![糕点店摄影师工作合同_第1页](http://file4.renrendoc.com/view4/M01/2B/35/wKhkGGae9vaAGJYcAAFfX_fVwrw103.jpg)
![糕点店摄影师工作合同_第2页](http://file4.renrendoc.com/view4/M01/2B/35/wKhkGGae9vaAGJYcAAFfX_fVwrw1032.jpg)
![糕点店摄影师工作合同_第3页](http://file4.renrendoc.com/view4/M01/2B/35/wKhkGGae9vaAGJYcAAFfX_fVwrw1033.jpg)
![糕点店摄影师工作合同_第4页](http://file4.renrendoc.com/view4/M01/2B/35/wKhkGGae9vaAGJYcAAFfX_fVwrw1034.jpg)
![糕点店摄影师工作合同_第5页](http://file4.renrendoc.com/view4/M01/2B/35/wKhkGGae9vaAGJYcAAFfX_fVwrw1035.jpg)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
糕点店摄影师工作合同合同编号:__________营业执照号:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________身份证号:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________鉴于甲乙双方本着平等互利的原则,甲方聘请乙方担任糕点店摄影师,就双方的权利、义务和责任达成如下协议:第一条工作内容1.1乙方作为糕点店摄影师,应负责拍摄糕点店内的糕点、环境、活动等照片,并提供相应的摄影服务。1.2乙方应按照甲方的要求,完成拍摄任务,并保证照片的质量和效果。1.3乙方应确保所提供的照片不侵犯他人的知识产权、肖像权等合法权益。第二条工作时间和地点2.1乙方的工作时间由甲方根据实际需要进行安排,双方协商确定。2.2乙方的工作地点为甲方糕点店及其它指定地点。第三条工作报酬3.1乙方的报酬根据拍摄任务的数量、难度和完成质量,由双方协商确定。3.2甲方应按约定时间支付乙方报酬,如需延期支付,应提前与乙方沟通,并按约定的利息支付延迟支付部分的赔偿。第四条保密条款4.1乙方应对在甲方处接触到的商业秘密、客户信息等保密信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露。4.2乙方应在合同终止后继续承担保密义务,直至甲方书面解除保密义务。第五条违约责任5.1任何一方违反合同的约定,应承担相应的违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。5.2若乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权立即终止合同,并要求乙方承担相应的违约责任。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。7.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(签字/盖章):__________日期:__________乙方(签字/盖章):__________日期:__________一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方摄影作品集3.乙方身份证复印件4.乙方保密协议5.乙方工作服及装备清单6.拍摄任务清单7.照片质量评估标准8.工作时间和地点安排9.报酬支付证明10.合同解除或终止证明二、违约行为及认定:1.乙方未按约定完成拍摄任务,或照片质量未达到约定标准。2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等保密信息。3.乙方未按约定时间提供照片或服务。4.甲方未按约定时间支付乙方报酬。5.甲方未经乙方同意,使用乙方照片或服务成果。6.甲方未履行合同约定的其他义务。三、法律名词及解释:1.合同:双方或多方当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。2.违约行为:当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。3.违约金:当事人违反合同约定,应承担的赔偿责任。4.保密义务:当事人对合同过程中获知的对方商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。5.知识产权:权利人对其创作的智力成果依法享有的专有使用权。6.肖像权:自然人依法享有的对自己的肖像进行独占性使用的权利。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方工作进度缓慢或照片质量不达标:解决办法:甲方与乙方沟通,提出改进要求,必要时更换摄影师。2.乙方泄露甲方保密信息:解决办法:甲方有权终止合同,并要求乙方承担违约责任。3.甲方延迟支付乙方报酬:解决办法:甲方按照约定支付报酬,并支付延迟支付部分的利息。4.甲方未按约定使用乙方照片或服务成果:解决办法:甲方与乙方沟通,重新约定使用范围和方式。5.合同争议解决:解决办法:双方通过友好协商解决,协商不成的,向有管辖权的人民法院提起诉
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 和股合同协议书
- 地勘合同协议书一
- 产品原材料制作合同协议书
- 前妻居住权合同协议书
- 保障房合同协议书
- 企业策划合同
- 【民生证券】科技内需为王信创风云再起
- 新疆建设职业技术学院社会引进笔试真题2023
- 2023年鄂尔多斯市杭锦旗卫健领域招聘专业技术人员考试真题
- 2025年湖南长沙市湖南师大附中集团初三下学期第一次半月考物理试题含解析
- 巴黎奥运会第7金陈芋汐全红婵获跳水项目女子双人十米台冠军介绍课件
- 集邮新北师大版教学设计成就卓越教师
- 校园文印店经营方案
- 中学2024年教材教辅征订管理工作方案
- “教学评”一致性模式在小学语文教学中的应用
- 《色彩的感染力》参考课件
- 《纸质文物修复与保护》课件-09纸质文物修复后的评估与保管
- 2024年全国企业质量月质量知识竞赛题库及答案
- 协会理事会会长申请表
- 2024年江西赣州市选拔乡镇副科级领导干部人选对象历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解
- 2024年江苏扬州江都区“乡村振兴好青年”招聘209人历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解
评论
0/150
提交评论