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关于外卖员合同范本英语第一篇范文:合同编号:[请填写具体的合同编号]合同名称:外卖员劳动合同甲方(用人单位):[请填写甲方全称]地址:[请填写甲方地址]联系电话:[请填写甲方联系电话]乙方(劳动者):[请填写乙方全称]身份证号码:[请填写乙方身份证号码]住址:[请填写乙方住址]联系电话:[请填写乙方联系电话]鉴于甲方为合法经营的餐饮企业,乙方愿意担任甲方外卖员,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同。第一条工作内容1.1乙方作为甲方的外卖员,主要职责为按时、安全地将餐品送达客户手中。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。第二条工作时间2.1乙方的工作时间根据实际情况而定,如需加班,按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付加班费。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成,具体标准和支付方式详见附件一。3.2乙方依法享受节假日工资、高温补贴等相关待遇,具体标准详见附件二。第四条社会保险4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,具体缴纳比例和基数按照国家和地方政策执行。第五条劳动保护5.1甲方应提供乙方符合国家安全生产标准的劳动保护用品,乙方应正确使用和管理劳动保护用品。第六条合同解除和终止6.1本合同的解除和终止,按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。6.2乙方提前解除合同的,应提前三十日书面通知甲方。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第八条其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。甲方(用人单位):________________乙方(劳动者):________________签订日期:____年__月__日附件一:工资待遇明细表附件二:福利待遇明细表[注:以上合同范本仅供参考,具体条款请根据实际情况和法律法规进行调整和完善。]第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同名称:外卖员劳动合同及其第三方服务协议甲方(用人单位):[请填写甲方全称]地址:[请填写甲方地址]联系电话:[请填写甲方联系电话]乙方(劳动者):[请填写乙方全称]身份证号码:[请填写乙方身份证号码]住址:[请填写乙方住址]联系电话:[请填写乙方联系电话]丙方(第三方服务提供方):[请填写丙方全称]地址:[请填写丙方地址]联系电话:[请填写丙方联系电话]鉴于甲方为合法经营的餐饮企业,乙方愿意担任甲方外卖员,丙方作为提供第三方服务的专业机构,为甲乙双方提供包括但不限于外卖配送、保险、支付等服务。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同及其第三方服务协议。第一条工作内容1.1乙方作为甲方的外卖员,主要职责为按时、安全地将餐品送达客户手中。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。第二条工作时间2.1乙方的工作时间根据实际情况而定,如需加班,按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付加班费。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成,具体标准和支付方式详见附件一。3.2乙方依法享受节假日工资、高温补贴等相关待遇,具体标准详见附件二。第四条社会保险4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,具体缴纳比例和基数按照国家和地方政策执行。第五条劳动保护5.1甲方应提供乙方符合国家安全生产标准的劳动保护用品,乙方应正确使用和管理劳动保护用品。第六条合同解除和终止6.1本合同的解除和终止,按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。6.2乙方提前解除合同的,应提前三十日书面通知甲方。第七条甲方权利与利益保障7.1甲方享有乙方提供的配送服务所带来的商业利益和权益。7.2甲方有权根据业务需要调整乙方的配送区域和工作任务。7.3甲方有权对乙方进行工作绩效评估,并根据评估结果给予奖励或处罚。7.4甲方有权要求丙方提供乙方的工作数据和记录,以保障甲方的合法权益。第八条丙方责任与服务内容8.1丙方作为第三方服务提供方,应确保乙方的工作顺利进行,提供必要的技术和运营支持。8.2丙方应负责为乙方提供意外伤害保险,并确保保险理赔的顺利进行。8.3丙方应负责处理乙方的工资支付和税费代扣等事宜,确保乙方的合法权益得到保障。