事业单位解除聘用合同申请书

事业单位解除聘用合同申请书合同编号：__________甲方：__________（单位名称）地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方：__________（姓名）身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为事业单位，乙方为甲方聘用员工，现因__________（填写解除合同的原因，如：个人原因、单位原因等），甲乙双方经协商一致，同意解除双方之间的聘用合同。一、解除合同的条款1.本合同自双方签字盖章之日起解除。2.乙方应在本合同解除之日起____个工作日内，办理完毕与甲方相关的离职手续。3.甲方应在本合同解除之日起____个工作日内，结清乙方的工资、奖金、补贴等相关待遇。4.乙方同意在解除合同后，不再要求甲方支付任何经济补偿。二、保密协议1.乙方同意在解除合同后，继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、工作秘密等非公开信息。2.乙方同意在解除合同后，不得以任何形式泄露或披露甲方的保密信息。3.乙方同意在解除合同后，不得利用甲方的保密信息从事与甲方业务相同或相似的经营活动。三、竞业限制1.乙方同意在解除合同后，按照甲方的要求，签订竞业限制协议。2.乙方同意在解除合同后，不得在甲方业务范围内，从事与甲方相同或相似的经营活动。3.乙方同意在解除合同后，如有违反竞业限制协议的行为，应承担相应的违约责任。四、其他约定1.本合同的解除不得影响甲乙双方依法享有的权利和承担的义务。2.本合同的解除如有未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本合同的解除如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、合同的签署1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方（单位盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方工作证明文件3.甲方保密协议4.竞业限制协议5.双方签字盖章的解除聘用合同申请书二、违约行为及认定：1.乙方泄露或披露甲方保密信息2.乙方违反竞业限制协议，从事与甲方业务相同或相似的经营活动3.乙方未按照甲方要求，签订竞业限制协议4.乙方未在本合同解除之日起规定的工作日内办理完毕离职手续5.甲方未在本合同解除之日起规定的工作日内结清乙方的工资、奖金、补贴等相关待遇三、法律名词及解释：1.事业单位：指依照国家法律、法规设立，以提供公共产品和服务为主要目的，不以营利为主要目的的独立法人。2.聘用合同：指事业单位与员工之间建立的，用于规范双方权利和义务的书面协议。3.保密信息：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。4.竞业限制：指在合同解除后，乙方不得在甲方业务范围内从事与甲方相同或相似的经营活动。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方拖延办理离职手续：甲方应督促乙方尽快办理离职手续，如乙方仍不配合，甲方可依法采取措施。2.甲方拖延支付乙方相关待遇：甲方应按照合同约定，及时结清乙方的工资、奖金、补贴等相关待遇。3.乙方泄露或披露保密信息：甲方应及时采取措施，要求乙方停止违约行为，并依法追求乙方的法律责任。4.乙方违反竞业限制协议：甲方应要求乙方停止违约行为，并依法追求乙方的法律责任。五、所有应用场景：1.事业单位与员工之间解除聘用合同的情况。2.需要对员工进行保