工资代发委托书模板示例

工资代发委托书模板示例合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方员工提供工资代发服务，甲乙双方经友好协商，就甲方委托乙方代发工资相关事宜达成如下协议：一、委托内容1.1甲方同意将乙方员工工资的发放工作委托给乙方，乙方负责按甲方提供的工资数据及时、准确地发放工资。1.2甲方应确保提供的工资数据真实、完整、准确，如有错误，甲方应承担相应责任。1.3甲方应按照约定的时间提供工资数据，如甲方延迟提供，乙方有权推迟发放工资。二、代发工资方式2.1乙方应根据甲方提供的工资数据，通过银行转账方式将工资发放至乙方员工指定的银行账户。2.2乙方应在每月约定的工资发放日之前，将工资发放至员工账户。2.3乙方应确保工资发放工作的保密性，不得泄露员工工资信息。三、费用及支付3.1甲方应按照约定向乙方支付代发工资服务费，具体费用双方协商确定。3.2甲方应在每月工资发放日前，将代发工资服务费支付给乙方。3.3甲方未按时支付服务费的，乙方有权推迟发放工资，由此产生的一切后果由甲方承担。四、税务处理4.1甲方应按照国家税收法律法规的规定，依法为乙方员工缴纳各项社会保险费和所得税。4.2乙方应协助甲方完成税务申报工作，提供必要的税务资料。4.3甲方应承担因未按时足额缴纳社会保险费和所得税而产生的法律责任。五、保密条款5.1乙方应对甲方提供的工资数据和相关保密信息予以保密，未经甲方同意，不得向第三方泄露。5.2甲方应对乙方代发工资的过程和方式予以保密，未经乙方同意，不得向第三方泄露。六、违约责任6.1甲方未按照约定时间提供工资数据，导致乙方推迟发放工资的，甲方应承担违约责任。6.2乙方未按照约定时间发放工资，或者未按照甲方提供的工资数据发放工资的，乙方应承担违约责任。6.3甲乙双方如因一方违约导致合同无法履行，守约方有权要求违约方支付违约金，违约金的具体数额双方协商确定。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本合同时发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、合同的生效、变更和解除8.1本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。8.2合同期满前，甲乙双方如需续签，应提前__________个月协商达成一致，并签署新的合同。8.3甲乙双方如在本合同有效期内需变更或解除合同，应提前__________个月书面通知对方，经对方同意后生效。九、其他条款9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。甲方（盖章）：__________日期：__________乙方（盖章）：__________日期：__________附件：1.乙方员工名单2.银行账户信息一、附件列表：1.甲方营业执照副本复印件2.乙方营业执照副本复印件3.甲方授权代表授权书4.乙方授权代表授权书5.工资代发服务费收费标准6.乙方员工名单7.乙方员工银行账户信息8.社会保险费和所得税缴纳证明9.税务申报表格二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定时间提供工资数据，认定为违约行为。2.乙方未按照约定时间发放工资，认定为违约行为。3.甲方未按照约定支付代发工资服务费，认定为违约行为。4.乙方未按照约定方式代发工资，认定为违约行为。5.甲方未依法为乙方员工缴纳各项社会保险费和所得税，认定为违约行为。三、法律名词及解释：1.工资代发委托书：指甲方委托乙方代为发放乙方员工工资的书面协议。2.代发工资服务费：指乙方为甲方代发工资所收取的费用。3.社会保险费：指国家法律规定的由用人单位为员工缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险费。4.所得税：指个人所得税，由用人单位代扣代缴。5.违约金：指一方违约时，根据合同约定向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方延迟提供工资数据解决办法：甲方应提前准备好工资数据，确保在约定时间内提供给乙方。2.问题：乙方未按约定时间发放工资解决办法：乙方应加强与甲方的沟通，确保工资按时发放。3.问题：甲方未支付代发工资服务费解决办法：甲方应及时支付服务费，避免影响工资发放。4.问题：甲方未依法缴纳社会保险费和所得税解决办法：甲方应了解相关法律法规，确保依法缴纳各项社会保险费和所得税。5.问题：工资数据泄露解决办法：乙方应加强工资数据的保密措施，防止泄露。五、所有应用场景：1.甲方为乙方员工提供工资代发服务。2.甲方未能按时提供工资数据，导致乙方推迟发放工资。3.甲