健身房更衣室保洁员聘用协议

健身房更衣室保洁员聘用协议合同编号：__________甲方（Employer）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（Employee）：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为一家健身房，乙方愿意提供保洁服务，现经双方友好协商，达成如下协议：一、工作内容（1）每日按时清扫更衣室，保持地面干净、整洁；（2）定期清洗更衣室的台面、镜子、洗手间等设施；（3）保持更衣室空气清新，定期进行通风换气；（4）负责处理更衣室内的垃圾，保持环境整洁；（5）按照甲方要求，完成其他相关保洁工作。二、工作时间2.1乙方的工作时间为：每周一至周日，每小时保洁工作时间由甲方根据实际需要进行安排。2.2乙方应按照甲方的要求，提前到达工作岗位，做好准备工作，确保保洁服务的顺利进行。三、工作报酬3.1甲方按照乙方实际工作时间支付工资，工资为每小时人民币元，每月支付一次。3.2乙方应提供合法的税务发票，甲方依法为乙方缴纳相关税费。四、工作要求4.2乙方应保持个人卫生，穿戴整洁的工作服、工作帽、口罩等防护用品。4.3乙方应遵守消防安全规定，确保保洁过程中不发生火灾等安全事故。4.4乙方不得在更衣室内吸烟、饮酒，不得私拿甲方物品，不得泄露甲方客户隐私。五、合同期限5.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。5.2合同期满前，双方如需续约，应提前一个月书面通知对方。六、解除合同6.1双方提前解除合同的，应提前一个月书面通知对方。6.2一方违反本协议，导致合同无法履行，对方有权立即解除合同。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（Employer）：__________乙方（Employee）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方健康证明文件3.乙方无犯罪记录证明文件4.甲方营业执照副本5.甲方税务登记证副本6.甲方物业管理相关资质文件7.合同双方签字盖章页二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间提供保洁服务，或服务质量不符合甲方要求，视为违约。2.乙方未按照甲方要求穿戴整洁的工作服、工作帽、口罩等防护用品，视为违约。3.乙方在更衣室内吸烟、饮酒，或私拿甲方物品，或泄露甲方客户隐私，视为违约。4.乙方未遵守消防安全规定，导致安全事故发生，视为违约。5.甲方未按照约定时间支付乙方工资，或未依法为乙方缴纳相关税费，视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指健身房的所有者或经营管理方。2.乙方：指提供保洁服务的个人或单位。3.保洁服务：指对健身房更衣室进行清洁、卫生处理的工作。4.工作时间：指甲方根据实际需要安排的乙方保洁工作时间。5.工作报酬：指甲方支付给乙方的工资及相关的税费。6.违约：指合同双方未能履行或未能完全履行合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在工作中受伤，如何处理？解决办法：立即就医，并根据实际情况依法解决赔偿问题。2.乙方在工作中损坏甲方财物，如何处理？解决办法：乙方应承担相应的赔偿责任，具体赔偿金额双方协商确定。3.甲方未按时支付乙方工资，如何处理？解决办法：乙方有权依法要求甲方支付工资及延迟支付所产生的违约金。4.乙方未按照约定提供保洁服务，如何处理？解决办法：甲方有权要求乙方立即改正，或解除合同并追究乙方违约责任。五、所有应用场景：1.健身房需要聘请保洁员负责更衣室的清洁工