建筑设计师劳动合同号

建筑设计师劳动合同号合同编号：__________地址：联系方式：姓名：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲方为一家合法注册并有效经营的建筑设计公司，乙方为具有相关资格和经验的建筑设计师，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方建筑设计师一职，达成如下协议：第一条合同期限1.1本劳动合同自签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。1.2如双方同意续约，应于合同到期前____个月签订新的劳动合同。第二条工作内容（1）负责建筑设计项目的方案制定、设计深化和施工图设计；（2）参与项目前期策划、方案评审和技术交流；（3）协助项目团队进行施工现场指导和技术支持；（4）完成甲方安排的其他相关工作。2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并保证设计质量符合国家法规、行业标准和甲方要求。第三条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地，如有项目需要，乙方应服从甲方的工作安排，前往项目现场进行技术支持。第四条工作时间4.1乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时。4.2乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，如有特殊情况需提前向甲方负责人请假。第五条工资待遇5.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成，具体金额双方协商确定。5.2乙方依法享受国家规定的节假日、年假、产假、陪产假、病假等休假待遇。5.3甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。第六条知识产权6.1乙方在合同期内完成的职务作品，属于甲方所有，未经甲方同意，乙方不得以任何形式对外发表或使用。6.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，任何一方均有权提前解除合同，但需提前____个月书面通知对方。7.2乙方如严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊或损害甲方利益，甲方有权立即解除合同。7.3合同到期后，如双方未达成续约协议，合同自然终止。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。8.2如因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。第九条争议解决9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方资格证书复印件3.甲方营业执照副本复印件4.甲方税务登记证复印件5.社会保险和住房公积金缴费证明6.甲方项目资料7.乙方设计作品样本8.甲方规章制度9.乙方考勤记录10.双方签订的补充协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成工作任务，或设计质量不符合国家标准和甲方要求。2.乙方泄露甲方商业秘密，或未经甲方同意使用职务作品。3.乙方严重违反甲方规章制度，或失职、营私舞弊。4.甲方未按时支付乙方工资，或未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。5.甲方未按约定提供工作条件，或干涉乙方正常工作。6.双方未按约定解除或终止合同，或未达成续约协议。三、法律名词及解释：1.建筑设计师：指具备相关资格和经验，从事建筑设计工作的专业人员。2.劳动合同：指用人单位与劳动者之间建立的，明确双方权利和义务的书面协议。3.工作时间：指劳动者在用人单位规定的工作岗位上工作的时间。4.工资待遇：指劳动者按照合同约定获得的报酬及福利待遇。5.知识产权：指劳动者在合同期内完成的职务作品、技术成果等依法享有的权利。6.违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作效率低下，影响项目进度。解决办法：甲方加强对乙方的监督和指导，提高乙方的工作效率。2.乙方因个人原因无法继续履行合同。解决办法：双方协商解除或终止合同，并根据约定支付违约金。3.甲方未按时支付乙方工资。解决办法：甲方及时支付乙方工资，并向乙方支付逾期支付工资的利息。4.设计作品涉及侵权。解决办法：甲方负责对设计作品进行审查，确保不侵犯他人知识产权。5.项目现场技术支持需长时间出差。解决办法：双方协商安排乙方出差时间，并按约定支付出差补贴。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作任务和设计项目。2.