全面完成责任目标及主要安全环保工作任务的,一票否决,取消年终各种评比资格。经理（签字）：副经理（签字）：年月日施工员安全目标责任书一、责任目标全年杜绝重伤及重伤以上事故全年无轻伤事故EHS体系正确执行率：100%二、主要工作1、遵守国家相关政策、法规、条例和行业有关制度、规定，执行公司的安全生产文明施工的各项管理制度。2、对分管项目工程的安全生产负直接责任；3、认真贯彻执行安全生产劳动保护方面的各种规章制度；4、认真按施工组织设计或施工方案组织施工，在执行过程中如需修改必须经原编制审批单位批准。不许违章指挥，坚决禁止违章作业；5、把安全生产工作贯穿至每个具体环节，对班组进行认真、详细、针对性强的安全技术交底，交底后，交底人、接受人均应在安全技术交底卡上签字；6、指导和督促班组搞好安全生产，组织学习安全操作规程，制止并纠正违章作业，坚持和正确使用个人劳动防护用品，严格检查执行情况；7、坚持每天检查班组安全生产日记。当生产和安全矛盾时，生产必须服从安全；有权拒绝不科学、不安全的生产指令。8、对架网、塔吊、井架、吊栏等的搭设应负责组织验收，合格后方能使用；9、对所管理项目工程范围内的环境和安全防护设施（机、电、架、网、四口、五临边等）是否完好、齐全、有效、符合要求等负直接责任；10、凡发生工伤事故要保护好现场，并立即报告项目负责人或有关部门，参与事故的救护援工作。11、积极参加单位或上级部门组织的各类安全培训、教育活动。三、责任目标考核安全生产目标责任书实行年末考核,经考核对未全面完成责任目标及主要安全环保工作任务的,一票否决,取消年终各种评比资格。经理：施工员：年月日材料员安全目标责任书一、责任目标全年杜绝重伤及重伤以上事故全年无轻伤事故EHS体系正确执行率：100%二、主要工作1、认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。

2、严格遵守国家及各级政府制定的安全生产法律、法规和公司制度并自觉接受监督。

3、加强工作责任心，提高安全意识，积极参加单位或上级部门组织的各类安全培训、教育活动。4、负责安全技术措施计划和安全生产所需材料的采购，保质保量，按时供应；5、采购的劳动保护用品必须符合国家标准，要求供应商提供生产许可证、产品合格证等完整的手续；6、定期对架实、安全帽、安全带、安全网等施工材料及安全用具进行检查验收，不符合安全要求的要及时更换；7、根据劳动保护用品发放标准做好个人防护用品计划、采购、保管和发放工作。三、责任目标考核安全生产目标责任书实行年末考核,经考核对未全面完成责任目标及主要安全环保工作任务的,一票否决,取消年终各种评比资格。经理：材料员：年月日质量员安全目标责任书一、责任目标全年杜绝重伤及重伤以上事故全年无轻伤事故EHS体系正确执行率：100%二、主要工作1、遵守国家法令，认真执行公司的各项安全生产规章制度。2、认真执行项目施工组织设计和安全技术措施，在抓好质量的同时，兼管安全工作。3、严格按国家有关安全规程，规范要求把关，发现材料和施工工艺上的问题有权制止。4、参与制订项目工程的安全管理目标，配合安全员做好日常安全管理工作。

