总经理聘请合同范本

总经理聘请合同范本第一篇范文：合同编号：[请插入具体编号]甲方（聘请方）：[请插入公司全称]地址：[请插入公司地址]联系电话：[请插入联系电话]联系人：[请插入联系人姓名]乙方（受聘方）：[请插入个人全称]身份证号码：[请插入身份证号码]地址：[请插入个人地址]联系电话：[请插入联系电话]鉴于甲方为合法成立并有效运营的企业，乙方具备相关的工作能力和经验，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方总经理一职事宜，达成如下协议：第一条聘请岗位及职责1.1乙方同意担任甲方总经理，全面负责甲方的日常经营管理工作。1.2乙方应遵守国家的法律法规，执行甲方的各项规章制度，维护甲方的合法权益。第二条合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为____年，自____年__月__日至____年__月__日。第三条薪酬待遇3.1乙方的月薪为人民币____元整（税前），按月支付。3.2乙方享受国家规定的五险一金待遇。3.3乙方享受年终奖金，具体标准按甲方的年终奖金制度执行。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不超过40小时，符合国家法律规定。4.2乙方享有国家法定节假日休息权利。第五条保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密和经营秘密承担保密义务。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。第六条违约责任6.1双方违反合同的，应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除合同的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方一个月工资的违约金。第七条其他约定7.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（聘请方）：________________乙方（受聘方）：________________签订日期：____年__月__日1.甲方公司章程2.乙方个人简历3.乙方保密协议4.甲方年终奖金制度第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（聘请方）：[请插入公司全称]地址：[请插入公司地址]联系电话：[请插入联系电话]联系人：[请插入联系人姓名]乙方（受聘方）：[请插入个人全称]身份证号码：[请插入身份证号码]地址：[请插入个人地址]联系电话：[请插入联系电话]丙方（第三方主体）：[请插入第三方全称]地址：[请插入第三方地址]联系电话：[请插入联系电话]联系人：[请插入联系人姓名]鉴于甲方为合法成立并有效运营的企业，乙方具备相关的工作能力和经验，丙方作为独立的第三方主体，为甲方提供人力资源支持服务，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方总经理一职事宜，达成如下协议：第一条聘请岗位及职责1.1乙方同意担任甲方总经理，全面负责甲方的日常经营管理工作。1.2乙方应遵守国家的法律法规，执行甲方的各项规章制度，维护甲方的合法权益。第二条第三方主体丙方的责任和义务2.1丙方作为第三方主体，负责对乙方的工作能力进行评估，并提供相应的人力资源支持服务。2.2丙方应确保乙方具备胜任甲方总经理职位的能力和经验，如乙方在工作中出现失误，丙方应承担相应的责任。2.3丙方应协助甲方对乙方进行绩效考核，并根据考核结果对乙方的薪酬待遇进行调整。第三条甲方权益主导的合同条款3.1甲方作为聘请方，对乙方的工作能力和表现享有监督和评估的权利。3.2甲方有权根据乙方的绩效考核结果，调整乙方的薪酬待遇和工作岗位。3.3甲方在合同期内享有对乙方岗位调整和解除合同的权利，但需提前一个月通知乙方。第四条乙方的违约及限制条款4.1乙方违反合同的，应承担相应的违约责任。4.2乙方提前解除合同的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方一个月工资的违约金。4.3乙方在合同期内不得兼职其他公司或从事与甲方有竞争关系的业务，否则甲方有权解除合同。第五条薪酬待遇5.1乙方的月薪为人民币[请插入具体金额]元整（税前），按月支付。5.2乙方享受国家规定的五险一金待遇。5.3乙方享受年终奖金，具体标准按甲方的年终奖金制度执行。第六条工作时间和休息休假6.1乙方每周工作时间不超过40小时，符合国家法律规定。6.2乙方享有国家法定节假日休息权利。第七条保密条款7.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密和经营秘密承担保密义务。7.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。第八条违约责任8.1双方违反合同的，应承担相应的违约责任。8.2乙方提前解除合同的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方一个月工资的违约金。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.2本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份，具有同等法律效力。甲方（聘请方）：________________乙方（受聘方）：________________丙方（第三方主体）：________________签订日期：____年__月__日1.甲方公司章程2.乙方个人简历3.丙方人力资源支持服务协议4.甲方年终奖金制度第三方主体丙方介入的意义和目的在于为甲方提供专业的人力资源支持服务，确保乙方具备胜任总经理职位的能力和经验，同时协助甲方对乙方进行绩效考核，保障甲方的合法权益。甲方为主导的目的和意义在于通过与第三方主体丙方的合作，确保乙方能够更好地履行总经理职责，促进甲方的持续发展和经营成功。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（聘请方）：[请插入公司全称]地址：[请插入公司地址]联系电话：[请插入联系电话]联系人：[请插入联系人姓名]乙方（受聘方）：[请插入个人全称]身份证号码：[请插入身份证号码]地址：[请插入个人地址]联系电话：[请插入联系电话]丙方（第三方主体）：[请插入第三方全称]地址：[请插入第三方地址]联系电话：[请插入联系电话]联系人：[请插入联系人姓名]鉴于甲方为合法成立并有效运营的企业，乙方具备相关的工作能力和经验，丙方作为独立的第三方主体，为乙方提供人力资源支持服务，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方高级管理人员一职事宜，达成如下协议：第一条聘请岗位及职责1.1乙方同意担任甲方高级管理人员，负责甲方的战略规划和企业管理。1.2乙方应遵守国家的法律法规，执行甲方的各项规章制度，维护甲方的合法权益。第二条第三方主体丙方的责任和义务2.1丙方作为第三方主体，负责对乙方的工作能力进行评估，并提供相应的人力资源支持服务。2.2丙方应确保乙方具备胜任甲方高级管理人员职位的能力和经验，如乙方在工作中出现失误，丙方应承担相应的责任。2.3丙方应协助甲方对乙方进行绩效考核，并根据考核结果对乙方的薪酬待遇进行调整。第三条乙方权益主导的合同条款3.1乙方作为受聘方，对甲方的工作方式和表现享有监督和评估的权利。3.2乙方有权根据绩效考核结果，调整自身的薪酬待遇和工作岗位。3.3乙方在合同期内享有对岗位调整和解除合同的权利，但需提前一个月通知甲方。第四条甲方的违约及限制条款4.1甲方违反合同的，应承担相应的违约责任。4.2甲方提前解除合同的，应提前一个月通知乙方，并支付乙方一个月工资的违约金。4.3甲方在合同期内不得干涉乙方的个人职业发展，不得擅自调整乙方的岗位和薪酬。第五条薪酬待遇5.1乙方的年薪为人民币[请插入具体金额]元整（税前），按年度支付。5.2乙方享受国家规定的五险一金待遇。5.3乙方享受年度绩效奖金，具体标准按甲方的年度绩效奖金制度执行。第六条工作时间和休息休假6.1乙方每周工作时间不超过40小时，符合国家法律规定。6.2乙方享有国家法定节假日休息权利。第七条保密条款7.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密和经营秘密承担保密义务。7.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。第八条违约责任8.1双方违反合同的，应承担相应的违约责任。8.2甲方提前解除合同的，应提前一个月通知乙方，并支付乙方一个月工资的违约金。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.2本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份，具有同等法律效力。甲方（聘请方）：________________乙方（受聘方）：________________丙方（第三方主体）：________________签订日期：____年__月__日1.甲方公司章程2.乙方个人简历3.丙