建筑设计建造师聘用合同_第1页
建筑设计建造师聘用合同_第2页
建筑设计建造师聘用合同_第3页
建筑设计建造师聘用合同_第4页
建筑设计建造师聘用合同_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

建筑设计建造师聘用合同合同编号:__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上,就甲方聘请乙方担任建筑设计建造师的相关事宜,达成如下协议:第一条聘用岗位及职责1.1乙方同意接受甲方聘请,担任甲方建筑设计建造师,负责甲方建筑项目的建筑设计、施工图设计、施工协调等工作。1.2乙方应按照甲方的要求,完成建筑设计建造师职责范围内的各项工作,并保证设计及施工质量符合国家相关法律法规及行业标准。第二条聘用期限2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2如甲乙双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。第三条薪酬待遇3.1甲方应按月支付乙方工资,具体金额为人民币____元整(大写:____元整)。3.2乙方享受国家规定的社会保险待遇,甲方依法为乙方缴纳社会保险。3.3乙方享受甲方规定的带薪年假、法定节假日等休假待遇。第四条工作条件与保障4.1甲方应为乙方提供必要的工作条件,包括办公场所、设计软件、施工图纸等。4.2甲方应保障乙方的设计及施工工作顺利进行,提供必要的施工场地、施工材料等。4.3甲方应尊重乙方的知识产权,未经乙方同意,不得将乙方的设计成果、施工图纸等用于其他项目。第五条保密条款5.1乙方在履行职务过程中,可能接触到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等,乙方应予以严格保密。5.2乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。第六条违约责任6.1甲乙双方应严格履行本合同的约定,如一方违反合同约定,应承担违约责任。6.2乙方严重违反甲方规章制度、工作纪律的,甲方有权解除本合同。6.3甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇的,乙方有权解除本合同。第七条争议解决7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.建筑设计建造师资格证明2.甲方公司营业执照副本3.乙方个人身份证件4.甲方项目委托书5.建筑设计建造标准及规范6.社会保险缴纳证明7.甲方公司规章制度8.乙方设计成果及施工图纸二、违约行为及认定:1.甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇,认定标准为迟延支付超过一个月。2.甲方未提供乙方必要的工作条件,影响乙方正常工作。3.乙方未按照合同约定完成工作,影响甲方项目进度。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等,经证实确有泄露行为。5.乙方违反甲方规章制度、工作纪律,经甲方确认。三、法律名词及解释:1.建筑设计建造师:指具有建筑设计及施工图设计等相关专业知识,具备相关资格证书的专业人员。3.社会保险:指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.知识产权:指权利人对其创作的智力劳动成果所享有的财产权利。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求支付应得的工资及福利待遇;协商无果的,可依法向劳动监察部门投诉或提起诉讼。2.问题:甲方未提供乙方必要的工作条件。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,说明必要的工作条件;协商无果的,可要求甲方履行合同约定。3.问题:乙方未按照合同约定完成工作。解决办法:甲方应及时与乙方沟通,明确工作要求和完成时间;协商无果的,可依法解除合同。4.问题:乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。解决办法:甲方应及时采取措施,防止泄露行为继续发生;协商无果的,可依法要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景:1.甲方为建筑设计项目委托乙方担任建筑设计建造师。2.乙方为甲方提

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论