完整务工合同范本

完整务工合同范本合同编号：[填写合同编号]甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系电话：[填写联系电话]乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]住址：[填写乙方住址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本务工合同，共同遵守以下条款：第一条工作内容1.1乙方同意在甲方从事[填写乙方职务或工种]工作。1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并服从甲方的管理和调度。第二条工作时间2.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体作息时间按照甲方制定的工作时间执行。2.2乙方依法享有带薪年假、法定节假日休息等休假权利。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇按照甲方制定的工资分配制度执行，确保不低于当地最低工资标准。3.2乙方工资支付方式为[填写支付方式，如每月5日之前发放上一个月的工资]。第四条社会保险4.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按时缴纳社会保险费用，甲方代扣代缴。第五条劳动保护5.1甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动防护用品，确保乙方的人身安全。5.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品，严格遵守安全生产规章制度。第六条合同解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方均有权提前30日书面通知对方解除本合同。6.2乙方如严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本合同。6.3合同期满，如双方无异议，本合同自动终止。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________签订日期：[填写签订日期]1.乙方学历证明2.乙方职业资格证书3.甲方规章制度4.甲方工资分配制度5.甲方社会保险缴纳证明第一篇范文：合同编号：[填写合同编号]第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：[填写合同编号]甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系电话：[填写联系电话]乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]住址：[填写乙方住址]丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]地址：[填写丙方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系电话：[填写联系电话]基于《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本务工合同，共同遵守以下条款：第一条工作内容1.1乙方同意在甲方从事[填写乙方职务或工种]工作，并由丙方提供技术支持和指导。1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并服从甲方的管理和调度。第二条工作时间2.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体作息时间按照甲方制定的工作时间执行。2.2乙方依法享有带薪年假、法定节假日休息等休假权利。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇按照甲方制定的工资分配制度执行，确保不低于当地最低工资标准。甲方应在支付工资时扣除丙方技术支持费用。3.2乙方工资支付方式为[填写支付方式，如每月5日之前发放上一个月的工资]。第四条社会保险4.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按时缴纳社会保险费用，甲方代扣代缴。第五条劳动保护与第三方责任5.1甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动防护用品，确保乙方的人身安全。5.2丙方应提供必要的技术培训和指导，确保乙方的劳动安全和健康。5.3乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品，严格遵守安全生产规章制度。第六条合同解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方均有权提前30日书面通知对方解除本合同。6.2乙方如严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本合同。6.3合同期满，如双方无异议，本合同自动终止。第七条违约及限制条款7.1乙方违反本合同约定，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的数额由甲方根据实际情况确定。7.2乙方在合同期内不得兼职与甲方业务相同或相似的工作，以免产生利益冲突。7.3乙方在合同期内未经甲方同意不得泄露甲方商业秘密和客户信息。第八条甲方权利条款8.1甲方有权根据乙方的表现和公司需要调整乙方的职务或工作内容。8.2甲方有权根据市场变化调整乙方的工资待遇，但不得低于当地最低工资标准。8.3甲方有权在合同期内对乙方进行培训和考核，以提高乙方的工作能力和效率。第九条丙方义务9.1丙方应按照甲方的要求提供技术支持和指导，确保乙方能够胜任工作。9.2丙方应负责乙方的技术培训和职业发展，提高乙方的专业技能。9.3丙方应对乙方的技术成果和知识产权进行保护，防止泄露和侵权。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条第三方介入的意义和目的11.1丙方作为第三方主体介入本合同，旨在提供专业技术支持和指导，提升乙方的专业能力和工作效率。11.2丙方的介入有助于甲方更好地管理和控制项目风险，确保项目的顺利进行。第十二条甲方为主导的目的和意义12.1甲方作为合同的主导方，有权制定和调整乙方的职务、工作内容、工资待遇等，以确保公司的正常运营和乙方的权益。12.2甲方的主导地位有助于维护公司的利益和形象，提高公司的竞争力。本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________丙方（第三方主体）：________________签订日期：[填写签订日期]1.乙方学历证明2.乙方职业资格证书3.甲方规章制度4.甲方工资分配制度第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：[填写合同编号]甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系电话：[填写联系电话]乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]住址：[填写乙方住址]丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]地址：[填写丙方地址]联系人：[填写联系人姓名]联系电话：[填写联系电话]基于《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本务工合同，共同遵守以下条款：第一条工作内容1.1乙方同意在甲方从事[填写乙方职务或工种]工作，并由丙方提供技术支持和指导。1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并服从甲方的管理和调度。第二条工作时间2.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体作息时间按照甲方制定的工作时间执行。2.2乙方依法享有带薪年假、法定节假日休息等休假权利。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇按照甲方制定的工资分配制度执行，确保不低于当地最低工资标准。甲方应在支付工资时扣除丙方技术支持费用。3.2乙方工资支付方式为[填写支付方式，如每月5日之前发放上一个月的工资]。第四条社会保险4.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按时缴纳社会保险费用，甲方代扣代缴。第五条劳动保护与第三方责任5.1甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动防护用品，确保乙方的人身安全。5.2丙方应提供必要的技术培训和指导，确保乙方的劳动安全和健康。5.3乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品，严格遵守安全生产规章制度。第六条合同解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方均有权提前30日书面通知对方解除本合同。6.2乙方如严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本合同。6.3合同期满，如双方无异议，本合同自动终止。第七条违约及限制条款7.1甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金的数额由乙方根据实际情况确定。7.2乙方在合同期内不得兼职与甲方业务相同或相似的工作，以免产生利益冲突。7.3乙方在合同期内未经甲方同意不得泄露甲方商业秘密和客户信息。第八条乙方权利条款8.1乙方有权根据个人发展和职业规划，提出转岗或晋升的申请。8.2乙方有权参与甲方提供的培训和学习机会，以提升个人能力和技能。8.3乙方在合同期内享有工作条件和环境的改善和提升的权利。第九条丙方义务9.1丙方应按照甲方的要求提供技术支持和指导，确保乙方能够胜任工作。9.2丙方应负责乙方的技术培训和职业发展，提高乙方的专业技能。9.3丙方应对乙方的技术成果和知识产权进行保护，防止泄露和侵权。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条乙方为主导的目的和意义11.1乙方作为合同的主导方，有权提出工作内容、工资待遇、职业发展等方面的合理要求，以确保乙方的权益得到保障。11.2乙方的主导地位有助于促进乙方的个人发展和职业成长，提高乙方的工作满意度和忠诚度。第十二条弱化甲方为主导的意义和目的12.1在本合同中，甲方的权利和利益虽然得到保障，但乙方