足疗店劳务合同范本(2024版)

足疗店劳务合同范本(2024版)合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事足疗师工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1.乙方在甲方从事足疗师工作，具体岗位职责和要求详见附件。2.乙方应按照甲方的规定完成工作任务，保证服务质量，维护甲方品牌形象。3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排。二、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间根据甲方营业需求调整。2.乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应按照法律规定支付乙方加班费。3.乙方享有带薪年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方的相关规定执行。三、劳动报酬1.乙方的工资由基本工资、绩效工资、奖金等组成，具体工资待遇详见附件。2.乙方工资按月支付，每月__________日前甲方按时足额将工资支付给乙方。3.乙方加班工资、奖金等其他待遇按甲方相关规定支付。四、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，缴纳比例按照国家和地方规定执行。2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如工作服、培训、晋升机会等。五、保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方商业秘密、客户信息等保密信息。2.乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿损失。六、合同解除和终止1.双方协商一致，可以解除或终止本合同。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并按照甲方规定办理离职手续。3.甲方解除合同的，应符合国家法律法规和甲方规章制度的规定，并提前通知乙方。4.合同解除或终止后，甲方应支付乙方工资、加班费、经济补偿等，具体按照法律规定和甲方相关规定执行。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2.调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________附件：岗位职责和要求、工资待遇等详细内容。一、附件列表：1.岗位职责和要求

2.工资待遇

3.甲方的规章制度

4.乙方的工作成果

5.保密协议

6.社会保险缴纳证明

7.甲方经营状况报告

8.乙方的工作评价

9.乙方的工作培训材料二、违约行为及认定：三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.足疗师：从事足疗服务工作的专业人员。

3.加班费：员工在法定工作时间之外提供劳动所应得的报酬。

4.保密协议：双方约定对特定信息保密的协议。

5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险而设立的社会福利制度。

6.经济补偿：用人单位根据劳动者在本单位工作年限，依法支付的解除或终止劳动合同的补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作时间和休息休假问题：如乙方工作时间过长，可与甲方协商调整，或向劳动监察部门投诉。

2.劳动报酬问题：如甲方未按时支付工资或加班费，乙方有权拒绝工作，并向劳动监察部门投诉。

3.社会保险问题：如甲方未为乙方缴纳社会保险，乙方可向社保部门投诉。

4.保密协议问题：如乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿损失。

5.合同解除和终止问题：如甲方违法解除或终止合同，乙方有权要求继续履行合同，并要求甲方支付赔偿金。五、所有应用场景：1.甲方为足疗店，乙方为足疗师。

2.甲方提供足疗服务，