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文档简介

组织部机关学习计划【篇一:县委组织部中心组学习计划】县委组织部中心组学习计划为加强组织部门自身建设,努力营造学习工作化、工作学习化的浓厚氛围,进一步引导领导班子成员与部机关干部树立勤于学习、善于学习、终身学习的理念,提高部机关干部的素质能力,促进全年各项工作任务落实,结合部机关实际,制定如下学习计划。一、指导思想二、时间安排每月进行1次集中学习,具体时间安排在每月最后一周星期四。三、学习内容1、政治理论。系统学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,深刻领会其精神实质。重点学习党的十七大、十七届四中、五中全会精神。2、业务知识。深入学习全国、省、市组织工作会议精神,加强对组织工作重要法规性文件、规章制度和组织工作日常业务知识的学习。3、县情政情。学习了解县情县要,系统了解全县经济社会事业发展情况,适时掌握全县重大项目、重点工程、重点企业的基本情况。4、实践锻炼。切实加强部机关干部实践锻炼,支持鼓励部机关干部积极参与中心工作、重点工作,全面推进“机关干部进村入户活动”,深入基层、深入一线,在实践锻炼中检验、提高学习效果。四、学习方式具体方式如下:1、学习文件。重点学习各级重要文件,深刻领会其精神实质,用先进的理论指导组织工作实践。2、专题讲座。邀请相关方面的领导和专家进行专题讲座,帮助部机关干部理清思路,拓宽视野。23、业务交流。结合建党90周年,开展“党的历史发展、组工业务知识、优秀组工干部”三个方面的学习。每名组工干部确定不同专题在部机关集中学习时间讲授。4、看电教片。组织观看先进典型和警示教育电教片,学习先进,剖析反面典型,引导部机关干部树立正确的世界观、权力观、事业观。5、组织讨论。定期组织部机关干部对学习篇目进行深入的研讨、交流,深化学习效果。6、开展调查研究。围绕组织工作重点、难点问题,制定调研计划,并做好调研成果的转化工作。7、组织测试。根据上级要求,适时组织部机关干部进行政治理论、业务知识和相关知识的考试。五、学习要求1、坚持理论联系实际。要结合自身工作实际理解、掌握学习内容,把集中学习与自学相结合,把理论业务学习与自身工作相结合,以学习来指导工作,促进工作,确保学有所获,提高学习效果。2、严格遵守学习制度。部机关全体干部在搞好自学的同时,要积极参加集体学习活动,确有公务活动或其他特殊事情,需向部分管领导请假。33、加强学习督导。为检验学习成果,增强学习实效,办公室将定期检查部机关干部的学习笔记。附:2011年县委组织部中心组学习安排表4中共城步苗族自治县委组织部2011年4月18日5【篇二:组织部创建学习型机关方案】曹妃甸新区组织部(人力资源和社会保障局)创建学习型机关建设实施方案为认真贯彻落实中央、省、市委和新区党工委关于推进学习型机关建设的有关要求,积极探索组织人事工作科学发展路径,深入开展创先争优活动,全力推进干部作风建设,全面提高机关干部整体素质,努力打造科学发展示范机关,经研究,决定在全部(局)开展创建学习型机关活动,现结合我部(局)工作性质和工作实际,制定如下实施意见:一、指导思想(一)总的要求。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神,紧紧围绕中央、省、市、新区工作大局,以抓好理论武装和业务学习为重点,以提高干部群众综合素质和各种能力为目标,改进作风,提高效率,建设一支党性强、作风正、业务精的高素质干部队伍,努力打造“团结、务实、严谨、高效”服务型机关形流,并就本月所学内容组织一次阶段性考试,将考试成绩报送综合干部处;个人每月写一篇学习心得体会;每半年由各处室将所学内容报综合干部处,由部(局)统一命题组织一次考试。