2024版聘请保姆合同范本

2024版聘请保姆合同范本合同编号：__________甲方（雇主）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（保姆）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方需要聘请保姆提供家庭日常生活照顾服务，乙方愿意提供相关服务，经双方友好协商，特订立本合同，共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效，合同期限为____年。1.2合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第二条保姆职责2.1乙方应按照甲方的要求，负责照顾甲方家庭成员的日常生活，包括饮食、清洁、洗衣、烹饪等工作。2.2乙方应遵守甲方的家庭规定，尊重甲方家庭成员的生活习惯和个人隐私。2.3乙方不得擅自离岗，如有特殊情况需要请假，应提前向甲方说明并征得甲方同意。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间由甲方安排。3.2乙方享有国家法定节假日休息，甲方应按乙方实际工作时间支付加班工资。第四条工资待遇4.1甲方每月支付给乙方的工资为人民币____元。4.2乙方应提供合法的税务发票，甲方依法代扣代缴乙方个人所得税。4.3甲方应按时支付乙方工资，不得拖欠。第五条社会保险5.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应如实提供本人社会保险资料，甲方负责办理相关手续。第六条劳动保护6.1甲方应为乙方提供合格的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。6.2乙方在工作中受到意外伤害的，甲方应承担相应的法律责任。第七条保密条款7.1乙方应保守甲方的家庭隐私和商业秘密，不得向第三方泄露。7.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任。第八条解除和终止合同8.1双方提前解除合同的，应书面通知对方，并按照实际工作时间支付乙方工资。8.2乙方严重违反合同约定的，甲方有权立即解除合同。8.3合同期满后，如双方未达成续约协议，本合同自动终止。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（雇主）：__________乙方（保姆）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方健康证明复印件4.乙方无犯罪记录证明复印件5.乙方社会保险资料复印件6.乙方劳动合同复印件7.乙方保密协议复印件二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供服务，或服务质量不符合甲方要求。2.乙方擅自离岗，未提前通知甲方或未经甲方同意。3.乙方泄露甲方家庭隐私或商业秘密。4.乙方在工作中造成甲方家庭成员人身伤害。5.甲方未按时支付乙方工资或未依法为乙方缴纳社会保险。6.甲方未提供合格的劳动保护措施，导致乙方受到意外伤害。三、法律名词及解释：1.保姆：指提供家庭日常生活照顾服务的人员。2.合同期限：指双方签订的合同有效期限。3.工作时间：指乙方提供服务的具体时间。4.工资待遇：指甲方支付给乙方的报酬。5.社会保险：指国家为保障劳动者权益而设立的社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提供服务不符合要求：与乙方沟通，要求其在规定时间内改进，如仍不符合要求，可根据合同约定解除合同。2.乙方擅自离岗：及时与乙方沟通，了解原因，如无故离岗，可根据合同约定解除合同。3.乙方泄露甲方隐私：要求乙方立即停止泄露，并承担违约责任；如严重泄露，可根据合同约定解除合同。4.乙方在工作中受到意外伤害：及时送医治疗，并承担相应的法律责任。5.甲方未按时支付工资或未缴纳社会保险：提醒甲方按时支付工资，依法为乙方缴纳社会保险；如甲方仍不履行，可向劳动监察部门投诉或提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为有老人、小孩或残障人士的家庭，需要聘请保姆提供日常生活照顾服务。2.甲