




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
店面经营权转让条件合同编号:__________甲方(转让方):__________住所地:__________联系电话:__________法定代表(或负责人):__________乙方(受让方):__________住所地:__________联系电话:__________法定代表(或负责人):__________鉴于甲方是一家拥有__________(经营范围)的店面,且拥有该店面的经营权,乙方愿意受让该店面的经营权,经双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条店面基本情况店面位于__________(地址),经营面积为__________平方米。店面现有__________(设施、设备、库存等)归甲方所有。第二条经营权转让1.甲方同意将其拥有的店面经营权全部转让给乙方。2.乙方同意受让甲方的店面经营权,并支付转让费人民币__________元(大写:_________________________元整)。第三条转让费支付1.乙方应在本合同签订之日起__________日内,向甲方支付转让费的__________%,即人民币__________元(大写:_________________________元整)。2.剩余的转让费,乙方应在本合同签订之日起__________日内支付完毕。第四条经营权转让手续1.甲方应协助乙方办理店面经营权转让所需的相关手续,包括但不限于工商、税务、卫生等部门的审批手续。2.甲方应如实向乙方提供店面的相关资料,包括证照、合同、协议等。第五条店面经营1.乙方自店面经营权转让之日起,享有店面的经营权,并承担相应的经营风险。2.乙方应遵守国家的法律法规,合法经营,不得从事违法活动。第六条合同的解除和终止1.在本合同执行过程中,如一方违反合同约定,另一方有权解除合同。2.本合同期满后,双方未续签,则合同自然终止。第七条争议解决本合同履行过程中,如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定1.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(转让方):__________乙方(受让方):__________签订日期:__________一、附件列表:1.店面所有权证明文件2.店面经营权转让证明文件3.店面设施、设备、库存清单4.店面相关证照(如营业执照、卫生许可证等)5.店面经营权转让费支付凭证6.店面经营权转让手续办理相关文件7.店面经营合同、协议等二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间办理店面经营权转让手续,或提供虚假资料。2.甲方未如实向乙方提供店面相关证照、合同、协议等文件。3.乙方未按约定时间支付转让费。4.乙方在店面经营过程中,违反国家法律法规,从事违法活动。5.双方未按约定履行合同义务,导致合同解除或终止。三、法律名词及解释:1.店面经营权转让:指甲方将其拥有的店面经营权全部或部分转让给乙方的行为。2.转让费:指乙方支付给甲方的店面经营权转让费用。3.店面设施、设备、库存:指店面用于经营的设施、设备和库存商品。4.店面证照:指店面开展经营活动所需的各种法定证明文件,如营业执照、卫生许可证等。5.违约行为:指合同一方或双方未履行合同约定的义务,导致合同目的不能实现的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按约定时间办理店面经营权转让手续,或提供虚假资料。解决办法:乙方有权解除合同,并要求甲方退还已支付的转让费,并承担违约责任。2.问题:乙方未按约定时间支付转让费。解决办法:甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金,违约金为转让费的__________%。3.问题:乙方在店面经营过程中,违反国家法律法规,从事违法活动。解决办法:甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。4.问题:双方未按约定履行合同义务,导致合同解除或终止。解决办法:双方按合同约定承担相应的违约责任,并根据实际情况赔偿对方因此造成的损失。五、所有应用场景:1.店面经营权转让方(甲方)与受让方(乙方)之间的权利义务明确。2.适用于店面经营权转让过程中,双方对店面设施、设备、库存的交接。3.适用于
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 兴安职业技术学院《代数方法选讲》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 佳木斯大学《晋唐书法专题》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 浙江省杭州市临安区锦城第二初级中学2025届初三下学期开学调研试题英语试题含答案
- 宁夏建设职业技术学院《团体心理活动设计》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 吉林省海门市重点名校2025届初三毕业生第一次教学质量监测英语试题含答案
- 硅冶炼企业的安全生产与事故防范考核试卷
- 咖啡馆行业知识产权战略制定考核试卷
- 工作生活两不误考核试卷
- 煤气化技术的能源供需关系研究考核试卷
- 摩托车雨衣与防雨装备使用考核试卷
- 安全文明施工保证措施及承诺
- 地理课程跨学科主题学习的问题与对策
- 2024年国家发改委直属单位招聘考试真题
- 境外项目合作居间协议书范本
- 蔚来销售培训
- 艾滋病、梅毒母婴阻断干预技术课件
- 中国常规肺功能检查基层指南解读(2024年)解读课件
- 《IFC工业基础类》课件
- 老有所学-家庭教育的内涵及对老年人生活质量的影响
- 二手房买卖合同(无中介)一次性付款
- 2025江苏省铁路集团限公司春季招聘24人高频重点提升(共500题)附带答案详解
评论
0/150
提交评论