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毕业合同范本第一篇范文:合同编号:[请插入合同编号]甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)经友好协商,就乙方毕业后的相关事宜达成如下协议:一、甲方的权利和义务1.1甲方应按照双方约定,为乙方提供毕业后的相关工作机会。1.2甲方应向乙方提供必要的培训和指导,以帮助乙方更好地适应工作。1.3甲方应按照约定时间和方式,向乙方支付劳动报酬。二、乙方的权利和义务2.1乙方应按照甲方的要求,完成相关工作任务。2.2乙方应遵守甲方的规章制度,维护甲方的合法权益。2.3乙方应在合同约定的时间内,完成甲方安排的工作。三、合同期限3.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年。3.2合同期满后,如双方同意续约,应签订新的合同。四、违约责任4.1如甲方未按照约定提供工作机会,或未按时支付劳动报酬,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金。4.2如乙方未按照约定完成工作任务,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。五、争议解决5.1双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。5.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。6.2本合同附件包括:[请列出附件名称]。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________代表(签字):__________代表(签字):__________日期:__________日期:__________注:本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)及第三方(以下简称“第三方”)经友好协商,就乙方毕业后的相关事宜达成如下协议:一、第三方的主体资格及义务1.1第三方作为甲乙双方的合作伙伴,应具备相关行业的合法资质和能力。1.2第三方应按照甲方的要求,为乙方提供毕业后的相关工作机会,并提供必要的培训和指导。1.3第三方应协助甲方维护乙方的合法权益,并按照约定时间和方式,向乙方支付劳动报酬。二、甲方的权利和义务2.1甲方应作为乙方的合法雇主,对乙方的工作岗位、工作内容、工作时间等进行合理安排。2.2甲方应确保第三方提供的培训和指导符合乙方的职业发展需求。2.3甲方有权根据乙方的表现和公司需要,调整乙方的薪酬和职位。三、乙方的权利和义务2.1乙方应按照甲方的要求,完成相关工作任务,并遵守甲方的规章制度。2.2乙方应积极参与第三方的培训和指导,提升自身的专业能力。2.3乙方应在合同约定的时间内,完成甲方安排的工作。四、合同期限及续约4.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年。4.2合同期满后,如双方同意续约,应签订新的合同。五、违约责任及限制条款5.1如第三方未按照约定提供工作机会,或未按时支付劳动报酬,甲方有权解除合同,并要求第三方支付违约金。5.2如乙方未按照约定完成工作任务,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。5.3乙方在合同期间内,未经甲方书面同意,不得以任何方式损害甲方的利益。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。6.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份。7.2本合同附件包括:[请列出附件名称]。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________第三方(盖章):__________代表(签字):__________代表(签字):__________日期:__________日期:__________八、第三方介入的意义和目的第三方作为甲乙双方的合作伙伴,其介入旨在为乙方提供更多的工作机会和职业发展空间,同时协助甲方更好地管理和培养乙方。通过第三方的资源和专业能力,甲方能够更好地保障乙方的权益,并为乙方提供更广阔的发展前景。九、甲方为主导的目的和意义甲方作为乙方的合法雇主,主导本合同的签订和履行,旨在确保乙方的权益得到充分保障,并确保乙方能够顺利地完成毕业后的相关工作。通过甲方的合理安排和管理,乙方能够在良好的工作环境中不断提升自身的能力,实现个人职业发展的目标。同时,甲方通过第三方的合作,能够更好地拓展业务范围,提升公司的竞争力。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导乙方(以下简称“乙方”)与甲方(以下简称“甲方”)及第三方(以下简称“第三方”)经友好协商,就乙方毕业后的相关事宜达成如下协议:一、第三方的主体资格及义务1.1第三方作为甲乙双方的合作伙伴,应具备相关行业的合法资质和能力。1.2第三方应按照乙方的要求,为乙方提供毕业后的相关工作机会,并提供必要的培训和指导。1.3第三方应协助乙方维护自身的合法权益,并按照约定时间和方式,向乙方支付劳动报酬。二、乙方的权利和义务2.1乙方作为甲方的合法雇员,有权要求甲方提供符合约定的工作岗位、工作内容、工作时间等。2.2乙方有权要求第三方提供符合自身职业发展需求的培训和指导。2.3乙方有权根据自身表现和公司需要,争取调整薪酬和职位。三、甲方的权利和义务2.1甲方应作为乙方的合法雇主,对乙方的工作岗位、工作内容、工作时间等进行合理安排。2.2甲方应确保第三方提供的培训和指导符合乙方的职业发展需求。2.3甲方有权根据乙方的表现和公司需要,调整乙方的薪酬和职位。四、合同期限及续约4.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年。4.2合同期满后,如双方同意续约,应签订新的合同。五、违约责任及限制条款5.1如甲方未按照约定提供工作机会,或未按时支付劳动报酬,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金。5.2如第三方未按照约定提供培训和指导,或未按时支付劳动报酬,乙方有权解除合同,并要求第三方支付违约金。5.3甲方在合同期间内,未经乙方书面同意,不得以任何方式损害乙方的利益。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。6.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份。7.2本合同附件包括:[请列出附件名称]。乙方(签字):__________甲方(盖章):__________第三方(盖章):__________代表(签字):__________代表(签字):__________日期:__________日期:__________八、乙方为主导的目的和意义乙方作为甲方的合法雇员,主导本合同的签订和履行,旨在确保自身的权益得到充分保障,并确保能够顺利地完成毕业后的相关工作。通过乙方的合理安排和管理,乙方能够在良好的工作环境中不断提升自身的能力,实现个人职业发展的目标。同时,乙方通过与第三方的合作,能够获得更多的工作机会和职业发展空间,为自身创造更多的利益。九、弱化甲方为主导的意义和目的在本合同中,甲方作

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