导游劳动合同(2024版)

导游劳动合同(2024版)合同编号：__________甲方（旅行社）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________乙方（导游）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

住址：__________鉴于甲方为合法成立的旅行社，乙方为具备导游资格的人员，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方导游一职，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限

1.本合同自签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

2.若双方同意续约，应提前____天书面通知对方。二、乙方职责

1.乙方应按照甲方的安排，为甲方提供专业的导游服务。

2.乙方应遵守国家法律法规，尊重旅游者的合法权益。

3.乙方应按照合同约定，完成甲方安排的旅游团的相关工作。三、甲方权利义务

1.甲方应按照合同约定，支付乙方工资及福利待遇。

2.甲方应为乙方提供必要的导游培训和业务支持。

3.甲方应对乙方提供的导游服务进行合理评价。四、乙方权利义务

1.乙方应具备导游资格，遵守国家法律法规。

2.乙方应按照甲方的安排，完成导游工作。

3.乙方应妥善保管甲方提供的导游装备。五、薪酬及待遇

1.乙方工资为____元/月（或按旅游团实际收入计算）。

2.乙方享受国家法定节假日休息及福利。

3.乙方工作期间，甲方应为乙方缴纳社会保险。六、保密条款

1.乙方应对在合同期间获得的甲方商业秘密予以保密。

2.双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密，应予以保密。七、违约责任

1.任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反国家法律法规，造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。八、争议解决

1.本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。甲方（旅行社）：__________

乙方（导游）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：

1.导游资格证明

2.旅行社经营许可证

3.导游服务合同

4.社会保险缴纳证明

5.商业秘密保密协议

6.导游培训资料

7.旅游团行程安排二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇

2.甲方未为乙方提供必要的导游培训和业务支持

3.乙方未按甲方安排完成导游工作

4.乙方未妥善保管甲方提供的导游装备

5.乙方违反国家法律法规，造成甲方损失

6.双方未履行保密义务三、法律名词及解释：

1.旅行社：指合法成立，具备旅游业务经营权的法人或其他组织。

2.导游：指具备导游资格，为旅行社提供导游服务的人员。

3.合同期限：指合同的有效期，自合同签字之日起至约定终止之日。

4.薪酬及待遇：指乙方在合同期间应得的工资、福利等。

5.违约行为：指合同一方未履行合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇。

解决办法：乙方有权要求甲方支付应得的工资及福利待遇，必要时可依法申请劳动仲裁。2.问题：甲方未为乙方提供必要的导游培训和业务支持。

解决办法：乙方有权要求甲方提供必要的导游培训和业务支持，以保障导游服务的质量。3.问题：乙方未按甲方安排完成导游工作。

解决办法：甲方有权要求乙方按照约定完成导游工作，必要时可解除合同。4.问题：乙方未妥善保管甲方提供的导游装备。

解决办法：乙方应妥善保管甲方提供的导游装备，如有损坏或遗失，应承担相应的赔偿责任。5.问题：乙方违反国家法律法规，造成甲方损失。

解决办法：乙方应依法承担赔偿责任，如有需要，甲方有权解除合同。6.问题：双方未履行保密义务。

解决办法：双方应严格按照保密条款履行保密义务，如有违约，违约方应承担相应的违约责任。五、所有应用场景：

1.旅行社与具备导游资格的人员签订劳动合同。

2.旅行社为乙方提供导游