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文档简介
环、水保突发事件专项应急预案目录TOC\o"1-2"\h\u114841.1事件风险分析 II级响应级别时,启动专项应急预案,并根据情况决定是否启动项目部综合应急预案。1.4.5应急指挥项目应急救援总指挥根据应急值守办公室提供的有关突发环境事件情况,并结合人员情况、应急救援资源配置情况,立即分析确定报警级别,指挥协调应急行动。根据现场应急控制情况,确定升高或降低警报级别,决定请求外部援助和应急撤离。1.4.6资源配备资源调配包括人力资源响应和物资资源响应,应急预案启动后,项目应急救援副总指挥根据总指挥的部署,有效组织调配、征用本单位或协作单位抢险救援队伍,调配应急救援物资、药品、医疗器械、挖掘机、起重机械、照明设备、抢险车辆等物资,以及占用场地等,及时对事故现场进行应急救援。应急物资清单见附件2。1.4.7应急救援项目应急抢险救援队(由项目职工、劳务工组成)接到指令后,立即到达事故现场,在总指挥的指挥下,按照专项应急预案进行救援。1.4.8应急避险应急救援过程中,按照应急总指挥的部署,未受伤人员及时撤离事故发生地点,各专业小组按照预案的分工,及时对场区内外进行有效隔离、疏散场区外居民撤出危险地带,对重伤人员进行救治工作,对重伤人员转移至医疗机构就医。1.4.9扩大应急内部的扩大应急:当应急救援资源无法满足应急救援需求时,事故部门或应急救援组应及时报告临空管委会,由临空管委会提供支持,同时启动上一级的生产安全事故应急救援预案。外部的扩大应急:当内部的扩大应急救援资源仍无法满足应急救援需求时,应急指挥部应请求当地政府提供支持或同时启动生产安全事故应急救援预案。上级政府部门启预案后,项目应服从上级指挥部的指挥,积极配合参与救援。1.5处置措施1.5.1预防及处置措施1、机械噪声处置措施从声源、传播途径和接受者三个方面对机械噪声进行控制,尽量减少机械噪声给附近居民及现场施工人员带来的危害,尽量控制和消除噪声来源。①在施工条件允许的情况下,首先选用无声或低声的设备来代替发生噪声的设备。②在机械设备的选用上减少高噪声设备的使用,能用机械噪声较小设备完成的施工作业尽量选用机械噪声较小的设备。严禁机械超负荷运转。③现场施工过程中尽量减少机械噪声的产生。施工过程中的材料相互间的撞击、摩擦和振动。材料搬运时,必须轻拿轻放,不得抛扔。④加强个人防护,施工中遇到暂时不能控制的噪声,施工人员可以佩戴耳塞等防护用品。合理安排有噪声作业工人的休息时间,对工人进行定期健康检查特别是听力检查。2、水体污染处置措施①厕所采用封闭式化粪池构造,安装自动式冲便器或手动式闸阀冲便,使粪便在化粪池内充分腐烂分解后排放,直通沉淀池。冲便器要保证功能正常,如化粪池阻塞要及时联系办公室委派专业机构进行处置。②沉淀池长6m、宽2m、深1.2m,从生活区、生产区流入的污水要经过拦网过滤后在流入沉淀池,以防止杂物污染水体。③生活区、生产区食堂废水经沉淀分解和浴池的废水一并流入化粪池。④生产区纵沟沟端放第一层拦网,使杂物尽量不流入沉淀池或主干渠,及时派人打捞漂浮杂物。⑤不准向沟内倾倒垃圾或液化气残液。⑥派专人清扫水沟,保持水沟的卫生。⑦食堂的剩菜、洗盆油水应倒入泔水桶内,员工不得向沟内倒剩饭菜。⑧定期组织检查与随时巡查结合,发现问题及时整改。对违规的要批评教育。严重违规的要予以通报,并处以罚款,增强员工环保的直觉性。3、机械设备废弃物处置措施①机械设备在定期维护与保养过程中,或临时维修过程中,视情况而定由专业修理厂更换发动机油。