科研机构劳动合同格式

科研机构劳动合同格式合同编号：__________单位名称：________________________单位地址：________________________联系人：________________________联系电话：________________________姓名：________________________性别：________________________身份证号码：____________________联系电话：________________________联系地址：________________________鉴于甲方为一家科研机构，乙方愿意加入甲方从事科研工作，双方经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责，完成甲方分配的科研任务。1.2乙方应按照甲方的科研方向和要求，积极开展科研工作，努力提高自身的科研能力和水平。第二条试用期2.1本合同自双方签字之日起生效，试用期为____个月。2.2试用期内，乙方应充分展示其工作能力和素质，甲方应认真考核乙方的工作表现。2.3试用期内，甲方有权根据乙方的实际表现决定是否提前结束试用期。第三条劳动报酬3.1乙方在甲方工作期间，甲方按国家规定和甲方内部薪酬制度支付乙方工资。3.2乙方享受国家规定的各项社会保险和福利。3.3乙方在甲方取得的科研成果，按照甲方规定给予相应的奖励。第四条知识产权4.1乙方在甲方工作期间所取得的科研成果，包括但不限于论文、专利、技术成果等，除双方另有约定外，均属于甲方所有。4.2乙方应按照甲方的要求，为科研成果的申请、保护、推广等提供必要协助。4.3乙方在甲方工作期间，不得将甲方的科研成果用于与甲方无关的其他项目。第五条保密义务5.1乙方在甲方工作期间，接触到的各类商业秘密、技术秘密和内部信息，无论是否书面形式，均应予以保密。5.2乙方应按照甲方的要求，签订保密协议，承诺在离职后继续履行保密义务。5.3乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿损失。第六条合同解除和终止6.1在试用期内，甲方有权解除本合同。6.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，给甲方造成重大损害的；（3）未经甲方同意，乙方擅自离职的。6.3合同期满，双方未能续签的，本合同自行终止。6.4合同解除或终止后，乙方应按照甲方要求办理相关手续，并承担相应的违约责任。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2双方同意，仲裁是解决争议的最终方式，任何一方均不得向人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：______________________乙方（签字）：______________________签订日期：_________________________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.保密协议5.科研成果证明文件（如有）6.甲方规章制度7.甲方薪酬制度8.甲方科研项目申请文件（如有）二、违约行为及认定：1.乙方在试用期内提前离职且未提前通知甲方。2.乙方在甲方工作期间，违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密或内部信息。4.乙方在甲方工作期间，发生严重违纪行为，如违反国家法律法规、甲方规章制度等。5.甲方未按约定支付乙方工资或未依法为乙方缴纳社会保险。三、法律名词及解释：1.科研机构：指从事科学研究、技术开发、成果转化等活动的社会组织。2.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。3.试用期：指用人单位与劳动者在劳动合同中约定的，用于考察劳动者是否符合岗位职责要求的期限。4.科研成果：指在科学研究、技术开发等活动中取得的技术成果、论文、专利等。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.保密义务：指劳动者在劳动关系存续期间及离职后一定期限内，对用人单位的商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在试用期内提前离职。解决办法：提前沟通，了解离职原因，尽量挽留优秀员工。如需解除合同，按照合同约定办理手续。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：立即启动保密协议约定的违约责任，要求乙方承担违约责任，必要时通过法律途径维权。解决办法：及时沟通，了解原因，给予必要的指导和帮助。如乙方仍任务，按照合同约定处理。4.问题：乙方发生严重违纪行为。解决办法：按照甲方规章制度处理，如解除劳动合同，并要求乙方承担相应责任。五、所有应用场景：1.甲方为科研机构，需要招聘科研人员开