农业科技劳动合同范本新

农业科技劳动合同范本新合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家农业科技企业，乙方愿意加入甲方，双方经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议：第一条劳动合同的期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.双方同意，本劳动合同期满后，如甲方继续聘用的，乙方同意续签劳动合同。第二条工作岗位及工作内容1.乙方的工作岗位为__________。2.乙方的工作内容包括但不限于__________。第三条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间执行。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第四条劳动报酬1.乙方同意按照甲方的薪酬体系，享受相应的工资待遇。2.乙方工资包括基本工资、绩效奖金、补贴等，具体金额按照甲方的薪酬政策执行。3.乙方工资支付时间为每月__日之前。第五条社会保险和福利待遇1.甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于年终奖、员工体检、培训等。第六条保密协议1.乙方同意在合同期间及合同期满后继续承担对甲方商业秘密、技术秘密和内部管理信息的保密义务。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。第七条违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同解除或者不能完全履行，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前__天书面通知甲方，并按照甲方规定的程序办理离职手续。第八条争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.甲方营业执照复印件4.甲方组织机构代码证复印件5.甲方税务登记证复印件6.甲方薪酬体系说明7.甲方保密制度8.乙方体检报告9.劳动合同解除证明10.社会保险参保证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗，或未经甲方同意提前解除劳动合同。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或内部管理信息。3.甲方未按时支付乙方工资及福利待遇。4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。5.甲方未按约定提供乙方的工作条件或岗位。6.双方在履行合同过程中发生的其他违反合同约定的行为。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.工作时间：甲方规定的乙方每日工作时间和每周工作时间。3.劳动报酬：乙方因提供劳动力而应得的报酬，包括工资、奖金、补贴等。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻其生活压力而实行的一种社会保障制度。5.商业秘密：不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。6.技术秘密：甲方在技术研发过程中形成的非公开的技术信息。7.违约责任：违反合同约定的一方应承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，明确违约责任，要求乙方尽快到岗或提供合理说明。2.乙方泄露甲方秘密：立即启动保密协议约定的违约责任追究程序，要求乙方停止违约行为，赔偿损失。3.甲方未按时支付工资：及时排查原因，确保工资按时支付，若确有困难，及时与乙方沟通解释。4.甲方未按约定缴纳社保：及时补缴社保，并向乙方说明情况，避免产生纠纷。5.甲方未提供约定工作条件：及时解决工作条件问题，确保乙方正常工作。6.合同争议：协商解决，协商不成的，按照合同约定向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.农业科技企业与员工签订劳动合同。2.双方明确工作岗位、工作内容、工资待遇等