5、参加安全会议，积极提出安全合理化建议。参加各项安全生产检查。6、在质量监控的同时，顾及安全设施的状况与使用功能和各部位洞边防护状况，发现隐患，及时通知安全员，并落实有关整改措施。7、在施工中，严格控制与验收结构安装的构件质量，避免不合格构件造成安全事故。8、在质量监控过程中，发现安全隐患，立即通知安全员或项目经理，同时有权责令暂停施工，在安全隐患得到处理好之后，再进行施工。三、责任目标考核安全生产目标责任书实行年末考核,经考核对未全面完成责任目标及主要安全环保工作任务的,一票否决,取消年终各种评比资格。经理：质量员：年月日安全员安全生产责任书一、责任目标全年杜绝重伤及重伤以上事故全年无轻伤事故EHS体系正确执行率：100%二、主要工作1、执行法律法规和其他要求，执行上级的安全管理规定，执行公司的安全生产文明施工的各项管理制度和操作规程；2、落实签订的《安全生产文明施工责任书》；执行与有关单位签订的《安全生产管理协议》；3、开展安全生产宣传教育工作，总结交流安全生产的先进经验。组织安全教育和安全活动。4、参加编制审查施工组织设计或施工方案中的安全技术措施。5、参加达到一定规模的危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案的论证，监督危险性较大的分部分项工程安全专项方案的实施，参加危险性较大的分部分项工程在使用前的验收；6、参与作业人员的安全教育培训和安全技术交底工作；7、监督安全文明施工专项费用的计提和使用情况；8、参加各种专项应急预案的演练；9、负责施工现场安全生产日常检查并做好记录，对作业人员违规违章行为予以纠正或查处，对施工现场的事故隐患责令立即整改，对于发现重大事故隐患，有权立即停止作业，并向企业安全生产管理机构报告；10、建立安全管理档案，接受相关单位、上级单位的监督检查，对监督指令督促落实并进行验证和上报；11、按程序报告生产安全事故情况，统计事故伤亡，配合参与事故的调查、分析、处理。三、责任目标考核安全生产目标责任书实行年末考核,经考核对未全面完成责任目标及主要安全环保工作任务的,一票否决,取消年终各种评比资格。经理：安全员：年月日预算员安全生产责任书一、责任目标全年杜绝重伤及重伤以上事故全年无轻伤事故EHS体系正确执行率：100%二、主要工作1、认真学习国家有关安全生产方针，劳动保护条例，以及上级有关安全生产方面的规定。2、贯彻执行国家（省）预算定额、施工定额、地方补充定额和有关暂时规定。坚持实事求是，反对弄虚作假，为工程质量创优安全生产无事故提供可靠的依据保证。3、参加图纸会审，及时提出存在问题、提出建议。4、了解工程的施工条件、方法及前后分工的情况，根据施工图和施工组织设计编制施工预算，包括工程量、工料物件、劳动保护、数量分析表及汇总表、工程预算书，力求达到预算的准确性。5、审核工程经营部、队编报的工程预、结算书、设计变更，以便同建设单位或分包单位办理竣工结算。6、积累工程概、预算和施工预算的定额资料、编制缺项补项、预算定额的草案，报上级批准。7、经常深入工地了解劳动保护用品的发放情况。8、遵守公司的安全规章制度。三、责任目标考核安全生产目标责任书实行年末考核,经考核对未全面完成责任目标及主要安全环保工作任务的,一票否决,取消年终各种评比资格。经理：预算员：年月日设备员安全目标责任书一、责任目标全年杜绝重伤及重伤以上事故全年无轻伤事故EHS体系正确执行率：100%二、主要工作1、严格执行公司机械安全设备管理制度，负责处理机械设备调度、维修、保养，以确保机械设备走运转过程中不发生因机械不正常运转造成的意外伤害事故。2、建立机械设备安全管理台帐、记录，做到内容准确，记录认真。3、制定设备的安全管理制度，定期组织设备的维修、保养工作，保证设备的正常运转，防止意外事故的发生。4、根据公司生产实际情况，编制可行的维修计划，对设备实施维修及日常维护保养管理，建立设备履历表、维护记录及日常点检表；5、负责编制设备安全操作规程，定期对操作工进行正确使用设备之宣传指导和培训。6、负责指导生产部门、操作人员对设备正确使用、维护管理，督促操作者遵守有关生产设施的使用要求。7、做好设备的安全技术工作，组织和参加设备事故的调查分析，并提出处理意见。8、认真贯彻安全操作规程和维护保养规则，使设备保持清洁、整齐、润滑，保证设备处于良好的技术状态。9、组织机械操作人员的安全技术培训，坚持持证上岗，机械操作人员必须按规定戴好防护用品。10、经常深入工地了解设备的维修、保养、使用情况，协助领导做好各项设备的安全管理工作。三、责任目标考核安全生产目标责任书实行年末考核,经考核对未全面完成责任目标及主要安全环保工作任务的,一票否决,取消年终各种评比资格。经理：设备员：年月日二公司安全环保目标责任书一、责任指标1、全年杜绝重伤及重伤以上事故。2、全年无轻伤事故。3、重点要害部位监控率100%4、EHS体系正确执行率100%5、安全生产标准化达到合格标准二、主要工作1、高度重视安全生产工作。班长、安全员等对本班安全生产负责，贯彻“以人为本，安全第一”的方针，坚持管生产必须管安全的原则，组织好安全生产。2、切实落实安全生产责任制。与班组成员签订安全生产责任书，签订率100%,落实组织学习安全操作技术，提高本人和全体成员的自我保护能力。3、及时填写各种记录，开好班例会。安全环保台帐专人保管，三本帐内容真实丰富，填写规范。班长在部署、检查、总结、评比生产同时必须评比安全工作。4、新工人或调动工作岗位的工人进行安全教育时，必须将本班组的工作范围、设备、环境卫生、危险源、安全操作规章制度及施工现场安全状况告诉本人以免发生事故。5、加强对施工现场的安全、环境卫生管理，强化对建筑“三宝”的使用与安全管理，特种作业人员持证上岗，劳动防护用品穿戴符合要求，杜绝非特种作业人员从事特种作业工作。6、确保各项环境指标达到标准，节约能源，原材料利用率达到95%，减少废弃物，爱惜公司的一草一木。7、在生产过程中，应及时检查各种事故隐患，发现有自己不能够解决的不安全问题及时报告给上级领导，采取措施，防止事故发生。三、责任目标考核安全环保生产目标责任书实行年末考核对全面未完成责任及主要安全环保任务的，一票否决，取消年终各种评比资格。经理签字：班长签字：年月日员工安全生产责任书根据《中华人民共和国安全生产法》，为确保本公司安全生产的落实，为此建立安全生产责任制，特对本班组安全生产负有的责任明确如下：