更换下来的废机油应进行回收,不得随意倾倒。②回收的废机油应首先进行沉淀,待沉淀稳定后,将容器上层轻的部分回收利用于模板防锈。将容器下层粘稠的部分暂时存放在修理厂以便以后集中处理。③对在机械设备使用、保修过程中有关人员随意丢弃各中废弃物的行为,视情节不同给予100至500元的罚款。④对在机械设备废弃物回收工作实行不定期检查,对表现良好给予100至500元的奖励。4、火灾等事故发生后大气污染处置措施对可能发生的火灾、爆炸后的大气污染物,我们将采取有毒气体的吸收净化法和有毒气体的吸附净化法,来减少大气污染。①有毒气体的吸收净化法1)有毒气体的吸收净化,是用适当的液体(水、水溶液或溶剂)来吸收空气中有毒气体或蒸汽的方法。空气中的有毒气体溶解在液体吸收剂中,从而使空气得到净化。有毒气体吸收净化,吸收剂必须能够溶解有毒气体,否则起不到净化作用。2)吸收过程有物理吸收与化学吸收两种。物理吸收,是指易溶气体在吸收剂中,而无化学变化。化学吸收,则是易溶气体溶解后与溶剂或其它物质发生化学反应。有毒气体的吸收净化中,化学吸收多于物理吸收。但物理吸收易于解析,溶剂(或吸收剂)易于再生。②有毒气体的吸收净化法1)利用气体的吸收作用,可以消除空气中浓度相当低的某些有毒物质。因而是空气中有毒物质净化回收的一个重要方法。吸收作用是一种或数种物质的原子、分子或粒子附着在另一种物质表面上的过程。气体在固体上的吸附作用主要与固体的表面能有关。对吸附剂而言,它所具备的表面能越大,能吸附的物质也就越多。吸附剂的总表面积越大,其表面能也越大。为了达到更大的吸附能力,必须尽可能增大吸附表面。所以只有那种具有极大表面积的物质才是良好的吸附剂。在实际应用的各种吸附剂中,最重要的是各种特制的活性碳。活性碳具有非常大的多孔性,因此具有极大的表面积。2)吸附作用有物理和化学吸附两种。物理吸附,吸附剂与吸附质的相互作用力较弱。化学吸附,吸附剂与吸附质作用较强,一般吸附过程进行的很快。物理吸附容易解吸;化学吸附比较稳定,不易解吸。物理吸附与化学吸附二者没有严格的界限,有是两种吸附作用同时存在,或以某一种存在为主。5、水、电、纸张处置措施①用水、用纸管理责任部门是办公室;用电由安全监督部负责维修、核算,办公室负责日常管理,定期联合检查。②员工日常用水、食堂清洁用水杜绝长流水。水龙头漏水要及时更换。厕所冲便器要经常检修,节约用水。③用电管理、检修主要由安全监督部电工负责,安全用电,节约用电管理由办公室定期检查。计量由电工负责,每月月底查表核算,统一造表通知财务部门扣款。④生活区和办公区晚上照明应做到人走灯熄,并及时关闭空调、电脑、复印机等用电设施,做到节约用电。⑤生活区不准使用电炉、碘钨灯冬季取暖和各类电炊具使用。禁止私自接电源或安装大功率照明灯。⑥路灯、厕所灯等公共场所的照明,天明后及时熄灯,由门卫负责。⑦夏季食堂的空调、风扇在下班后应及时关停使用。⑧复印纸由办公室根据阶段性施工的需要,上报采购计划,由项目领导审批后购买。纸张由办公室负责保管发放。由部门负责人或指派的人员领取,并签领用表。复印纸不准私人领用,试机尽量用废纸的背面使用,保证管理目标的落实。⑨施工现场夜间作业,各作业面的照明工具应做到人走灯熄,电工日常巡查,对无工作人员而未熄灯的施工场所进行纪录,由经理部作出相应的处罚并督促其及时关灯。⑩项目制定相关制度作为管理和规范员工行为的准则,以增强员工节约能源和自然资源的自觉性。