劳务雇佣协议(2024版)

劳务雇佣协议(2024版)合同编号：__________劳务雇佣协议（2024版）甲方（雇佣方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（被雇佣方）：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________一、劳务内容（1）__________（2）__________（3）__________1.2乙方应严格按照甲方的规章制度、操作规程和岗位职责要求，认真履行工作职责，确保甲方业务的正常进行。1.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。二、劳务期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、劳务报酬3.1乙方提供劳务期间，甲方按月支付乙方劳务报酬，报酬标准为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。3.2乙方提供劳务期间，甲方依法为乙方缴纳社会保险。3.3乙方加班工资、奖金、补贴等，按照甲方的相关规定执行。四、工作时间和休息休假4.1乙方应遵守甲方的工作时间规定，按时上下班。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的相关规定执行。五、劳动保护和劳动条件5.1甲方为乙方提供符合国家劳动保护标准的劳动条件，确保乙方的人身安全。5.2甲方应按时足额支付乙方劳务报酬，不得拖欠。5.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险，保障乙方的合法权益。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除本协议，应支付甲方违约金人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：__________乙方（被雇佣方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方劳动合同范本

8.甲方规章制度

9.乙方体检报告

10.社会保险缴纳证明二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定提供劳务，视为违约。

2.乙方未按甲方要求履行工作职责，视为违约。

3.乙方泄露甲方商业秘密，视为违约。

4.甲方未按约定支付乙方劳务报酬，视为违约。

5.甲方未为乙方缴纳社会保险，视为违约。

6.双方未按约定履行协议其他条款，视为违约。三、法律名词及解释：

1.劳务雇佣协议：指甲方雇佣乙方提供劳务，乙方同意按照甲方要求提供劳务的协议。

2.劳务报酬：指乙方提供劳务后，甲方支付给乙方的报酬。

3.社会保险：指国家为保障劳动者合法权益，依法为劳动者缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育保险。

4.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方提供劳务不符合约定：乙方应按照甲方的要求改进，甲方有权要求乙方承担违约责任。

2.甲方未按时支付劳务报酬：甲方应立即支付欠付的劳务报酬，并向乙方支付违约金。

3.乙方泄露甲方商业秘密：甲方有权要求乙方停止侵权行为，并要求乙方承担违约责任。

4.甲方未为乙方缴纳社会保险：甲方应立即补缴社会保险，并向乙方支付违约金。

5.双方发生争议：双方可先进行友好协商，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：

1.企业雇佣员工提供劳务