1、遵守劳动纪律，执行安全规章制度和安全操作规程，听从指挥，杜绝一切违章作业现象。

2、上岗时主动佩戴、正确使用劳动防护用品，加强自我保护意识，防止意外伤害。

3、保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁，不随便拆卸安全防护装置，不操作别人负责的设备，不使用不该自己使用的机械设备和工具。

4、管好、用好、保养好自己使用的设备和工具，严格按照设备和工艺操作规程操作。未经领导同意，不准他人动自己管理的设备。

5、员工需参加安全生产学习培训，须认真学习掌握并严格遵守各项安全生产规章制度及操作规程和安全操作技能，不得违章作业；没有掌握的培训内容必须弄懂弄会。培训不合格的，不得上岗作业。

6、学习安全生产知识，提高操作技术水平，生产过程中做到“四不伤害”。

7、负责监督、检查、维护、保养本岗位工作区域的有关设备设施、警示标识等完好，确保其正常运行；不正常或者异常的，立即消除或报告。

8、员工应拒绝违章指挥，对上级单位和领导人忽视员工安全、健康的错误决定和行为提出批评或指正。

9、非工作人员禁止进入本岗位区域，对其他人员的违规行为，有权劝阻、制止和汇报上级领导。

10、多提合理化建议，积极改善作业环境和劳动条件。

11、及时反映、处理不安全问题，发现、排除安全隐患，积极参加事故抢救工作。

12、对个人违章行为和工作不作为等行为承担过错责任，造成事故的，按规定进行处罚或进行赔偿，直至追究法律责任。

13、积极参加公司有关的安全培训及安全活动。

班长：员工：

年月日二公司消防安全目标责任书责任目标全年杜绝特、重大火灾事故。一般火灾事故为零。消防安全责任书逐级分解率100%。火灾隐患整改率达到100%。重点要害部位员工消防培训率100%。主要工作加强班组消防安全组织建设，建立班组义务消防队，遵守各项防火安全规章制度，制定符合本班组实际的灭火和应急预案，并实施演练。大力开展消防教育，普及消防法规和消防常识，增强班组的防火安全意识，在岗人员培训率达到100%。认真落实消防工作目标责任制，逐级签订防火安全责任书，做到责、权、利挂钩，目标明确，责任到人，责任书签订达到100%。积极落实消防安全检查制度，做到检查有记录，火灾隐患整改有方案，措施有落实，整改率达到100%。贯彻执行《中华人民共和国消防法》、《河南省消防条例》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等消防法规，按照四不放过的原则，严肃查处各种违法行为。消防安全工作定期汇报制度，消防工作与其他工作实行同计划、同布置、同检查、同总结、同评比、同惩罚。经理签字：班组长签字：年月日

