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文档简介
安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题岗位安全培训考试题附完整答案(夺冠)单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100
一、单选题(28题每题1分,共28分)1.为了使压力容器正常安全地运行,安全阀在排放压力下,()应达到全开位置,并能排放出规定的气量。
A.阀瓣B.阀帽C.阀盖
2.乙炔瓶应与氧气瓶距离至少应保持()以上。
A.5米B.10米C.15米
3.某化肥厂全年销售收入为50000万元,《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》规定,该企业本年度应提安全生产费用为()
A.100万元B.200万元C.250万元
4.《安全生产法》规定,矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的()单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
A.生产、运输、储存B.生产、储存、使用C.生产、运输、使用D.生产、经营、储存
5.作业内容变更、()、作业地点转移或超过有效期限的,以及作业条件、作业环境或工艺条件改变的,应重新办理操作票工作票。
A.作业范围扩大B.岗位变更C.工种变更D.场所变更
6.依据《安全生产法》的规定,国家对严重危及生产安全的工艺、设备实施()制度。
A.登记B.审批C.淘汰
7.当液化气罐内的气量不足时,应()。
A.放在热水中加热B.换气C.把气罐横放
8.生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投人,予以保证的是()。
A.当地县级以上人民政府
B.主管的负有安全生产监管职责的部门
C.生产经营单位的财务部门
D.生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人
9.危险化学品必须指定()管理,实行“双人管理、双人使用、双人运输、双人保管、双把锁”管理,库存危险化学品应当定期检查
A.一人负责B.二人负责C.三人负责D.专人负责
10.万某、叶某、姚某、徐某4人被某劳务派遣公司派遣到一家公司工作。一天公司为从业人员发放劳动防护用品,但没有给他们4人发。公司负责人安某告诉他们说,由于你们和公司没有建立劳动关系,不是正式员工,按照国家规定由劳务派遣单位为你们带给劳动防护用品。徐某和他辩论说,不对,你们应当把我们和其他人一样对待,带给劳动防护用品。见两人争执不下,万某劝徐某说,算了。咱就是个临时工,不给咱发也说得过去。叶某说,咱们和人家身份不一样,就别争了。姚某说,不给咱发也行,咱就干活儿拿钱,他们那些规章制度咱也不用听。以上说法正确的是()。
A.安某B.徐某C.万某D.叶某E.姚某
11.在维修过程中,应严格遵守安全操作规程,正确穿戴好()。做好现场交接班制度,同时妥善保管好现场材料备件、工具等。
A.劳保用品B.化妆品C.隔离衣
12.干粉灭火器不适宜扑灭()火灾。
A.液体B.气体C.电气D.金属
13.生产经营单位应当加强(),开展安全文化创建活动,不断提高从业人员的安全意识和自我防范能力。
A.安全生产宣传教育B.安全生产培训考核C.安全生产应急演练
14.重大危险源控制的目的不仅是预防重大事故的发生,而且要做到一旦发生事故能将事故危害限制到()程度。
A.最低B.中等C.最高
15.某大厦内甲、乙、丙三个公司对大厦的一部电梯拥有共同产权,其中甲公司占50%、乙公司占30%、丙公司占20%。三个公司共同委托大厦物业管理方丁公司负责管理电梯,电梯主要由丙公司日常使用。依据《特种设备安全法》应向特种设备检验机构提出定期检验申请的单位是()。
A.甲公司B.乙公司C.丙公司D.丁公司
16.受限空间内的气体浓度进行严格监测,监测要求作业前30min内,应对受限空间进行气体采样分析,分析合格后方可进入。如现场条件不允许,时间可适当放宽,但不应超过()min
A.10B.20C.30D.60
17.特种设备使用单位应当在综合应急预案中增添特种设备事故应急内容,适时开展特种设备事故(),并且做好记录。
A.模拟演练B.应急演练C.应急预案
18.当监视和测量设备经检定或校准,通过维修等手段仍然无法保证其原有的精度级别要求和限用要求时,应对其进行()。
A.报废处理B.继续使用C.间隔使用
19.我国的作业环境卫生标准中,有害物质的最高容许浓度采用的计量单位是()。
A.mg/mB.ppmC.g/L
20.特殊作业安全规范,高压配电室定期对防雷、防雨、防小动物、()“四防”措施进行检查
A.防火B.防火C.防盗D.防高压
21.我们常说的“四不伤害”不包括下列哪一项()
A.自己不伤害自己B.自己不伤害他人C.自己不被他人伤害D.保护他人不被他人伤害
22.机关、团体、事业单位应当至少每()进行一次防火检查,其他单位应当至少每()进行一次防火检查。()
A.月、日B.季、周C.季、月D.季、月
23.生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责的,责令。()
A.处二万元以下罚款B.限期改正C.停产停业整顿
24.监督劳动者上岗前、()、离岗时的职业健康检查,发现有与所从事职业有关的健康损害的劳动者,应及时调离原岗位,并依法妥善安置
A.转岗前B.下班时间C.在岗期间
25.家庭装修未经()的同意,不能随意挪动燃气管线,以免引起燃气泄漏,发生火灾或爆炸。
A.消防部门B.物业部门C.燃气部门
26.电脑着火了,应怎么办?()。
A.迅速往电脑上泼水灭火
B.拔掉电源后用湿棉被盖住电脑
C.拿楼道上的干粉灭火器灭火
D.马上拨打火警电话,请消防队来灭火
27.发生火灾时,正确的安全疏散主要有三个方向,向下可以跑到地面,向上可以爬到屋顶,还可以()。
A.躲到角落里B.向外逃到阳台C.钻到阁楼、大橱等处避难D.跳窗户
28.进行电焊、气焊等具有火灾危险作业的人员和(),必须持证上岗,并遵守消防安全操作规程。
A.消防安全管理人员B.自动消防系统的操作人员C.消防值班人员
二、多选题(13题每题2分,共26分)29.以下哪些是二级安全生产标准化的要求()。
A.初步形成安全文化体系
B.健全的安全生产责任制和安全生产规章制度体系,并能够持续改进
C.健全的安全生产责任制和安全生产规章制度体系,并能够持续改进
D.符合重大危险源要求,不得失分
30.机械伤害的类型;()。
A.物体打击、车辆伤害、机械伤害
B.火药爆炸、化学性爆炸、中毒和窒息
C.火灾伤害、高处坠落,坍塌
D.超重伤害、触电,灼烫
E.碰撞、卷入,爆炸
31.表示蒸汽工作特性的主要参数是()。
A.压力B.容积C.温度D.密度
32.以下属于特种设备的是()
A.锅炉,压力容器B.大型游乐设施C.电梯D.客运索道E.超重机械
33.职业病危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括():
A.化学B.物理C.生物因素D.在作业过程中产生的其他职业有害因素
34.防止火灾的基本方法是()。
A.有效地管理好可燃物B.控制火源C.避免火源D.不照明
35.施工现场临时用电中,“三级配电两级保护”的含义是()?
