临时工劳动合同化工生产

临时工劳动合同化工生产合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：________________________法定代表人：__________________联系电话：____________________乙方（临时工）：__________身份证号码：________________地址：________________________联系电话：____________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，甲方需要乙方提供临时性劳动力，乙方愿意为甲方提供临时性劳动力，经双方协商一致，特订立本临时工劳动合同，共同遵照执行：第一条合同期限1.1本合同期限为自签字之日起至________年____月____日止。1.2乙方同意根据甲方工作需要，提供临时性劳动力。第二条工作内容2.1乙方的工作内容为：__________（具体工作内容）。2.2乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务。第三条工作时间3.1乙方的工作时间为：__________（具体工作时间）。3.2乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班。第四条劳动报酬4.1乙方的劳动报酬为：__________元/月（或按小时计酬）。4.2乙方的工作报酬根据实际工作量进行发放。4.3甲方按时足额支付乙方的劳动报酬，不得拖欠。第五条劳动保护与保险5.1甲方应按照国家规定，为乙方提供符合安全生产条件的劳动保护设施。5.2甲方为乙方缴纳工伤保险，保障乙方在工伤事故中的合法权益。5.3甲方不得要求乙方从事有毒、有害、危险和对乙方身体有害的高强度工种。第六条劳动纪律6.1乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度。6.2乙方应遵守工作场所的安全操作规程，确保自身和他人的生命财产安全。6.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第七条合同的解除和终止7.1在合同期内，甲乙双方均享有合同解除权。解除合同应当提前________天通知对方。7.2乙方如遇下列情况之一，甲方有权解除合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方未经甲方同意，擅自离开工作岗位；（3）乙方因健康原因不能继续从事原工作；（4）乙方因故不能胜任工作，经过培训仍不能达到甲方要求。7.3合同期满，本合同自行终止。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（临时工）：__________签订日期：________年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方学历或技能证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方税务登记证复印件6.甲方安全生产许可证复印件7.甲方规章制度汇编8.甲方提供的劳动保护设施清单9.工伤保险参保证明10.双方签订的保密协议二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付乙方劳动报酬，构成违约。2.甲方未为乙方缴纳工伤保险，构成违约。3.甲方未提供符合安全生产条件的劳动保护设施，构成违约。4.甲方要求乙方从事有毒、有害、危险和对乙方身体有害的高强度工种，构成违约。5.乙方未经甲方同意，擅自离开工作岗位，构成违约。6.乙方泄露甲方商业秘密，构成违约。7.乙方未遵守甲方规章制度，构成违约。8.乙方未遵守工作场所的安全操作规程，构成违约。三、法律名词及解释：1.临时工：指在用人单位无固定岗位或因季节性、临时性需要而招用的短期工。2.劳动报酬：指乙方为甲方提供劳动力所取得的工资、奖金、津贴等。3.劳动保护：指甲方为乙方提供安全、卫生的工作环境，以及必要的劳动防护用品。4.工伤保险：指为在工作中发生意外受伤或患职业病的职工提供医疗救助和经济补偿的一种社会保险制度。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时支付工资：乙方可以与甲方协商，要求按时支付；协商不成，可以向当地劳动监察部门投诉。2.乙方在工作中受伤：立即就医，并提供相关证明材料；根据伤情程度，申请工伤认定，要求甲方承担相应赔偿责任。3.甲方要求乙方从事有害工种：乙方有权拒绝，并向当地劳动监察部门投诉。4.乙方泄露甲方商业秘密：甲方可以要求乙方承担违约责任，并要求赔偿损失。5.乙方违反甲方规章制度：甲方可以根据实际情况，给予警告、罚款、解雇等处理。五、所有应用场景：1.化工生产企业因生产需要，临时招