6、物资使用处置措施①大型周转材料的使用由项目工程部根据工期、进度要求,依据施工图纸预算的消耗定额提供需求计划,各个作业队要严格按照计划的数量领用所需的周转材料,项目物设部进行详细的纪录(包括领用日期、领用单位、使用部位、领用数量、具体负责人等内容),现场技术员对物资的实际使用情况进行跟踪性质的追溯纪录,切实落实计划的用量。物设部门对周转材料进行统计,每月进行摊销。②钢材的使用由项目工程部门以及作业队根据工期、进度要求,依据施工图纸预算的消耗定额提供需求计划,项目物设部门会同各作业队按照需求计划的数量进行发放,并作好详尽的纪录(包括领用日期、领用单位、使用部位、领用数量、具体负责人等内容),现场技术员配合钢筋班班组长以及物设部门对领用材料的使用情况进行跟踪,填制钢筋下料可追溯表,在保证施工质量的前提下尽可能的节约钢材;物资部门每月对钢材的消耗进行统计,并登记入账。③金属制品、锚具的使用由项目工程部门以及作业队根据工期、进度要求、依据施工图纸预算的消耗定额提供需求计划,各个协作队伍要严格按照计划的数量领用,项目物设部门在作好发放纪录(包括领用日期、领用单位、使用部位、领用数量、具体负责人等内容)的同时配合现场技术员对物资的实际使用情况经行跟踪性质的追溯纪录,尽最大的可能减少损耗,提高项目的经济效益;物设部门每月们材料的使用情况进行统计、纪录,并登记入账。④燃油料的使用计划由项目物设部根据设备拥有数量,需用物资的单位在库房按需求量领用即可,物设部对物资的领用作好发放纪录(包括领用日期、领用单位、使用部位、领用数量、具体负责人等内容),物资部门每月对燃油料的使用情况经行统计、纪录、并登记入账。⑤砂石料、水泥等物资的使用计划由工程部门根据工期、进度要求、依据施工图纸预算的消耗额定提供需求计划,施工队伍会同物设部门对实际的用量进行控制,并作好相应的纪录,物设部门每月对消耗的数量进行统计,并记录入账。⑥辅助材料、低值易耗品等由现场技术主办根据工程的进度情况自行制定需求计划,有关需求人员可直接到物设部领用,物设部对物资的领用作好发放纪录(包括领用日期、领用单位、使用部位、领用数量、具体负责人等内容)物设部门每月对材料的使用情况进行统计、纪录,并登记入账。⑦劳保用品、防护用品的使用由安全监督部根据实际情况制定需求计划,物设部负责购买,有关需求人员可直接到安监部领用安监部对物资的领用作好发放记录(包括领用日期、领用单位、使用部位、领用数量、具体负责人等内容),物资部门每月对材料的使用情况进行统计、纪录,并登记入账。⑧在公司所属各项目之间进行必要的横行联系和沟通,在本项目物资需求计划满足的具体情况下,可以进行适当的调拨,项目之间对调拨的物资按照局有关规定进行结算。调出项目积极组织供货,并协助调入项目办理相关的运输事宜。7、水土保持处置措施①设置挡土墙作路基防护,以减少路基占地。②临时用地尽量少占耕地。③尽量保护征地范围内的林木,尤其是河渠堤保护林。④临时用地范围内的树木尽量不砍或少砍,不准砍伐水土保持林及河渠堤保护林。⑤加强施工人员的管理,严禁砍伐征地以外的树木,尽量减少对作业区周围草地、灌木丛的破坏。⑥严格执行管理制度,对施工机械定点定期检修,以免油料泄漏到河流中污染水体,建筑材料冲洗的生产废水不得直接排入水源,设置沉砂池,沉淀后排放。⑦施工材料应可能远离河流,妥善保管堆放,防止暴雨冲刷,造成渗漏进入河流造成污染。8、施工后期场地恢复处置措施①工程竣工后,拆除临时用地内的构筑物,将原地表的耕植土恢复原位,恢复原有植被。9、扬尘处置措施①施工现场临时道路使用装配式道路板,临时路面采用泥结石路面,经常洒水润湿,减少道路扬尘。②水泥尽量采取罐装,石灰尽量袋装运输,做不到时要加棚布遮盖。