超市员工纪律保证书

超市员工纪律保证书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方遵循平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方超市工作期间应遵守的纪律事项达成如下协议：第一条纪律要求1.1乙方应严格遵守国家法律法规、社会公德和甲方制定的各项规章制度。（1）迟到、早退、旷工、打架斗殴、赌博、吸毒、酒后上岗等违反职业道德和纪律的行为；（2）在工作时间、工作场所内吸烟、闲聊、玩手机等影响工作秩序的行为；（3）泄露甲方商业秘密、客户信息等涉及保密的信息；（4）私自离岗、消极怠工、破坏设备、浪费物资等损害甲方利益的行为；（5）其他违反甲方规章制度的行为。第二条纪律处罚2.1乙方违反本保证书第一条的规定，甲方有权根据乙方违法行为的严重程度、主观恶性等因素，给予警告、记过、降职、撤职等纪律处分。2.2乙方对甲方的纪律处分决定有异议的，可以在收到处分决定之日起五个工作日内向甲方提出书面申诉，甲方应在收到申诉之日起十个工作日内作出答复。2.3乙方在纪律处分期间，如有悔改表现，甲方可以根据实际情况减轻或撤销处分。第三条保密约定3.1乙方应对在甲方工作期间接触到的商业秘密、客户信息等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。3.2乙方在离职后仍应承担保密义务，如违反保密义务，乙方应承担相应的法律责任。第四条合同解除和终止4.1甲乙双方协商一致，可以解除或终止本保证书。4.2乙方提前解除或终止本保证书的，应提前三十日书面通知甲方。4.3乙方违反本保证书规定，甲方有权解除或终止本保证书。第五条其他约定5.1本保证书一式两份，甲乙双方各执一份。5.2本保证书的签订日期为：____年____月____日。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签字（盖章）：__________签字（盖章）：__________附件：1.甲方制定的规章制度2.甲方保密制度3.甲方对乙方的工作安排和岗位职责说明合同编号：__________一、附件列表：1.甲方制定的规章制度2.甲方保密制度3.甲方对乙方的工作安排和岗位职责说明二、违约行为及认定：1.迟到、早退、旷工、打架斗殴、赌博、吸毒、酒后上岗等违反职业道德和纪律的行为；2.在工作时间、工作场所内吸烟、闲聊、玩手机等影响工作秩序的行为；3.泄露甲方商业秘密、客户信息等涉及保密的信息；4.私自离岗、消极怠工、破坏设备、浪费物资等损害甲方利益的行为；5.其他违反甲方规章制度的行为。三、法律名词及解释：1.迟到：指乙方未在规定的时间内到达工作岗位。2.早退：指乙方在规定的工作时间内提前离开工作岗位。3.旷工：指乙方未履行请假手续，未经甲方批准擅自缺勤。4.打架斗殴：指乙方在工作场所发生争执，进而升级为暴力冲突。5.赌博：指乙方在工作时间或工作场所内参与赌博活动。6.吸毒：指乙方在工作时间或工作场所内吸食、注射。7.酒后上岗：指乙方在工作时间或工作场所内饮酒后上岗。8.工作态度：指乙方对工作的认真程度、负责程度和投入程度。9.工作职责：指乙方在岗位上应完成的任务和应承担的责任。10.保密义务：指乙方对在甲方工作期间接触到的商业秘密、客户信息等保密信息予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方违反纪律行为：解决办法：根据乙方违法行为的严重程度、主观恶性等因素，给予警告、记过、降职、撤职等纪律处分。2.乙方对纪律处分决定有异议：解决办法：乙方可以在收到处分决定之日起五个工作日内向甲方提出书面申诉，甲方应在收到申诉之日起十个工作日内作出答复。3.乙方提前解除或终止保证书：解决办法：乙方应提前三十日书面通知甲方。4.乙方泄露保密信息：解决办法：按照保密协议追究乙方的法律责任。五、所有应用场景：1.超市员工与用人单