教育行业招生顾问派遣合同模板

教育行业招生顾问派遣合同模板合同编号：__________甲方（派遣单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（接收单位）：__________地址：__________联系电话：__________第一条派遣人员及职责1.1甲方根据乙方的需求，派遣具备相关资质和经验的招生顾问若干名至乙方工作。1.2甲方派遣的招生顾问应严格遵守乙方的规章制度，接受乙方的管理和监督。1.3甲方派遣的招生顾问主要职责包括但不限于：开展招生宣传、解答学生及家长疑问、协助乙方完成招生目标等。第二条派遣期限2.1本合同的有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条派遣人员的待遇3.1乙方应按照甲方的要求，为甲方派遣的招生顾问提供必要的工作条件和环境。3.2乙方应按时足额支付甲方派遣的招生顾问的工资、奖金及社会保险等费用。具体待遇双方另行商定。第四条保密条款4.1双方在合同期内和解除合同后，应对双方之间的商务秘密、技术秘密、市场信息等予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。4.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或解除之日止。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2若乙方未按时支付甲方派遣人员的工资、奖金及社会保险等费用，甲方有权提前终止本合同。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（派遣单位）：__________乙方（接收单位）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.招生顾问派遣协议2.招生顾问简历及资质证明3.保密协议4.工资、奖金及社会保险支付证明5.业务培训记录6.工作表现评估报告二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付乙方派遣人员的工资、奖金及社会保险等费用。2.乙方未为甲方派遣的招生顾问提供必要的工作条件和环境。3.甲方未协助乙方对派遣人员进行业务培训和管理。4.双方未履行保密义务，泄露商业秘密、技术秘密、市场信息等。三、法律名词及解释：1.招生顾问：指为教育机构提供招生宣传、解答疑问、协助完成招生目标等专业服务的人员。2.派遣单位：指与招生顾问签订劳动合同，并将其派遣至接收单位工作的单位。3.接收单位：指接受派遣单位派遣的招生顾问，并为其提供工作条件的单位。4.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。5.保密义务：指双方在合同期内和解除合同后，对双方之间的商务秘密、技术秘密、市场信息等予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方派遣人员的工资、奖金及社会保险等费用。解决办法：乙方有权提前终止本合同，并要求甲方支付违约金及赔偿损失。2.问题：乙方未为甲方派遣的招生顾问提供必要的工作条件和环境。解决办法：乙方应按照甲方的要求，为甲方派遣的招生顾问提供必要的工作条件和环境。3.问题：甲方未协助乙方对派遣人员进行业务培训和管理。4.问题：双方泄露商业秘密、技术秘密、市场信息等。解决办法：双方应履行保密义务，如发生泄露，违约方应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。五、所有应用场景：1.教育机构寻求外部专业招生顾问支持。2.教育机构与专业招生顾问公