工程用砂等在运输途中要采取措施防止沿途撒漏,并遮盖防止扬尘,确保运输车辆所经地区的大气不受污染。③路基填土时保证土质的含水量,远运土方的车辆加后挡板并覆盖,防止道路遗洒和扬尘。④清理垃圾时运输车辆必须加以覆盖,防止道路遗洒,垃圾必须分拣分别处理,不得含有易挥发性物质。10、沥青泄露污染处置措施①防护:根据泄露液体的特性及划定的危险区域,确定相应的防护等级。②切断泄露源:罐区操作人员切断泄露源前后阀门。③堵漏,根据现场泄露情况,研究堵漏方案,并严格按照堵漏方案实施;关闭阀门,切断泄露源。④输转:利用工艺措施导流或倒灌,将泄露罐内的物料导出。⑤回收:利用回收泵、回收桶对泄露的物料进行回收,同时用沙袋对泄露的物料进行封堵,防止事态扩大。⑥清理:少量残液,用干沙土、水泥粉、煤灰、干粉等吸附,收集后作技术处理或视情况倒至空旷地方掩埋;对与水反应或溶于水的也可视情况直接使用大量水稀释,污水放入废水系统;在污染地面上洒上中和或洗涤剂浸洗,然后用大量直流水清扫现场,特别是低洼、沟渠等处,确保不留残液;清点人员、车辆及器材。撤除警戒,做好移交,安全撤离。⑦警示和疏散:进入现场必须正确选择行车路线、停车位置、作战阵地;严密监视液体流淌情况,防止灾情扩大。注意风向变换,适时调整部署;化验分析人员应立即组织无关人员向上风项疏散。1.5.5事件出现后的处置措施事件出现后,项目应急救援指挥小组立即启动项目应急预案,并根据需要成立现场指挥部。在采取紧急措施的同时,向地方及上级主管部门报告。1、一旦发生突发环境事件,要立即组织人员赴现场进行救援,值班人员应尽快将事件发生时间、地点、灾情及抢险情况调查清楚及时上报。项目环境领导小组启动应急救援预案。2、抢险人员的安全防护。(1)应备好工作服及救援装备。(2)抢险人员在救援行动中,应时刻注意现场态势的变化,做好自身防护,注意安全,避免发生伤亡。(3)执行抢险任务时,应2~3人为一组,集体行动,互相照应;(4)带好通讯联系工具,随时保持通讯联系。3、组织和指挥施工人员安全撤离现场由于突发环境事件的发生突然,危害程度不可控,应及时指导和组织职工和群众采取各种措施进行自救防护,并迅速撤出危险区域或可能受到危害的区域,在撤离过程中应积极组织职工群众开展自救和互救工作,应注意以下事项:指导群众做好个人防护后,再撤离危险区。防止继发伤害。组织群众撤离危险区域时,应选择安全的撤离路线,迅速、有序地撤离。发扬互助互救的精神。发扬群众的互帮互助和自救互救精神,帮助同伴一起撤离,对于做好突发环境事件救援工作,减少人员伤亡起到重要的作用。对危重的伤员应立即撤离污染区,就地实施急救。4、现场医疗急救中需注意问题(1)因环境突发事件造成的人员伤害具有突发性、群体性、特殊性和紧迫性,现场医务力量和急救的药品、器材相对不足,应合理使用有限的医疗资源,在保证重点伤员得到有效救治的基础是,兼顾到一般伤员的处理。在急救方法上可对群体性伤员实行简易分型后的急救处理,即由经验丰富的医生负责对伤员的伤情进行综合评判,按轻、中、重简易分型,对分型后的治疗原则,实行共性处理和个性处理相结合的救治方法。(2)对救治后的伤员实行一人一卡,将处理意见记录在卡上,并别在伤员胸前,以便做好交接,有利伤员的进一步转诊救治;(3)合理调用车辆;(4)合理选送医院。伤员转送过程中,实行就近转送医院的原则。(5)做好救治的统计工作。5、环境突发事件过后,要对处置后的剩余材料及时清理、回收,做到工完料净。及时登记,上报相关部门。6、突发环境事件后的处置措施(1)做好广大职工群众的思想政治工作,维护团结稳定的安全局面,尽快恢复施工生产和生活的程序。