商业分析实习生劳动合同

商业分析实习生劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方商业分析实习生事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本劳动合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如双方同意续签，应在本合同到期前____日内书面签订续签合同。二、工作内容1.乙方担任甲方商业分析实习生，主要工作内容包括：（1）协助甲方开展商业分析工作，提供决策支持；（2）负责收集、整理和分析市场、行业及竞争对手相关信息；（3）完成甲方交代的其他相关工作。2.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守公司规章制度，保持职业操守，保守公司商业秘密。三、劳动报酬1.乙方在合同期限内的工资为每月人民币____元（税前），按月支付。2.乙方依法享受节假日、年假等休假待遇，甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险。3.乙方因工作需要在规定范围内产生的费用，按甲方规定予以报销。四、工作时间与休息休假1.乙方每周工作时间____小时，分别为：（1）周一至周五：上午____时至下午____时；（2）周六：上午____时至下午____时。2.乙方依法享受国家规定的节假日休息，具体休假安排按照甲方规定执行。五、保密协议1.乙方在合同期限内及解除合同后____年内，不得以任何形式向第三方披露或泄露甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等保密信息。2.乙方在合同期限内及解除合同后____年内，不得利用甲方的保密信息从事与甲方业务相同或相似的经营活动。3.乙方应按照甲方的要求，签订《保密协议》作为本合同的附件，具有同等法律效力。六、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除合同的，应提前____日书面通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。3.甲方未按照约定支付工资、奖金、福利等，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金人民币____元。七、争议解决1.本合同的签订、履行、变更、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.商业分析实习生劳动合同2.保密协议二、违约行为及认定：1.乙方提前解除合同，未提前书面通知甲方或通知时间不足____日。2.乙方违反《保密协议》的约定，泄露甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等保密信息。3.乙方利用甲方的保密信息从事与甲方业务相同或相似的经营活动。4.甲方未按照约定支付工资、奖金、福利等。5.甲方未按照本合同约定为乙方提供必要的工作条件或资源。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。2.保密协议：指甲乙双方签订的，约定乙方在合同期限内及解除合同后一定期限内，对甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等保密信息予以保密的协议。3.劳动合同：指甲乙双方签订的，约定乙方在甲方工作，甲方支付乙方劳动报酬的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不足或不符合甲方要求：解决办法：甲方应明确乙方的岗位职责和要求，乙方应在甲方指导下提高自身能力。2.乙方因个人原因无法继续履行合同：解决办法：乙方应提前书面通知甲方，并按照合同约定支付违约金。3.甲方未按照约定支付工资、奖金、福利等：解决办法：乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。4.甲方未提供必要的工作条件或资源：解决办法：甲方应及时提供工作条件或资源，确保乙方正常开展工作。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供商业分析实习机会，乙方在甲方指导下开展商业分析工作。2.甲方与乙方签订保密协议，确保乙方在合同期限内及解除合同后一定期限内对甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等保密