年终奖金薪资协议

年终奖金薪资协议合同编号：__________年终奖金薪资协议名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：_______________姓名：____________________身份证号码：______________职务：____________________联系方式：_______________第一条奖金薪资1.1甲方根据乙方上一年度的工作表现、公司业绩及国家相关法律法规，决定向乙方支付年终奖金。1.2年终奖金的金额为人民币（大写）：________元整（小写）：________元。1.3甲方应在本协议签订后______个工作日内将年终奖金支付给乙方。第二条奖金发放条件（1）乙方须完成甲方布置的年度工作任务；（2）乙方的年度绩效评估达到甲方的要求；（3）乙方须遵守甲方的规章制度，且无严重违反甲方利益的行为。2.2若乙方在奖金发放前离职，则无权获得该年度的年终奖金。第三条保密条款3.1乙方同意在合同期限内及解除合同后______年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。3.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第四条违约责任4.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。4.2若乙方提前解除本协议，甲方有权收回已支付的年终奖金。第五条争议解决5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，除非一方提前解除本协议。甲方（盖章）：________________乙方（签名）：______________签订日期：______年______月______日一、附件列表：1.年终奖金发放规定2.员工绩效评估标准3.甲方公司规章制度4.乙方个人所得税计算说明5.保密协议6.违约金计算公式二、违约行为及认定：1.乙方提前解除协议：未经甲方同意，乙方在协议有效期内提前解除合同的行为。2.乙方泄露甲方商业秘密：乙方违反保密义务，泄露甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息。3.甲方未按时支付年终奖金：甲方未按照本协议约定的时间将年终奖金支付给乙方。三、法律名词及解释：1.年终奖金：指甲方根据乙方上一年度的工作表现、公司业绩及国家相关法律法规，决定向乙方支付的奖金。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。3.保密义务：指乙方在合同期限内及解除合同后一定期限内，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密的义务。4.违约金：指一方违反本协议的约定，向对方支付的违约补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对年终奖金金额有异议。解决办法：双方重新协商，根据乙方的工作表现和公司业绩确定年终奖金金额。2.问题：乙方未能完成工作任务，甲方拒绝支付年终奖金。解决办法：乙方需在下一年度完成工作任务，以符合甲方支付年终奖金的条件。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：乙方需承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失，并签订新的保密协议。4.问题：甲方未按时支付年终奖金。解决办法：甲方应按照本协议约定的时间支付年终奖金，如有延迟，应支付相应的违约金。五、所有应用场景：1.甲方为一家合法成立并有效运营的公司，乙方为甲方员工。2.甲方根据乙方的工作表现和公司业绩决定支付年终奖金。3.乙方需满足甲方约定的条件（如完成工作任务、绩效评估达标等）才能获得年终奖金。4.乙方在合同期限内及解除合同