8.4丙方应提供乙方的工作数据和记录,以供甲方进行工作管理和绩效评估。第九条乙方违约及限制条款9.1乙方违反合同约定,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。9.2乙方在合同期间内,不得以任何形式从事与甲方业务相竞争的活动。9.3乙方应遵守国家法律法规,不得利用职务之便从事违法乱纪行为。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条第三方介入的意义和目的11.1丙方的介入为甲方提供了更加专业和高效的外卖配送服务,提升了甲方的业务竞争力。11.2丙方的介入为乙方提供了更好的工作保障和福利待遇,提高了乙方的工作满意度。11.3丙方的介入有助于规范乙方的工作行为,减少甲乙双方之间的纠纷和争议。第十二条甲方为主导的目的和意义12.1甲方作为用人单位,有权选择合适的合作伙伴丙方,以确保乙方的权益得到保障,并提升甲方业务的运营效率。12.2甲方通过主导本合同的制定,可以在保护自身权益的同时,为乙方提供更好的工作环境和条件。12.3甲方通过主导本合同的制定,可以促进甲乙双方的合作关系,实现互利共赢。甲方(用人单位):________________乙方(劳动者):________________丙方(第三方服务提供方):________________签订日期:____年__月__日附件一:工资待遇明细表附件二:福利待遇明细表第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导合同名称:外卖员劳动合同及其第三方服务协议甲方(用人单位):[请填写甲方全称]地址:[请填写甲方地址]联系电话:[请填写甲方联系电话]乙方(劳动者):[请填写乙方全称]身份证号码:[请填写乙方身份证号码]住址:[请填写乙方住址]联系电话:[请填写乙方联系电话]丙方(第三方服务提供方):[请填写丙方全称]地址:[请填写丙方地址]联系电话:[请填写丙方联系电话]鉴于甲方为合法经营的餐饮企业,乙方愿意担任甲方外卖员,丙方作为提供第三方服务的专业机构,为甲乙双方提供包括但不限于外卖配送、保险、支付等服务。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同及其第三方服务协议。第一条工作内容1.1乙方作为甲方的外卖员,主要职责为按时、安全地将餐品送达客户手中。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。第二条工作时间2.1乙方的工作时间根据实际情况而定,如需加班,按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付加班费。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成,具体标准和支付方式详见附件一。3.2乙方依法享受节假日工资、高温补贴等相关待遇,具体标准详见附件二。第四条社会保险4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,具体缴纳比例和基数按照国家和地方政策执行。第五条劳动保护5.1甲方应提供乙方符合国家安全生产标准的劳动保护用品,乙方应正确使用和管理劳动保护用品。第六条合同解除和终止6.1本合同的解除和终止,按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。6.2乙方提前解除合同的,应提前三十日书面通知甲方。第七条乙方权利与利益保障7.1乙方享有甲方提供的配送服务所带来的商业利益和权益。7.2乙方有权根据工作表现和要求,提出加薪和晋升的申请。7.3乙方有权享受甲方提供的培训和发展机会,以提升自身的职业技能和素质。7.4乙方有权要求丙方提供乙方的工作数据和记录,以保障乙方的合法权益。第八条丙方责任与服务内容8.1丙方作为第三方服务提供方,应确保乙方的工作顺利进行,提供必要的技术和运营支持。8.2丙方应负责为乙方提供意外伤害保险,并确保保险理赔的顺利进行。8.3丙方应负责处理乙方的工资支付和税费代扣等事宜,确保乙方的合法权益得到保障。8.4丙方应提供乙方的工作数据和记录,以供甲方进行工作管理和绩效评估。第九条甲方违约及限制条款9.1甲方违反合同约定,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金。9.2甲方在合同期间内,不得以任何形式从事与乙方工作相竞争的活动。9.3甲方应遵守国家法律法规,不得利用乙方职务之便从事违法乱纪行为。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条乙方为主导的目的和意义11.1乙方作为劳动者,有权主导本合同的制定,以确保自身的权益得到充分保障。11.2乙方为主导本合同的制定,可以确保工作条件和工作环境的改善,提高工作满意度。11.3乙方为主导本合同的制定,可以促进甲乙双方的合作关系,实现互利共赢。第十二条弱化甲方为主导的意义和目的12.1
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