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文档简介
合同与协议劳动法中的不同角色合同编号:__________甲方(用人单位):名称:____________________地址:____________________法定代表人:______________联系电话:_______________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:_____________联系电话:_______________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议:一、合同期限1.本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.除非双方提前终止本合同,否则本合同到期后自动续签,续签期限同本合同。二、工作内容1.乙方在甲方担任____职位,负责____工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度,认真履行工作职责,完成甲方交给的各项任务。三、劳动报酬1.乙方月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。2.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方规章制度和国家相关规定执行。3.甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。四、工作时间1.乙方每周工作时间不超过40小时,按照国家规定实行带薪年假。2.乙方加班应按照甲方规章制度和国家相关规定支付加班费。五、社会保险和福利待遇1.甲方应依法为乙方参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。2.乙方享受国家规定的带薪年假、病假、产假、陪产假等福利待遇。3.甲方为乙方提供必要的劳动保护措施,确保乙方的人身安全。六、保密协议1.乙方同意在合同期间及合同结束后,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。2.乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。七、解除和终止合同1.在合同期内,双方提前终止合同的,应书面通知对方。2.乙方提前解除合同的,应提前__天向甲方提出书面申请。3.甲方解除合同的,应按照国家规定支付乙方经济补偿。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):________________乙方(劳动者):________________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.社会保险参保证明4.劳动合同书5.保密协议6.甲方规章制度7.甲方薪酬福利政策二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间支付乙方工资,属于违约行为。2.甲方未为乙方缴纳社会保险费,属于违约行为。3.甲方未提供乙方必要的劳动保护措施,属于违约行为。4.乙方未按约定保密甲方的商业秘密、技术秘密,属于违约行为。5.乙方未提前书面申请解除合同,属于违约行为。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.违约行为:违反合同约定或者法律规定的行为。3.经济补偿:用人单位依法解除或者终止劳动合同时,支付给劳动者的补偿。4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,依法设立的强制性社会保障制度。5.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按时支付乙方工资。解决办法:乙方有权向甲方提出书面催促,要求按时支付工资。如甲方仍不支付,乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题:甲方未为乙方缴纳社会保险费。解决办法:乙方有权要求甲方补缴社会保险费,并可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题:乙方未按约定保密甲方的商业秘密、技术秘密。解决办法:甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求乙方停止泄露商业秘密、技术秘密。如损失严重,甲方还可以要求乙方赔偿损失。五、所有应用场
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