天津市家政行业劳动合同模板

天津市家政行业劳动合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________第一条工作内容1.1乙方在甲方的安排下，负责家政服务工作，包括但不限于：清洁、洗衣、烹饪、看护老人/儿童、照顾残疾人等。1.2乙方应按照甲方的要求，提供优质、高效的家政服务，保证服务质量和安全。第二条工作时间和休息休假2.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间根据甲方的工作安排而定。2.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，如工作需要加班，甲方应按照国家规定支付加班费。第三条劳动报酬3.1乙方的劳动报酬由基本工资和绩效奖金两部分组成。具体金额双方协商确定。3.2乙方的工作绩效将作为发放绩效奖金的依据。3.3甲方应按时足额支付乙方工资，每月支付一次。第四条社会保险4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第五条劳动保护5.1甲方应提供乙方符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，保障乙方的人身安全。5.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方自我保护意识。第六条商业秘密和知识产权6.1乙方在从事家政服务过程中，可能接触到甲方的商业秘密，乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。6.2乙方应尊重甲方的知识产权，不得侵犯甲方的知识产权。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，如甲乙双方协商一致，可以解除或终止合同。7.2如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。7.3如乙方因故不能继续从事家政服务工作，乙方有权解除合同。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方学历/技能证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方税务登记证复印件6.甲方家政服务业务许可证复印件7.甲方社会保险登记证复印件8.甲方与乙方签订的保密协议9.甲方与乙方签订的知识产权保护协议二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定支付乙方工资，视为违约。2.甲方未按照合同约定缴纳社会保险费，视为违约。3.甲方未提供乙方符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，视为违约。4.乙方未按照甲方要求提供家政服务，视为违约。5.乙方泄露甲方商业秘密，视为违约。6.乙方侵犯甲方知识产权，视为违约。三、法律名词及解释：1.家政服务：指为家庭提供清洁、洗衣、烹饪、看护老人/儿童、照顾残疾人等生活服务的行为。2.劳动合同：指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的书面协议。3.工作时间：指劳动者在用人单位规定的劳动岗位上工作的时间。4.加班费：指劳动者在法定工作时间之外工作的报酬。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因病、伤、残、老等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方可以与甲方沟通，要求按时支付工资；如沟通无效，可以向当地劳动监察部门投诉。2.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险费。解决办法：乙方可以与甲方沟通，要求补缴社会保险费；如沟通无效，可以向当地社会保险行政部门投诉。3.问题：乙方在工作中受伤。解决办法：乙方应立即就医，并告知甲方；甲方应依法为乙方办理工伤认定，并支付相关费用。4.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方可以与乙方沟通，要求乙方停止泄露并消除影响；如沟通无效，可以向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为家政服务机构，乙方为家政服务人员。2.甲方提供家政服务，乙方按照甲方要求提供服务。3.甲方按时足额支付乙方工资，并为乙方缴纳社会保险费。