(2)对有关伤员做好解释和安抚工作,要耐心细致地处理善后事宜,切不可任意激起事端,坚决防止漠不关心、置之不理的做法。(3)突发环境事件处置完毕后,要认真做好吸取突发环境事件教训的总结教育工作。11、应急救援队注意事项(1)应急救援队在救援抢险过程中,尽可能地和技术人员等协同作战,以便熟悉现场情况,有利救援工作的实施。(2)在营救伤员转移危险物品的处理过程中,尽可能和公安、消防、医疗急救等专业协调行动,互相配合,提高救援的效果。1.6应急结束各应急救援组将救援进展情况及时报告指挥部,符合下列条件的,即满足应急终止条件:1、当突发环境事件现场得到有效控制,没有导致次生、衍生的事故隐患或得到消除;2、没有被困人员,事故现场人员已疏散到安全地带;3、受伤人员已全部从事故现场救出,并送到医院进行救治,没有失踪人员(包括参加应急处置的人员);4、设备、设施处于受控状态;环境受到污染经处理后,符合国家或行业有关标准。达到上述条件后由总指挥下达指令,宣布应急救援终止,应急结束。1.7信息发布1.7.1对外信息发布突发环境事件信息的对外发布按上级有关单位管理制度执行,发生突发环境事件后的新闻发布,由政府相关部门发布,项目协助,未经授权,任何人不得擅自对外发布信息和接受媒体采访。1.7.2对内信息发布由应急指挥部总指挥或授权副总指挥及时准确地对内发布信息,项目部应召开会议等渠道及时告知内部员工事态的发展情况,及时宣传引导。各部门要积极配合项目部宣传工作,注意搜集员工对突发环境事件的反应、意见和建议。1.8后期处置1.8.1现场监测和恢复突发环境事件应急结束后将事故现场恢复到相对稳定、安全的基本状态,主要进行以下几部分的内容。受灾影响区域连续检测。现场警戒和清理。损失状况评估。恢复损坏区的水、电等供应。抢救被突发环境事件损坏的物资和设备。恢复被突发环境事件影响的设备、设施。组织施工队伍重新进入。事故调查。以“四不放过”为原则,努力消除事故带来的各方面影响。经有关部门认可后可恢复施工。1.8.2善后及赔偿指挥部组织做好事故后秩序恢复、污染物清理与处理等工作,尽快消除事故影响,减少事故损失;对于在救援中损耗的应急物资重新更换配备,始终保持完好状态。组织或配合开展事故调查,吸取突发环境事件教训,制定并落实相应的预防措施,防止类似的突发环境事件重复发生。成立善后工作小组,积极配合安检部门做好善后处置工作,包括向保险机构如实提供相关材料,开支相关的保险受理及赔付工作。在进行生产秩序恢复前,就抢险过程和应急能力等方面进行评估,严格执行事故调查制度,按照“四不放过”原则进行贯彻落实,确保生产秩序恢复时各项设施设备安全条件达标后方可经营。项目部已经为所有人员购买保险。具有善后赔偿能力。员工进行安全培训和应急救援培训,具有完全小范围和突发环境事件前期预防处理能力,后续处理应依靠专家及政府。要积极稳妥、深入细致的做好善后处置工作。对突发环境事件中的伤亡人员、应急处置受伤人员,要按规定给予补偿。并做好环境污染消除工作。事故后果影响消除发生各种突发环境事件后,主要负责人负责消除突发环境事件后果影响,对项目部职工和附近村民做好宣传教育和思想工作,以稳定大局出发,协助事故调查处理小组做好各项工作,以消除各种不利影响。事故调查处理小组查清事故发生的原因后,有权宣布施工,现场管理人员负责维持好秩序,各应急救援队伍做好恢复施工的各项准备工作,安全装置、应急物资、设施设备、报警装置等一定要完好有效,进行安全条件确认,并对职工进行相应的安全教育,尤其是突发环境事件教训吸取后,方可恢复施工。