篇二：项目部各级管理人员安全生产责任书项目总工安全生产责任书1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策和安全标准、规范，结合项目实际情况，制订贯彻实施的具体措施，并检查落实情况。2、在项目管理中，对本项目安全生产技术工作负总的责任，因而必须把安全技术工作列为重要议事日程，在计划、布置、检查、总结、评比生产技术工作时，必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产技术工作。3、组织、编制审查施工方案时，必须根据施工方法，使用机具设备和施工工艺等情况编制出有针对性的安全技术措施，成为科学指导施工技术依据。4、经常深入施工现场，进行作业中的安全检查，及时研究和处理重大安全技术难题。5、协助有关部门做好新工人，转换工种工人及外用工的安全教育培训、负责对专（兼）职安全人员的安全技术指导。6、负责对项目生产副经理、施工员（工长）进行详细的安全技术交底，交底后双方均需在安全技术交底卡上签字。7、总结交流安全生产技术的经验。8、对重大伤亡事故和未遂事故从技术上分析原因，提出鉴定意见和改进措施。项目经理：项目总工：项目安全员安全生产责任书1、认真贯彻执行有关安全技术劳动保护法规，严格履行安全生产工作督促检查的职能。2、配合有关部门开展安全生产宣传教育工作，总结交流安全生产的先进经验。3、参加编制审查施工组织设计或施工方案中的安全技术措施，参加新建、扩建、改建工程项目的竣工验收。4、组织指导班组开展安全生产活动，制止违章指挥和违章作业，遇有险情时，有权立即停止作业，撤出人员，并报告领导处理。5、与有关部门共同做好新工人和特种作业人员的安全技术培训、考核及发证工作。6、参加伤亡事故的调查处理，进行伤亡事故的统计，分析和报告工作。7、督促有关部门按规定及时发放和合理使用个人防护用品、清凉饮品。8、组织有关部门研究执行防尘、防毒、预防职业病和防暑降温措施。9、督促有关部门做好劳逸结合和女工保护工作。10、对违反安全生产规定的有关部门和人员在劝阻无效时，可越级报告。安全部长：安全员：年月日1、负责安全技术措施计划和安全生产所需材料的采购，保质保量供应。2、根据劳动保护用品发放标准做好个人防护用品的计划、采购、保管和发放工作。3、定期对架料、安全帽、安全带、安全网等施工材料及安全用具进行检查验收，不符合安全要求的要及时更换。4、采购的劳动保护用品必须符合国家标准。物设部长：材料员：年月日1、牢记安全生产，人人有责，预防为主，安全第一的方针，积极参加安全活动，接受安全教育。2、认真学习安全知识，自觉遵守，严格执行安全生产的各项规章制度，听从安全人员指挥，做到不违章冒险作业。3、正确使用防护用品，爱护安全设施和安全标志，服从分配，坚守岗位。4、质检人员应积极提出搞好安全生产、改善劳动条件的合理化建议。5、坚持经常性的安全检查；及时发现和消除隐患，把事故消灭在发生之前，如发生重大伤亡事故要保护好现场，按报告程序及时报告，并积极协助有关部门调查、分析和处理，同时认真吸取事故教训，杜绝同类事故重复发生。项目总工：质检员：年月日1、遵守国家法令，学习熟悉安全生产技术操作规程和安全技术资料的编制要求。2、按时、按规定做好安全技术资料，使之真实完整。3、深入施工现场，配合安全员检查安全生产，做好记录，使安全资料符合施工现场实际。4、如实做好资料，不准不了解施工现场实际情况便做记录，导致安全资料空虚不切实际。5、坚持原则，杜绝作假，并可以报告上级处理。一、遵守国家法令，学习熟悉安全生产技术操作规程和安全资丰斗的编制要求。6、按时、按规定做好安全技术资料，使之真实完整。7、深入施工现场，配合安全员检查安全生产，做好记录，使安全资料符合施工现场实际。8、如实做好资料，不准不了解施工现场实际情况便做记录，导致安全资料空虚不切实际。9、坚持原则，杜绝作假，并可以报告上级处理。工程部长：资料员：年月日预算员安全生产责任书1、按规定把劳动保护、安全技术经费列入到预算费用中去。2、对审定的劳动保护安全技术措施所需的经费，列入年度计划，按需要支付。3、对安全宣传教育所需费用，由安全生产保障金开支。4、合理控制和使用安全生产保障金经费。5、努力做到按国家规定要求，从技改费中提取10％—20％作为安全技术措施费用。6、经常对所属职工进行安全生产和遵守安全规章制度的宣传教育。工经部长：预算员：年月日试验员安全生产责任书1、严格按照国家检验规定规范和标准进行各检验工作，确保检测数据的公证性、准确性。2、按委托要求负责工程原材料的检验工作，并对其检验工作，质量负责。3、认真填写原始记录和检验报告，不得随意涂改。