健康问题请假

健康问题请假合同编号：__________合同各方信息：甲方：（全称名称）地址：联系电话：联系人：乙方：（全称名称）地址：联系电话：联系人：鉴于甲方是一家依法成立并有效运营的企业，乙方是甲方的员工，鉴于乙方因健康问题需要请假，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经友好协商，达成如下协议：一、请假事项1.乙方因健康原因，需要请假自____年__月__日至____年__月__日，共计____天。2.乙方在请假期间，应按时就医，并根据医生的建议进行休养。3.乙方在请假期间，应保持与甲方的沟通，及时更新请假进度和健康状况。二、工资及福利1.乙方请假期间，甲方向乙方支付基本工资，按乙方正常出勤工资的____%支付。2.乙方请假期间，甲方不支付乙方奖金、补贴等福利。3.乙方请假期间，甲方为乙方缴纳社会保险和公积金。三、合同的解除和终止1.如乙方在请假期间恢复健康，经医生评估后可提前结束请假，需提前__天通知甲方。2.如乙方在请假期间未恢复健康，需按照医生的建议继续请假，直至康复。3.如乙方在请假期间发生下列情形之一，甲方有权解除本合同：a)乙方连续__天未与甲方保持沟通，未更新请假进度和健康状况；b)乙方提供的病假证明不真实，或拒绝提供病假证明；c)乙方在请假期间未经甲方同意，从事与请假理由不符的活动。四、保密条款1.乙方在甲方任职期间及离职后__年内，不得以任何方式泄露或透露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。2.乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。五、法律适用及争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.本合同签订地为甲方所在地。3.如合同履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方病假证明文件2.乙方健康检查报告3.乙方与医生的沟通记录4.甲方工资支付证明文件5.甲方社会保险和公积金缴纳证明文件6.保密协议7.损失评估报告二、违约行为及认定：1.乙方未按时就医或未根据医生建议休养，导致请假进度延迟。2.乙方未与甲方保持沟通，未及时更新请假进度和健康状况。3.乙方提供的病假证明不真实，或拒绝提供病假证明。4.乙方在请假期间从事与请假理由不符的活动。5.乙方违反保密条款，泄露或透露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。三、法律名词及解释：1.甲方：指合同中指明的雇主单位。2.乙方：指合同中指明的雇员。3.请假：指乙方因健康原因，按照甲方规定程序暂时停止工作。4.病假证明：指乙方因病需要休养时，由医生出具的证明文件。5.保密条款：指乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等的保密义务。6.违约行为：指合同各方在履行合同过程中，违反合同规定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方请假进度延迟：解决办法：甲方应与乙方沟通，了解实际情况，协助乙方解决问题，确保请假进度按计划进行。2.乙方未与甲方保持沟通：解决办法：甲方应提醒乙方及时更新请假进度和健康状况，乙方应积极配合，确保沟通畅通。3.乙方提供不真实病假证明：解决办法：甲方有权要求乙方重新提供真实病假证明，乙方应如实提供，否则甲方有权解除合同。4.乙方在请假期间从事不符活动：解决办法：甲方应密切关注乙方的行为，发现问题及时制止，并根据实际情况采取相应措施。5.乙方违反保密条款：解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任，赔偿因此遭受的损失。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供病假证明。2.甲方支付乙方请假期间的工资。3.甲方为乙方缴纳社会保险和