1.8.3应急能力评估和应急预案修订应急处理能力评估主要指内部应急能力评估及外部应急能力评估。1、内部应急能力评估内容(1)本项目部的消防应急力量、个人防护用品配备情况(2)通讯、联络及警报设备(3)检测及监测设备(5)安保及进出管理设备(6)应急电力设备(7)各种保障制度2、外部应急能力评估内容(1)城市及项目的专兼职应急救援力量(2)医疗救护机构分布及救护能力(3)应急救援专家资源(4)周边相关企业应急救援及救护能力事故善后处置工作结束后,应急指挥部整理好突发环境事件救援记录、图纸等,及时总结分析,写出救援报告。主要内容包括:对事故的评估是否准确;应急决策是否准确恰当;应急资源调配使用是否合理;应急行动是否协调;通信是否畅通;应急处置效果等进行应急工作总结和评估:处置过程中遇到的问题、取得的经验和吸取的教训、对预案的修改建议等。1.9应急预案管理1.9.1应急培训1.9.1培训内容应急救援办公室应根据本项目实际情况、受训人员和工作岗位的不同,根据施工进度及可能发生的突发环境事件选择应急预案培训内容,制定培训计划,由安全管理部组织对管理人员和全体员工进行应急知识培训,确保项目部全体人员能够熟练掌握各种应急知识,提高应急处置能力,主要培训以下内容:鉴别异常情况并及时上报的能力与意识;如何正确处理各种事故;自救与互救能力;各种救援器材和工具使用知识;与上下级联系的方法和各种信号的含义;工作岗位存在哪些危险隐患;防护用具的使用;紧急状态下如何行动等内容;防护用品的佩戴和使用;现场抢救的基本知识。1.9.2培训方式培训方式根据项目部实际特点,采取集中授课、现场观摩、组织自学、各种媒体、聘请专业人员讲解等。1.9.3培训要求针对性:针对可能的突发环境事件情景及承担的应急职责,不同的人员不同的内容。项目安全监督部对新上岗人员岗前培训和每年再培训必须有应急知识培训内容,了解本项目及相应岗位环境风险因素和应急处置方案,掌握逃生避险、自救、互救知识。周期性:每年至少培训2次。定期性:定期进行技能培训。真实性:尽量贴近实际应急活动。培训计划、培训内容、培训人员等应保留相关书面记录和影像资料。1.9.4效果评估应急培训的评估,每次培训完成后,安监部要对培训效果进行评估,培训效果的评估采取考试、现场提问、实际操作考核等方式,并对考核结果进行记录,对于关键应急岗位的人员,如果考核不合格,可对其单独加强培训或调离岗位,以保证此岗位人员有能力应对突发事故。1.10应急预案演练应急救援指挥小组要根据本单位的突发环境事件预防重点,有针对性的制定应急演练计划,每半年至少组织一次综合应急预案演练或专项应急预案演练,根据施工进度选择可能发生的事故类型每半年至少组织一次现场处置方案演练。现场作业人员应掌握逃生避险、自救、互救知识,熟悉掌握应急救援设备、器材的使用方法等。应急演练结束后,项目相关部门要组织对演习的评估和总结,并编写总结报告,报告内容包括如下部分,根据演练中反应出来的问题及时修订应急预案。(1)突发环境事件期间通讯系统的有效性;(2)人员撤离安全路线的可靠性;(3)应急组织体系能否及时参与突发环境事件抢救;(4)能否有效控制突发环境事件进一步扩大;(5)抢救设施的充分性。每年对应急救援队伍进行一次紧急集合演练。演练内容包括:(1)紧急集合,要求三分钟内完成;(2)急救器材使用,所有队员必须对应急器材使用方法全部掌握;(3)安全通道,紧急出口的熟悉,要求必
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