4、对所有仪器设备需定期维护、保养。5、搞好文明生产，遵守公司有关管理制度，遵守职业道德。6、建立检实验台帐，记录要真实有效。7、实验要与工程同步，实验报告不得涂改，伪造。试验室主任：试验员：年月日测量员安全生产责任书为进一步保证公司承建工程质量，增强各级领导的安全责任感，规范管理，从源头上预防和治理，为企业持续稳定发展创造一个良好的安全施工环境和“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。结合实际，本项目经理和测量员签订立本责任书，测量员工作质量向项目经理负责。一、责任时间：测量员责任期自签订之日起至工程竣工之日止。二、责任范围：层层落实安全制度，将安全生产责任分解、具体落实到每一个人。三、责任目标：1、严格遵守国家有关安全生产的法律法规、建设部颁发的《建筑工程施工安全技术规程》和《建筑施工机械操作规程》有关安全生产的规定，认真执行工程承包合同中的有关安全要求，保证经营管理和施工生产的顺利进行。2、确保项目“三消灭”、“一控”“三无”“一杜绝”安全生产目标的实现。四、安全责任：1、测量员须了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素，防范措施及事故应急措施。并对安全生产工作提出建议。2、测量员有权对施工安全生产工作中存在的问题进行批评，并对违章操作和强行冒险作业，进行相应处理。3、若发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者应采取应急措施，保证人身财产安全。4、在施工作业过程中，应严格要求其作业队伍遵守单位的安全生产规章制度和操作规程。服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。5、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即予以处理并及时报项目领导。6、负责保护好测量仪器，严禁无关人员和不了解仪器性能的人员动用仪器。工程部长：测量员：年月日班组安全生产责任书1、严格遵守安全规程和有关安全生产制度，根据本班组人员的技术、体力、思想等情况，合理安排工作，并做好安全技术交底，当一个班组分配两处或多处工作时，要指定临时负责人负责安全工作，对本班组安全负责。2、组织本班组职工学习安全技术操作规程，开展安全活动，坚持班前安全讲话，具体交待注意事项，并认真填写每天的班组活动记录。3、对新调入的工人进行现场安全教育，熟悉环境和岗位并指定专人照管其人身安全。4、经常检查现场安全生产情况，发现问题及时处理或上报。5、督促本班组工人正确使用个人劳动防护用品。6、教育班组人员坚守工作岗位，不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，同时作好自检、互检、交接检工作。7、发生工伤事故要立即抢救，要详细记录并及时报告，组织全班人员认真分析原因，提出防范措施，发生重大伤亡事故要保护好现场并及时上报。8、支持班组安全人员工作，及时采纳正确意见，发动职工提出搞好安全工作的合理化建议，并共同搞好安全生产工作。班组长：作业人员：年月日机械员安全责任书1、对本项目所有机械设备配齐可靠的安全防护和保险装置，并经常检查其是否齐全、灵敏、有效，并督促有关人员进行日常维护、维修。2、建立健全机电设备，压力容器，内转车等的安全规章制度，加强检查、维修、保养、审查、试运转等工作，确保安全运转，安全行驶。3、负责本业务系统特种作业人员的安全技术培训、考核、发证和年审工作。4、负责本项目机电设备和交通事故的调查处理和报告工作。物设部长：设备员：年月日班组长安全生产责任书1、严格遵守安全规程和有关安全生产制度，根据本班组人员的技术、体力、思想等情况，合理安排工作，并做好安全技术交底，当一个班组分配两处或多处工作时，要指定临时负责人负责安全工作，对本班组安全负责。2、组织本班组职工学习安全技术操作规程，开展安全活动，坚持班前安全讲话，具体交待注意事项，并认真填写每天的班组活动记录。3、对新调入的工人进行现场安全教育，熟悉环境和岗位并指定专人照管其人身安全。4、经常检查现场安全生产情况，发现问题及时处理或上报。5、督促本班组工人正确使用个人劳动防护用品。6、教育班组人员坚守工作岗位，不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，同时作好自检、互检、交接检工作。7、发生工伤事故要立即抢救，要详细记录并及时报告，组织全班人员认真分析原因，提出防范措施，发生重大伤亡事故要保护好现场并及时上报。