年终考核主要采取述“学”和查看相关资料的形式,以述“学”为主。将述“学”作为年终述职的重要组织部分,主要包括:学习制度和计划执行情况、对规定学习内容理解和掌握情况、联系实际开拓创新情况等。查看资料主要包括:处室每年要上报1-3篇调研文章;个人每年要完成不少于五千字的学习笔记等。3、建立奖惩机制。对积极参与学习活动以及学习成绩优异的人员,给予一定的物质奖励,并进行公开表彰。对不按时参加学习,学习不认真,笔记不全、不清楚的人员给予通报批评。4、建立处长负责制度。各处长在创建学习型机关建设中,应发挥带头作用,负责明确本处室学习内容,制定本处室的学习计划,组织本处室阶段性考试,开展学习交流活动,把创建学习型机关建设作为本处室的重点工作来抓,切实贯彻落实本方案,打造一支党性强、作风正、业务精的高素质干部队伍。五、组织机构为加强对创建学习型机关活动的领导,确保活动深入持久、扎实有效,经研究,决定成立部(局)创建学习型机关活动领导小组,组成人员如下:组长:韩建民副组长:李新满刘臣成员:各处室主要负责人【篇三:组织部学习计划】组织部工作计划随着新学期的开始,我们组织部再次迎来了新的学期工作。回顾上学期,我们在老部长的带领下工作完成的是非常优秀的,在上学期的团课活动中,组织部发挥了非常积极地引导带头作用,,督促各班完成了工作计划,在保证完成的同时,严格控制团课的质量,取得了较为优异的成绩。同时协同团总支各个部门策划并举办了各个活动。总体来说,组织部在上学期中充分发挥了他的职能,顺利完成了他的工作安排。新学期开始始,组织部的工作即将开展起来,通过对上学期的工作总结,再结合新学期的情况,所以组织部制定了以下几点计划,希望在所有部员的共同努力下,再次取得新的成绩。一积极做好在11级新生中的纳新工作:随着新生的到来,组织部和其他部门一样将迎来换届,届时,新生将成为组织部各种工作开展过程中的中流砥柱,所以首先要积极做好部门宣传计划和纳新计划,把组织部的工作职能、工作性质、工作范围、以及在组织部中获得的相关锻炼向大一新生宣传到位,让大一新生了解组织部,积极加入组织部,同时严格控制招收过程的部员面试质量问题,以期获得更优秀的部员,但同时对那些面试过程中发挥不出色的同学认真研究,如果其真诚加入,可考虑将其录取,为其提供锻炼的机会。总而言之,再招新过程中,部员吸收时一方面保证部门工作正常开展,同时为更多新生提供学习的机会。二做好新生团籍转入工作严格做好团员的发展工作,团员证的注册和管理工作,做好大一的团员登记、团费收缴、团员组织关系的转接工作三做好大一新生开学之后的团课相关活动的开展:我们学院的团课活动一向比较正统,积极宣传积极向上的思想,教育意义十足,在新学期中,我们要继续发扬我们的优良传统,把我们的团课活动做的更加生动有趣,同时又不失去教育的本色。首先要求大二老生为新生举办一场示范团课,告诉他们什么是团课、团课的活动形式,团课的思想,同时为各个班级的团支书举办一次团课活动学习会,使其更加深入的了解团课团日活动,在今后的活动举办过程中,组织部将起着监督和审核作用,促进活动的开展。四继续督促大二同个班级、专业完成自己的团课活动任务:新学期的工作的重点将转入大一新生之中,但是,组织部将继续关注大二的各个班级、专业的活动的开展状况,标准可以适当放松,但是不可以松懈,所以,组织部将继续做好大二的活动安排。五推荐优秀团员作为党员发展的对象,协助老师做好这项工作。??工作期望:一.增强内部交流,想要做好工作,首先要从自身做起。所以在今后的工作过程中,要不段进行内部人员的交流,培养彼此间的默契程度,增强部门的团结意识。以增强部门凝聚力,树立组织部良好形象。所以,我们部门还会不定期的召开部门内部会议。??二.增强部门间的交流,在认真完成本部门工作的同

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