教育行业教师试用期工作协议

教育行业教师试用期工作协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（教师）：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为教育行业企业，乙方愿意加入甲方从事教师工作，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在试用期内的工作事项达成如下协议：一、岗位及职责1.1乙方在试用期内担任甲方教育机构中学教师职务，负责教授相关课程，并根据甲方教学要求完成教育教学任务。二、试用期期限2.1本协议试用期为____个月，自双方签订之日起生效。三、试用期工资及待遇3.1乙方在试用期的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。3.2乙方在试用期内享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、病假等相关待遇，具体按甲方规定执行。四、试用期考核4.1甲方对乙方在试用期的表现进行定期考核，包括但不限于教学水平、工作态度、团队协作等方面。4.2乙方应积极配合甲方的考核工作，如实提供相关材料。五、合同解除及终止5.1乙方在试用期内如遇特殊情况需提前解除或终止本协议，应提前____天书面通知甲方。5.2甲方在试用期内如遇特殊情况需解除或终止本协议，应提前____天书面通知乙方。六、保密条款6.1乙方在试用期内及解除、终止本协议后，应对甲方的商业秘密、教学资料等予以保密，不得泄露给第三方。七、法律适用及争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（教师）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.教学计划和课程大纲5.教学评价标准6.保密协议7.教案样本8.教学设备和安全手册9.甲方规章制度10.甲方教学资源材料二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成教学任务或教学质量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商业秘密或教学资料。3.乙方在试用期内未通过甲方组织的考核。4.甲方未按时支付乙方工资或福利待遇。5.甲方未按约定提供教学资源和必要的工作条件。6.甲方未履行合同解除或终止的法定程序。三、法律名词及解释：1.试用期：指用人单位与劳动者为确定是否建立正式劳动关系而约定的考查期。2.教学任务：指乙方根据甲方要求完成的授课、教案编写、学生辅导等工作。3.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。4.违约行为：指合同当事人违反合同约定或法律规定的义务的行为。5.法定程序：指依照法律规定进行的程序，包括通知、协商等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.教案编写不符合要求：乙方应加强与甲方沟通，了解教学目标和要求，按指导修改教案。2.教学质量不高：乙方应积极参加培训，提高自身教学水平，必要时甲方提供专业指导。3.学生投诉：乙方应冷静处理，及时反馈给甲方，共同解决。4.教学设备故障：及时与设备维护人员联系，确保设备正常使用。5.保密协议纠纷：严格按照保密协议约定处理，必要时法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方为新招聘教师设定试用期限。2.甲方对乙方进行教学能力和工作态度的考查。3.乙方了解甲方教学资源