8、支持班组安全人员工作，及时采纳正确意见，发动职工提出搞好安全工作的合理化建议，并共同搞好安全生产工作。项目经理：班组长：年月日会计安全生产责任书1、遵守国家规定的各项财经纪律及公司的财务制度。2、负责现金日记账、银行日记账、费用账的登记工作，定期进行货币资金的业务核算；做到所有账目日清日结、准确无误。3、费用报销严格执行经理签字、部门经理签字、经办人签字手续，对每张票据严格把关，严格控制费用,做到有据可依。4、按时填报各种现金银行、费用等月报表。5、及时办理订货汇款、必须严格把关，手续齐全方可办理，编制记账凭证、录入系统、登记账簿与银行核对每笔业务发生额及余额。6、保管好各种印章，按规定使用。7、保管好各类原始票据以备查找。8、定期参加部门人员培训。财务部长：会计：年月日现场技术员安全生产责任书为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全管理，健全我项目部的“安全风险，安全制约，安全激励”机制，进一步提高项目部安全管理施工水平，实行责任到人的目标管理，使现场技术员认识到“安全责任重于泰山”，确保滁定项目安全目标的实现。一、现场技术员必须实现以下职业健康安全管理目标：杜绝安全责任事故的发生，做到安全零伤亡。二、现场技术员在安全工作上必须做到以下内容：1、现场技术员必须模范遵守公司和工地的各项安全管理制度，不发布与项目部和工地安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，并全力支持安全部工作。2、保证项目部各项安全管理制度和管理办法在施工现场全面实施，并自觉服从项目部、安全部的监督和管理。3、现场施工中支持安全员的工作，对安全员提出的问题及时协助解决，保证安全员对安全工作有独立的管理和奖惩权。4、在确保安全的前提下组织施工，始终把安全工作放在首位，当“安全与工期、效益”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。6、在公司、项目部及上级的安全检查中配合安全部杜绝各类违章现象。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作，进入施工现场（包括在上下班的工地道路上）穿好工作服、戴好安全帽，为他人树立榜样，履行“一岗双责”职责，负有查禁违章的责任，对发现的各类违章现象要予以查处。8、对安全部查出的问题，保证按要求组织整改，杜绝不接受或不按要求进行整改的现象。9、发生事故，应立即报告项目部领导或安全部，按照“四不放过”的原则参加事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，严禁隐瞒不报。10、施工时，首先完善安全设施再开始施工，消除装置性违章；保证所辖施工范围内的安全设施按标准化搭设。11、保证所辖范围内施工项目都有安全施工措施。12、坚持文明施工，保证所辖施工区域整洁、干净，施工时做到“随干随清、工完料尽场地清”。13、监督所辖班组不使用未经试验的起重索具和电动工具，保证性能良好。遇有故障的，及时通知机修人员进行排障维修。14、保证所有人员不违章作业。15、按照《消防法》及有关法律法规的规定，加强施工现场的消防监督，督促现场施工人员作好森林火灾防范。16、协助安全部保护施工环境和污染预防，无相关投诉和政府部门处罚，不发生因作业环境因素而导致的职业病。本责任状自签字之日起执行，至施工结束之日止。工程部长：现场技术员：年月日项目领工员安全责任书1、认真贯彻执行安全生产劳动保护方面的各种规章制度和安全技术措施，对分管项目工程的安全生产负直接责任。2、认真按施工组织设计或施工方案指导施工，同时对班组长进行详细的安全技术交底，施工组织设计，方案在执行中如需修改，必须经原编制审批单位批准，不违章指挥，坚决制止违章作业。3、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，必须同时把安全生产贯穿到每个具体环节中去，特别应有针对性的安全技术交底，当生产和安全发生矛盾的时候，生产必须服从安全。4、指导所属班组搞好安全生产，组织班组学习安全操作规程，并检查执行情况。5、教育工人正确使用个人劳动防护用品，在工作中检查劳保防护用品的执行情况。6、对架、网、塔吊、吊栏架等的搭设应负责组织验收，合格后方准使用。7、对所管项目工程范围内的环境和安全防护设施（机、电、架、网、四口、五临边等）是否完好、齐全、有效、符合要求等负直接责任。8、凡发生工伤事故要保护好现场，并按程序上报项目负责人或有关部门。9、有权拒绝不科学，不安全的生产指令。项目副经理：领工员：年月日

