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公关人员劳动合同《篇一》合同编号:__________甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方担任甲方公关人员事宜,达成如下协议:一、合同期限本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。如乙方在合同到期前3个月内未能达到甲方规定的绩效目标,甲方有权提前终止本合同。如乙方因严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者被依法追究刑事责任等原因,甲方有权立即终止本合同。二、工作内容乙方担任甲方公关人员,主要负责对外沟通、新闻发布、危机处理等工作。乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,认真履行工作职责,确保工作质量。乙方应积极参加甲方组织的培训和学习,提高自身业务能力和综合素质。三、劳动报酬乙方的月工资为人民币____元(以下简称“工资”),每月__日前支付上月工资。乙方依法享受带薪年休假、法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。乙方如因工作需要加班,按照《中华人民共和国劳动法》的规定享受加班费。四、保密条款乙方同意在合同期内及解除合同后,对甲方的商业秘密、机密信息、客户资料等予以保密。乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。五、违约行为及认定乙方违反本合同的任何条款,甲方均有权要求乙方改正,并可视情节轻重给予警告、罚款、降职、解雇等处理。乙方严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者被依法追究刑事责任等原因,甲方有权立即终止本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。六、法律名词及解释本合同所称的“严重违反甲方规章制度”,包括但不限于:违反甲方规章制度导致甲方经济损失达人民币10万元以上;违反甲方规章制度导致甲方声誉严重受损;故意泄露甲方商业秘密等。本合同所称的“失职”,包括但不限于:因乙方工作疏忽导致甲方经济损失达人民币5万元以上;因乙方工作疏忽导致甲方声誉受损等。本合同所称的“营私舞弊”,包括但不限于:利用职务之便,索取、收受贿赂;利用职务之便,侵占甲方财物等。七、争议解决本合同的签订、履行、终止、解除及效力等事项,如有争议,双方应友好协商解决。如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日甲方规章制度乙方工作职责说明乙方绩效考核标准保密协议甲方的培训和学习资料法律法规相关文件《篇二》合同编号:__________甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________第三方(合作单位):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方担任甲方公关人员事宜,达成如下协议:一、合同期限本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。如乙方在合同到期前3个月内未能达到甲方规定的绩效目标,甲方有权提前终止本合同。如乙方因严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者被依法追究刑事责任等原因,甲方有权立即终止本合同。二、工作内容乙方担任甲方公关人员,主要负责对外沟通、新闻发布、危机处理等工作。乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,认真履行工作职责,确保工作质量。乙方应积极参加甲方组织的培训和学习,提高自身业务能力和综合素质。三、劳动报酬乙方的月工资为人民币____元(以下简称“工资”),每月__日前支付上月工资。乙方依法享受带薪年休假、法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。乙方如因工作需要加班,按照《中华人民共和国劳动法》的规定享受加班费。四、保密条款乙方同意在合同期内及解除合同后,对甲方的商业秘密、机密信息、客户资料等予以保密。乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。五、违约行为及认定乙方违反本合同的任何条款,甲方均有权要求乙方改正,并可视情节轻重给予警告、罚款、降职、解雇等处理。乙方严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者被依法追究刑事责任等原因,甲方有权立即终止本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。六、第三方责权利条款第三方作为甲方合作伙伴,应向甲方必要的支持与协助,包括但不限于:乙方培训、技术支持、市场信息等。第三方应保证乙方的服务质量,如乙方工作出现失误,第三方应承担相应责任。第三方应按照甲方的要求,对乙方进行考核,并配合甲方对乙方进行管理。第三方应遵守国家法律法规,不得从事违法经营活动,如因第三方原因导致甲方损失,第三方应承担相应责任。七、甲方权利条款甲方有权对乙方的工作进行监督和考核,要求乙方遵守甲方规章制度。甲方有权根据乙方的绩效表现,调整乙方的工资及福利待遇。甲方有权在合同期内对乙方的工作岗位进行调整。甲方在合同期内享有乙方所产生的知识产权,包括但不限于:发明创造、技术成果、作品等。八、乙方的违约及限制条款乙方在合同期内不得违反甲方规章制度,否则甲方有权终止合同,并要求乙方承担违约责任。乙方在合同期内不得同时与其他用人单位建立劳动关系,否则甲方有权终止合同,并要求乙方承担违约责任。乙方在合同期内应积极参加甲方组织的培训和学习,提高自身业务能力和综合素质。乙方在合同期内应遵守国家法律法规,不得从事违法经营活动。九、争议解决本合同的签订、履行、终止、解除及效力等事项,如有争议,双方应友好协商解决。如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份。本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________第三方(合作单位):__________签订日期:____年__月__日甲方规章制度乙方工作职责说明乙方绩效考核标准保密协议甲方的培训和学习资料法律法规相关文件第三方介入的意义和目的以及甲方为主导的目的和意义:第三方作为甲方的合作伙伴,介入本合同旨在为甲方《篇三》合同编号:__________甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________第三方(合作单位):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方担任甲方公关人员事宜,达成如下协议:一、合同期限本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。如乙方在合同到期前3个月内未能达到甲方规定的绩效目标,甲方有权提前终止本合同。如乙方因严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者被依法追究刑事责任等原因,甲方有权立即终止本合同。二、工作内容乙方担任甲方公关人员,主要负责对外沟通、新闻发布、危机处理等工作。乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,认真履行工作职责,确保工作质量。乙方应积极参加甲方组织的培训和学习,提高自身业务能力和综合素质。三、劳动报酬乙方的月工资为人民币____元(以下简称“工资”),每月__日前支付上月工资。乙方依法享受带薪年休假、法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。乙方如因工作需要加班,按照《中华人民共和国劳动法》的规定享受加班费。四、保密条款乙方同意在合同期内及解除合同后,对甲方的商业秘密、机密信息、客户资料等予以保密。乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。五、违约行为及认定乙方违反本合同的任何条款,甲方均有权要求乙方改正,并可视情节轻重给予警告、罚款、降职、解雇等处理。乙方严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者被依法追究刑事责任等原因,甲方有权立即终止本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。六、乙方权利条款乙方有权按照合同约定获得劳动报酬。乙方有权享受法定的休假待遇。乙方有权在合同期内参加甲方组织的培训和学习。乙方有权在合同期内提出合理的工作建议和意见。七、甲方违约及限制条款甲方未按时支付乙方工资的,乙方有权要求甲方支付工资及逾期支付的利息。甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的,乙方有权要求甲方补缴社会保险费及承担相应赔偿责任。甲方违反本合同的约定,侵害乙方权益的,乙方有权要求甲方承担违约责任。八、第三方责权利条款第三方作为乙方的合作伙伴,应向乙方必要的支持与协助,包括但不限于:乙方培训、技术支持、市场信息等。第三方应保证乙方的服务质量,如乙方工作出现失误,第三方应承担相应责任。第三方应按照甲方的要求,对乙方进行考核,并配合甲方对乙方进行管理。第三方应遵守国家法律法规,不得从事违法经营活动,如因第三方原因导致乙方损失,第三方应承担相应责任。九、争议解决本合同的签订、履行、终止、解除及效力等事项,如有争议,双方应友好协商解决。如协商不成,任何一方均有权向乙方所在地的人民法院提起诉讼。本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份。本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):___

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