A.总配电箱、分配电箱、开关箱三级设备的开关设施
B.总配电箱和开关箱的二种保护系统
C.总配电箱和开关箱的二种保护系统
D.配电箱的二种保护系统
36.固定式压力容器可分为储存压力容器、()压力容器等。
A.反应B.换热C.分离D.萃取
37.以下属于特种设备的是()。
A.锅炉,压力容器B.大型游乐设施C.电梯D.客运索道E.超重机械
38.下列属于保证用电安全的基本要素的有()只要这些要素都能符合安全规范的要求,正常情况下的用电安全就可以得到保证
A.电气绝缘B.安全距离C.设备及其导体载流量D.明显和准确的标志
39.干粉灭火剂主要适用于()扑救物质的火灾,有的还适用于扑救木材、轻金属和碱金属火灾。
A.易燃液体B.可燃气体C.电气火灾D.金属燃烧火灾
40.用人单位应当采取下列职业病防治管理措施:设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作;制定职业病防治计划和实施方案()。
A.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程
B.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案
C.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度
D.建立、健全职业病危害事故应急救援预案
41.产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程()。
A.职业病危害事故应急救援措施B.设置警示标识C.中文警示说明D.工作场所职业病危害因素检测结果
三、判断题(12题每题2分,共24分)42.设备管理单位(部门)在与设备供应商签订合同前,应先核实设备与技术要求是否相符,涉及设备的合同应包括设备明细清单(设备的品牌、名称、型号、数量、主要参数),有控制柜的设备,应提供控制柜内的设备配置清单,监视和测量设备应提供国家相关检定部门认证的检定或校准证书。()
A.√B.×
43.对出现故障或发生异常情况的特种设备及时进行全面检查,查明故障和异常情况原因,安排检验、检测,不得带病运行、冒险作业,待故障消除后,方可继续使用。(_
A.√B.×
44.早劳动过程中必须严格遵守操作规程,但对于违章指挥、强令冒险作业有权拒绝执行。()
A.√B.×
45.水和二氧化碳在灭火过程中不参与燃烧过程中的化学反应,所起的是物理灭火作用。()
A.√B.×
46.国家实行生产安全事故职责追究制度。()
A.√B.×
47.对地电压在250伏以上者为高压电,对地电压在250伏以下者为低压,对地电压低于40伏,则为安全电压。我国通常采用36伏、24伏和12伏为安全电压。()
A.√B.×
48.设备供应商按照合同明细清单供货。()
A.√B.×
49.为了保证安全生产,在生产现场和设备上要做到:“有台必有栏、有洞必有盖、有轴必有套、有轧点必有挡板(杆)、有特危必有联锁”。()
A.√B.×
50.根据《工伤保险条例》的规定,工伤保险的费用由企业和职工个人各交一半。()
A.√B.×
51.两人或两人以上在一处工作时,只要自己注意安全就可以了,其他人的事不要去管。()
A.√B.×
52.职工因工伤致残被鉴定为三级至四级伤残的,单位支付一次性伤残补助后,可以与该员工解除劳动关系。()
A.√B.×
53.学徒工、实习人员、干部在参加劳动、学习期间,可以单独顶岗。()
A.√B.×
四、简答题(4题每题5.5分,共22分)54.预防事故三不伤害是什么?
55.事故报告应包括哪些资料?
56.企业的应急救援预案分为哪几类?
57.《安全生产法》确定哪几项基本法律制度?
参考答案
1.A
2.A
3.C
4.D
5.A
6.C
7.B
8.D
9.D
10.B
11.A
12.D
13.A
14.A
15.C
16.D
17.B
18.A
19.A
20.A
21.D
22.C
23.B
24.C
25.C
26.B
27.B
28.B
29.ABCD
30.ABCDE
31.AC
32.ABCDE
33.ABCD
34.ABC
35.AB
36.ABC
37.ABCDE
38.ABCD
39.ABC
40.ABCD
41.AD
42.A
43.A
44.A
45.A
46.A
47.A
48.A
49.A
50.B
51.B
52.B
53.B
54.不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害
55.(一)事故发生单位概况;(二)事故
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