法律行业用工合同样本

法律行业用工合同样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲方为法律行业企业，乙方愿意加入甲方工作，甲乙双方经平等协商，达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方法律顾问，负责提供法律咨询、草拟法律文书、代理诉讼等工作。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，完成甲方交办的任务。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间为40小时，周一至周五，上午9:00至12:00，下午13:30至18:00。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方规章制度执行。第四条劳动报酬4.1乙方工资为人民币____元/月（税前），甲方每月__日前按时足额支付工资。4.2乙方加班工资按照甲方规章制度和相关法律法规执行。4.3乙方享有绩效奖金、业务提成等福利待遇，具体按照甲方规章制度执行。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有失业保险金、医疗保险待遇，具体按照甲方规章制度和国家相关政策执行。5.3甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方的人身安全。第六条保密条款6.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，对甲方业务秘密、商业秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，甲乙双方提前解除合同的，应提前一个月书面通知对方。7.2乙方违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊的，甲方有权立即解除合同。7.3合同期满，双方未书面续约的，合同自然终止。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方规章制度5.甲方薪酬福利制度6.保密协议7.工作交接清单二、违约行为及认定：1.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、业务秘密等保密信息。2.乙方未按照甲方规章制度和工作要求履行职责，造成甲方损失。3.乙方未经甲方同意，擅自离岗或拒绝履行工作职责。4.甲方未按时足额支付乙方工资及福利待遇。5.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。三、法律名词及解释：1.用人单位：依法成立，具有独立法人资格，招用劳动者提供劳动条件并支付劳动报酬的企业或组织。2.劳动者：提供劳动力，接受用人单位安排的工作，享有劳动报酬和福利待遇的自然人。3.劳动合同：用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因病、伤、残、老等造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作效率低下，影响甲方工作进度。解决办法：甲方应加强对乙方的培训和指导，提高乙方的工作技能和效率。2.问题：乙方因个人原因导致合同无法履行。解决办法：甲方与乙方协商一致，提前解除合同，并按照合同约定办理相关手续。3.问题：甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇。解决办法：甲方应及时足额支付乙方工资及福利待遇，如逾期支付，应承担违约责任。五、所有应用场景：1.法律行业企业与专业法律顾问签订用