篇三：各级管理人员安全目标责任书总经理安全目标责任书1.认真贯彻执行国家安全生产的法律、法规、政策，坚持“安全第一，预防为主”的安全方针，亲自抓安全工作，把安全工作列入公司管理的重要议程，批阅上级行政主管部门下发的有关安全方面的文件，签发有关安全工作的重大决定，对本公司的安全生产工作全面负责。2.负责组织建立健全公司安全生产保证体系，组织制定公司安全管理规章制度、安全技术操作规程和事故应急救援预案。3.建立健全安全管理机构，组织签订公司各级人员安全目标责任书，检查考核同级副职和项目经理的安全生产责任落实情况。4.按要求配备充足的安全管理人员，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，及时研究解决和审批有关安全生产中的重大问题。5.督促检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，保证安全生产资金有效投入。6.定期主持召开公司月度安全专题会义，听取同级副职、各部门和项目部的安全工作汇报，分析当前安全生产中存在的重大问题、重大隐患，组织制定解决措施并落实到有关部门，检查会议安排的工作的落实情况。7.组织并贯彻落实安全标准化工作的各项工作。8.在年度总结时，向公司汇报一年来安全生产状况、事故发生起数、安全投入费用、安全培训教育等。总经理签字：年月日副总经理安全目标责任书为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，进一步加强安全生产管理，确保公司年度安全生产目标的实现，保障公司财产和员工生命安全与健康。按照“谁主管、谁负责”、“谁分管、谁负责”的原则，公司总经理特与副总经理签订安全生产责任书，要求全面履行以下安全生产的职责：一、目标值：1.死亡责任事故为“0”。2.重伤责任事故为“0”。3.轻伤事故控制在4‰以下。4.中毒、爆炸、火灾、机械事故发生率为“0”。5.职工安全教育培训合格率100％。6.安全技术交底达标率100％。7.特种作业人员持证上岗100％。二、安全责任履行：1.认真贯彻执行劳动保护和安全生产政策、法令及公司安全管理规章制度。2.按照“管生产、必须管安全”和“谁主管、谁负责”的原则，对安全生产负分管责任。3.负责分管业务范围内各部门和各级人员的安全生产责任制的落实。4.负责组织分管业务范围内的安全生产规划、计划和安全技术措施的实施，确保安全工作目标实现。5.在研究、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，研究、布置、检查、总结、评比安全工作。6.定期组织本单位安全生产大检查，督促隐患整改方案并及时予以落实；正确处理安全与生产的关系。7.组织召开每月安全生产专题会议，分析企业安全生产动态，及时解决生产过程中的安全问题。8.积极组织安全生产新技术、新工艺的推广和应用。9.根据季节变化，提前督促公司在建项目的防洪、抗灾、防冻防火等应急准备工作。10.参与工程项目危险辨识和风险评估工作，并督促落实措施制定。11.负责组织安全生产事故应急救援预案制定及演练活动。12.组织制定本公司安全生产教育和培训计划。13.推进公司安全生产标准化的实施工作。三、奖惩办法：1、本责任书由公司总经理负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励，用于安全生产责任目标考核奖惩兑现。2、完成本年度责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，给主要责任人进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，按《公司安全责任奖惩制度》有关规定，给责任人给予批评、警告、降级或违约处理，发生重大事故，实行安全否决。三、附则1、本责任书一式二份，本责任状自签字之日起执行。总经理签字：日期：生产副总经理签字：日期：总工程师安全目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司2018年度安全生产目标的内容，现与总工程师签订如下安全生产目标：一、目标值：1.死亡责任事故为“0”。2.重伤责任事故为“0”。3.轻伤事故控制在4‰以下。4.中毒事故发生率为“0”。5.爆炸、火灾、机械事故发生率为“0”。6.职工安全教育培训合格率100％。7.安全技术交底达标率100％。8.特种作业人员持证上岗100％。二、安全工作上必须做到以下内容：1.组织编制和审批公司在建项目施工组织设计、危险性较大的工程安全专项施工方案，并督促落实。2.主持本单位危险辨识和风险评估工作，制定重大危险源控制措施，并指导项目对所有风险进行安全防范。3.定期深入施工项目一线，对易发生事故的重点工程和重大危险隐患采取果断措施，责令施工项目落实有效的预防措施。4.参加公司月度召开的安全专题会议，提出改善劳动条件和实施措施，并付诸实施。5.编制审查企业安全技术操作规程，及时解决施工中的全技术问题。6.指导并参与对管理人员及特殊工种作业人员的安全教育、培训工作。7.参与公司安全生产目标责任制的编制工作。8.参与公司和引导工程项目安全生产标准化实施工作。三、安全奖惩：1、对于全年实现安全目标的按照公司考核要求进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司管理制度的规定进行违约处理。2、接受主管领导对安全目标责任状的落实情况进行考核。3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定约定处理外，同时对相关负责人按违约约定进行处理。4、发生一起重伤责任事故，除按照考核规定处理外，同时对相关负责人按违约约定进行处理。5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定约定处理外，同时每超一起对相关负责人按违约约定进行处理。6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次对相关相关负责人进行处理。7、安全管理目标全部达标，全部奖励。四、本责任状一式二份，本责任状自签字之日起执行。总经理：总工程师：（签字）（签字）年月日年月日工程部经理安全目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司2018年度安全生产目标的内容，现与工程部经理签订如下安全生产目标：一、目标值：1.死亡责任事故为“0”；重伤责任事故为“0”；负轻伤事故率控制在4‰以下。2.落实年度职业健康安全管理目标和指标。3.重大危险源控制措施落实率100％。4.危险性较大分部分项工程安全专项方案落实率100％。5.职工安全教育和施工安全技术交底率100%。6.重大隐患排查与治理率100%。7.扬尘治理、固体废弃物、废水排放达到行业标准。二、本部门安全工作上必须做到以下内容：1.对本部门的安全生产负直接领导责任，遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,确保安全责任制在本部门全面落实。2.认真学习施工技术规范、标准、规定，熟悉工程项目施工图纸有关重要的部位。3.参与编写工程项目施工组织设计和超过一定规模工程的安全专项施工方案。