河南省水利行业劳动合同标准

河南省水利行业劳动合同标准合同编号：__________甲方：河南省水利厅地址：郑州市金水区花园路联系电话：0371xxxxxxx联系人：__________乙方：__________（姓名）身份证号：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致，经双方协商，特订立本劳动合同，以便双方共同遵守。第一条劳动合同的期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2双方同意按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，可以依法续签劳动合同。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事__________工作，具体职责和要求如下：（此处详细描述乙方的工作职责和要求）第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资、绩效工资和各项补贴组成，具体标准和要求如下：（此处详细描述乙方的工资标准和要求）3.2乙方依法享受国家规定的节假日休息，甲方按照国家和河南省的相关规定支付乙方加班工资。第四条社会保险和福利待遇4.1甲方按照国家和河南省的相关规定，为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险。4.2乙方享受国家规定的带薪年休假、探亲假、婚假、产假、陪产假等休假待遇。4.3乙方因病、非因工负伤需要医疗的，按照国家和河南省的相关规定享受医疗保险待遇。第五条劳动保护和职业健康5.1甲方应按照国家和河南省的相关规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。5.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方的身体健康。第六条合同解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方协商一致可以解除或终止劳动合同。6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除或终止劳动合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作的；（4）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（5）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。第七条违约责任7.1甲乙双方违反本劳动合同的规定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。7.2乙方提前解除或终止劳动合同的，应按照双方约定向甲方支付违约金。第八条争议解决8.1甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条其他约定9.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本劳动合同未尽事宜，按照国家法律法规和双方的约定执行。9.3本劳动合同的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙双方签字盖章后生效。甲方（签字）：__________ 乙方（签字）：__________日期：____年__月__日 日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方工作简历及相关资格证书3.劳动保护设施和劳动防护用品清单4.社会保险参保证明文件5.劳动合同续签申请表6.劳动争议仲裁委员会联系方式7.甲方规章制度8.甲方培训计划二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间履行劳动合同的，视为违约。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务的，视为违约。3.甲方未按照约定时间支付工资、加班工资的，视为违约。4.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险的，视为违约。5.甲方未按照约定提供劳动保护设施和劳动防护用品的，视为违约。6.甲乙双方未按照约定解决劳动争议的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.甲方：指河南省水利厅。3.乙方：指与甲方签订劳动合同的劳动者。4.劳动报酬：劳动者因履行劳动合同所取得的工资、奖金、津贴等。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、意外伤害等社会风险而设立的一种社会保障制度。6.劳动保护：国家为保障劳动者安全和健康，采取的一系列措施和设施。7.违约金：违反合同约定的一方按照约定向另一方支付的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按照约定时间履行劳动合同。解决办法：甲方有权要求乙方按照约定时间履行劳动合同，必要时可以解除劳动合同。2.问题：乙方未按照甲方要求完成工作任务。解决办法：甲方有权对乙方进行工作指导，要求乙方在规定时间内完成工作任务，必要时可以解除劳动合同。3.问题：甲方未按照约定时间支付工资、加班工资。解决办法：甲方应按照约定时间支付工资、加班工资，如未支付，乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.问题：甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。解决办法：甲方应按照约定为乙方缴纳社会保险，如未缴纳，乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。5.问题：甲方未按照约定提供劳动保护设施和劳动防护用品。解决办法：甲方应按照约定提供劳动保护设施和劳动防护用品，如未提供，乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.河