小型超市用工合同范本

小型超市用工合同范本第一篇范文：合同编号：[填写具体的合同编号]甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系电话：[填写甲方联系电话]乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]住址：[填写乙方住址]联系电话：[填写乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方担任[填写乙方职位]岗位，主要工作职责是[填写乙方主要工作职责]。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，认真履行工作职责。第二条合同期限2.1本合同期限为[填写合同期限，如：一年]，自[填写合同开始日期]至[填写合同结束日期]。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前[填写提前通知天数]天书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间[填写每周工作时间]，如工作需要加班，应按照《劳动法》的规定支付加班费。3.2乙方享有国家法定节假日休假权利，甲方应依法保障乙方的休假权益。第四条劳动报酬4.1乙方的工资待遇为[填写工资待遇]，每月[填写发放工资日期]发放工资。4.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第五条社会保险5.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按时缴纳社会保险费，甲方代扣代缴。第六条劳动保护6.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护条件，保障乙方的人身安全。6.2乙方应遵守劳动安全卫生规定，正确使用劳动保护用品。第七条保密条款7.1乙方在甲方工作期间，接触到甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，应保守秘密，不得泄露给第三方。7.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第八条解除和终止合同8.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前[填写提前通知天数]天书面通知对方。8.2解除或终止合同的原因如下：（1）甲乙双方协商一致；（2）乙方因个人原因提出辞职；（3）甲方因客观原因需要解除或终止合同；（4）乙方严重违反甲方规章制度；（5）乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后，仍不能胜任工作的；（6）甲方依法进行经济性裁员。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.2双方对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同未尽事宜，可另行协商补充。10.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________签订日期：[填写签订日期]1.乙方简历2.甲方规章制度3.社会保险缴费明细4.劳动保护用品清单5.保密协议第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系电话：[填写甲方联系电话]乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]住址：[填写乙方住址]联系电话：[填写乙方联系电话]第三方（合作方）：[填写第三方全称]地址：[填写第三方地址]联系电话：[填写第三方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方担任[填写乙方职位]岗位，主要工作职责是[填写乙方主要工作职责]。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，认真履行工作职责。第二条合同期限2.1本合同期限为[填写合同期限，如：一年]，自[填写合同开始日期]至[填写合同结束日期]。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前[填写提前通知天数]天书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间[填写每周工作时间]，如工作需要加班，应按照《劳动法》的规定支付加班费。3.2乙方享有国家法定节假日休假权利，甲方应依法保障乙方的休假权益。第四条劳动报酬4.1乙方的工资待遇为[填写工资待遇]，每月[填写发放工资日期]发放工资。4.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第五条社会保险5.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按时缴纳社会保险费，甲方代扣代缴。第六条劳动保护6.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护条件，保障乙方的人身安全。6.2乙方应遵守劳动安全卫生规定，正确使用劳动保护用品。第七条保密条款7.1乙方在甲方工作期间，接触到甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，应保守秘密，不得泄露给第三方。7.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第八条甲方权益保障8.1乙方同意在合同期内，如乙方因个人原因导致合同解除或终止，乙方应向甲方支付违约金，金额为[填写违约金金额]。8.2乙方同意将其在甲方工作期间所创造的作品、发明等知识产权归属甲方所有，乙方不得以任何形式侵犯甲方的知识产权。8.3乙方同意在合同期内，不得以任何形式损害甲方的商业信誉、企业形象等，不得从事与甲方业务相竞争的工作。第九条第三方责任9.1第三方作为乙方的就业推荐方，应对乙方的背景、能力等进行真实、全面的核实，并承担相应的法律责任。9.2第三方应对乙方在甲方工作期间的表现进行监督和管理，确保乙方按照甲方的要求履行合同义务。9.3第三方应在乙方违约或解除合同时，按照甲方的要求承担相应的违约责任。第十条争议解决10.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方留存一份。10.2本合同未尽事宜，可另行协商补充。10.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________第三方（合作方）：________________签订日期：[填写签订日期]1.乙方简历2.甲方规章制度3.社会保险缴费明细4.劳动保护用品清单5.保密协议第三方介入的意义和目的：第三方作为乙方的就业推荐方，可以为甲方提供更为可靠和合适的劳动力资源，降低甲方的招聘风险和成本。第三方还可以对乙方进行监督和管理，确保乙方按照甲方的要求履行合同义务，维护甲方的合法权益。甲方为主导的目的和意义：甲方作为用工单位，有权对乙方的工作内容、工作时间、劳动报酬等方面进行约定和规定，保障甲方的合法权益。通过增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，可以进一步强化甲方的权益保障，降低甲方的风险。同时，通过增加乙方的违约及限制条款，可以对乙方的行为进行约束，保障甲方的利益。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系电话：[填写甲方联系电话]乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]住址：[填写乙方住址]联系电话：[填写乙方联系电话]第三方（合作方）：[填写第三方全称]地址：[填写第三方地址]联系电话：[填写第三方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方担任[填写乙方职位]岗位，主要工作职责是[填写乙方主要工作职责]。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，认真履行工作职责。第二条合同期限2.1本合同期限为[填写合同期限，如：一年]，自[填写合同开始日期]至[填写合同结束日期]。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前[填写提前通知天数]天书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间[填写每周工作时间]，如工作需要加班，应按照《劳动法》的规定支付加班费。3.2乙方享有国家法定节假日休假权利，甲方应依法保障乙方的休假权益。第四条劳动报酬4.1乙方的工资待遇为[填写工资待遇]，每月[填写发放工资日期]发放工资。4.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第五条社会保险5.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按时缴纳社会保险费，甲方代扣代缴。第六条劳动保护6.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护条件，保障乙方的人身安全。6.2乙方应遵守劳动安全卫生规定，正确使用劳动保护用品。第七条保密条款7.1乙方在甲方工作期间，接触到甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，应保守秘密，不得泄露给第三方。7.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第八条乙方权益保障8.1甲方同意在合同期内，如甲方因客观原因需要解除或终止合同，应提前[填写提前通知天数]天书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。8.2甲方同意在合同期内，不得以任何形式侵犯乙方的知识产权，包括但不限于专利权、著作权等。8.3甲方同意在合同期内，不得以任何形式损害乙方的商业信誉、个人声誉等，不得从事与乙方业务相竞争的工作。第九条第三方责任9.1第三方作为乙方的就业推荐方，应对乙方的背景、能力等进行真实、全面的核实，并承担相应的法律责任。9.2第三方应对乙方在甲方工作期间的表现进行监督和管理，确保乙方按照甲方的要求履行合同义务。9.3第三方应在乙方违约或解除合同时，按照甲方的要求承担相应的违约责任。第十条争议解决10.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方留存一份。10.2本合同未尽事宜，可另行协商补充。10.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________第三方（合作方）：________________签订日期：[填写签订日期]1.乙方简历2.甲方规章制度3.社会保险缴费明细4.劳动保护用品清单5.保密协议乙方为主导的目的和意义：乙方作为劳动者，有权对自己的工作内容、工作时