4.工程开工前，对项目进行贯标和总施工安全技术交底，并监督执行情况。5.督促项目对职工进行安全教育培训工作，认真执行特殊工种持证上岗制度。6.在计划、布置、检查、总结、评比生产规程中，把安全工作贯彻到施工的每个环节。7.监督工程项目施工中采取的新设备、新技术、新工艺和新材料安全技术保证工作，参与编制相应的操作规程及安全技术措施。8.参加公司安全生产大检查，对事故隐患提出有力的整改措施。9.定期检查工程项目机械设备、机具的使用情况，对检查出的问题提出合理化建议或整改措施。10.参与公司和引导工程项目安全生产标准化实施工作。三、安全奖惩：1.对于全年实现安全目标的，按照公司考核要求进行奖励；对于未实现安全目标的按照公司管理制度的规定的责任违约进行处理。2.接受主管领导对安全生产责任的落实情况进行考核。3.发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人。4.发生一起重伤责任事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人。5.轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起罚相关负责人。6.发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人。7.制定部门职员安全责任目标并签订。8.安全管理目标全部达标，全部奖励。四、本责任状一式二份，本责任状自签字之日起执行。生产副总经理工程管理部经理：（签字）（签字）年月日年月日综合办公室主任安全目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司2018年度安全生产目标的内容，现与综合办公室经理签订如下安全目标：一、目标值：1.死亡责任事故为“0”；重伤责任事故为“0”；负轻伤事故率控制在4‰以下。2.组织实施安全教育培训计划，建立安全培训台账；3.无爆炸、火灾和食物中毒“0”事故。4.组织职工安全培训率为100%。5.特种作业人员持证率100%。6.意外伤害保险、工伤保险投保率按时投保。二、安全工作上必须做到以下内容：1.负责传阅上级领导关于安全工作的指示和要求，及时向上级部门报送公司安全工作的文件及材料，认真做好公司各级安全会议记录，对安全管理方面的有关材料及时组织汇审并打印下发。2.负责办理和收集特种作业人员的操作证件，组织公司人员安全培训，督促落实劳动保护的监督工作。3.深入生产第一线，掌握和了解职工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的思想问题。4.负责公司办公区域的安全管理，经常开展用电设施、防盗等检查，及时消除防火安全隐患；积极组织开展平安创建和综合治理工作，促进公司平安稳定。5.组织参与公司及项目消防安全管理与预案演练工作，督促应急救援物资的储备。6.制定部门职员安全责任目标并签订。7.参与公司和引导工程项目安全生产标准化的实施工作。三、安全奖惩：1、对于全年实现安全目标的，按照公司安全管理规定进行奖励；对于未实现安全目标的按照公司安全管理规定的违约进行处理。2、接受主管领导指派人员对安全责任的落实情况进行考核。3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核约定处理外，同时处理相关负责人。4、发生一起重伤责任事故，除按照考核约定处理外，同时处理相关负责人。5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核约定处理外，同时每超一起处理相关负责人。6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次处理相关负责人。7、安全管理目标全部达标，全部奖励。四、本责任状一式二份，本责任状自签字之日起执行。总经理：综合办经理：（签字）（签字）年月日年月日财务部经理安全目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2018年度安全生产目标的内容，现与财务部经理签订如下安全生产目标：一、目标值：1.死亡责任事故为“0”；重伤责任事故为“0”；负轻伤事故率控制在4‰以下。2.现金安全保管，不发生盗窃事故。3.每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4.部门安全教育培训率100%二、本部门安全工作上必须做到以下内容：1.严格执行国家有关安全生产法律法规。按照国家规定和实际需要，按比例提取年度安全措施经费、安全教育经费、劳动保护用品经费及其他安全投入资金。2.对本部门的安全生产负直接领导责任，遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，确保安全责任制在本部门全面落实。3.按规定组织编制年度财务计划的同时，编制安全经费计划，单立科目，保证专款专用。4.负责拨付对职工的安全教育经费及所需宣传用品经费，并组织建立已使用措施费的台账。5.保证安全资金投入有效实施，监督检查安全费用的使用情况，严格执行安全生产违约扣除金规定。6.对安全文明措施费用拨付滞后所导致的安全事故负一定的安全责任。7.制定部门职员安全责任目标并签订。8.参与公司安全标准化实施工作。三、安全奖惩：1.对于全年实现安全目标的按照公司考核要求进行奖励；对于未实现安全目标的按照公司管理制度中的考核约定进行违约处理。2.接受主管领导对安全生产责任的落实情况进行考核。3.由于安全措施费用未及时拨付而造成的重伤以及上事故，除按照考核约定处理外，同时处理相关负责人。4.由于安全措施费用未及时拨付而造成的轻伤事故或负伤率超过规定标准，除按照考核约定处理外，同时每超一起处理相关负责人。5.安全管理目标全部达标，全部奖励。四、本责任状一式二份，本责任状自签字之日起执行。总经理：财务部经理：（签字）（签字）年月日年月日安全部经理安全目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司2018年度安全生产目标的内容，现与安全部经理签订如下安全生产目标：一、目标值：1.职业安全健康安全事故为“0”。2.按计划实施安全培训率100%。3.重大安全隐患排查治理率为100%。4.爆炸、火灾、机械伤害事故为“0”5.轻伤事故率控制在4‰以下。二、本部门安全工作上必须做到以下内容：1.对本部门的安全管理负直接领导责任，遵守公司的各项安全管理制度，严格履行本人的安全职责。2.拟定公司年度、季度安全管理在工作计划，并督促公司各部门、项目落实。3.参与公司危险辨识和风险评估工作和新开工项目安全贯标工作。4.拟定公司职业安全健康安全管理体系，并督促各项目贯彻落实。5.对各项目安全管理部门进行指导，协助综合办公室对职工进行安全生产工作的培训和考核工作。6.协助生产副总对所属项目定期安全检查，对发现的安全隐患，总督促限期整改。7.定期参加公司安全专题会议，提出管理中存在的问题和改进措施。8.接受公司各部门、各项目在安全方管理方面的合理化建议。9.制定部门职员安全责任目标并签订。10.参与公司及项目安全标准化实施工作。三、安全奖惩：1.对于全年实现安全目标的，按照公司安