营销目标责任书制定

营销目标责任书制定合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供产品或服务，为明确双方的权利和义务，经双方友好协商，特订立本营销目标责任书。一、营销目标1.1甲方应根据市场情况及乙方需求，制定切实可行的营销目标，确保乙方在规定时间内完成销售任务。1.2乙方应按照甲方的营销计划和策略，积极拓展市场，努力实现甲方制定的营销目标。二、责任和义务2.1甲方责任与义务：（1）提供合格的产品或服务，确保产品质量符合国家法律法规及行业标准。（2）提供完善的售后服务，解决乙方在销售过程中遇到的问题。（3）提供必要的销售培训和技术支持，帮助乙方提高销售技能和业务水平。（4）按时提供甲方宣传资料、推广工具及促销活动所需的物料。（5）对乙方的销售业绩进行客观、公正的评估，并根据实际完成情况给予相应的奖励。2.2乙方责任与义务：（1）遵守国家法律法规，严格执行甲方的营销计划和策略。（2）积极拓展市场，努力完成甲方制定的销售任务。（3）维护甲方品牌形象，不得进行虚假宣传或误导消费者。（4）妥善保管甲方的宣传资料和销售工具，不得泄露给第三方。（5）按照甲方要求，定期反馈市场信息和客户意见，共同改进产品和服务。三、营销目标的调整和变更3.1在合同执行过程中，如遇市场环境、政策法规等不可抗力因素，导致原定的营销目标无法实现，双方可协商调整和变更营销目标。3.2甲方提出调整或变更营销目标时，应提前书面通知乙方，并说明调整或变更的原因和依据。3.3乙方同意甲方提出的调整或变更后，双方应签订书面补充协议，作为本合同的组成部分。四、业绩考核与奖励4.1甲方应按照本合同约定的营销目标，对乙方的业绩进行定期考核。4.2甲方根据乙方的业绩考核结果，给予相应的奖励。奖励方案由双方在合同附件中约定。五、合同的解除和终止5.1在合同有效期内，如一方违反合同规定，经另一方书面通知后，仍未采取措施纠正违约行为，另一方有权解除本合同。5.2合同期满后，如双方同意续签，应签订新的合同，并明确新的营销目标和业绩考核标准。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方产品或服务宣传资料2.乙方市场拓展计划和策略3.营销目标和业绩考核标准4.奖励方案详细说明5.售后服务承诺6.销售培训和技术支持计划7.甲方物料供应计划8.双方签订的书面补充协议二、违约行为及认定：1.甲方未能提供合格的产品或服务，产品质量不符合国家法律法规及行业标准。2.甲方未能提供完善的售后服务，解决乙方在销售过程中遇到的问题。3.甲方未能提供必要的销售培训和技术支持，帮助乙方提高销售技能和业务水平。4.甲方未能按时提供宣传资料、推广工具及促销活动所需的物料。5.甲方对乙方的销售业绩进行不客观、不公正的评估。6.甲方未能根据实际完成情况给予乙方相应的奖励。7.乙方违反国家法律法规，未严格执行甲方的营销计划和策略。8.乙方未积极拓展市场，未能完成甲方制定的销售任务。9.乙方进行虚假宣传或误导消费者，损害甲方品牌形象。10.乙方未妥善保管甲方的宣传资料和销售工具，泄露给第三方。三、法律名词及解释：1.营销目标：指甲方为乙方制定的在一定期限内实现销售目标的具体指标。2.售后服务：指甲方在销售产品或服务后，对乙方提供的后续服务和支持。3.销售培训：指甲方对乙方进行的销售技能和业务知识的培训。4.技术支持：指甲方为乙方提供的技术方面的帮助和指导。5.业绩考核：指甲方对乙方的销售业绩进行评估和评价的过程。6.奖励：指甲方根据乙方的业绩考核结果，给予乙方的奖励措施。7.违约行为：指合同双方在履行合同过程中，违反合同规定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.产品或服务质量问题：乙方应及时向甲方反馈，甲方应及时处理并改进产品质量。2.售后服务不到位：乙方可向甲方提出书面投诉，甲方应及时解决并提供必要的服务。3.销售培训和技术支持不足：乙方可向甲方提出培训需求，甲方应及时安排相关培训。4.宣传资料和物料供应不及时：乙方可提前向甲方预订，甲方应及时提供宣传资料和物料。5.业绩考核不公正：乙方可要求甲方进行客观、公正的评估，并提供相关证据。6.奖励未按时发放：乙方可向甲方提出书面申请，甲方应及时发放奖励。7.市场环境变化：双方应及时沟通，调整和变更营销目标，以适应市场变化。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供产品或服务，乙方负责销售。2.甲方要求乙方按照指定的营销计划和策略进行市场拓展。3.甲方对乙方的销售业绩进行定期考核，并根据业绩给予奖励。4.