代领工资的委托书范本怎么写

代领工资的委托书范本怎么写合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为乙方合法雇佣的员工，鉴于甲方因某些原因无法亲自领取工资，甲方愿意委托乙方代为领取甲方之工资。双方为明确双方之权利义务，经友好协商，特订立本合同，以共同遵守。第一条委托事项1.1甲方委托乙方代为领取甲方之工资，包括但不限于基本工资、奖金、津贴等。1.2甲方保证其提供的个人信息真实有效，如因甲方提供的信息不实导致的损失由甲方承担。第二条委托期限2.1本合同自双方签字盖章之日起生效，委托期限至____年__月__日。2.2委托期限届满后，双方如无异议，本合同自动续约。第三条委托费用3.1甲方应支付给乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2乙方代为领取工资不得收取任何费用，甲方应支付给乙方的工资已包含乙方代领工资的费用。第四条权利义务4.1甲方应按时足额支付给乙方工资，不得拖欠。4.2乙方应按甲方的要求代为领取工资，并保证将甲方支付的工资及时、完整地转交给甲方。4.3乙方代领工资过程中，如遇到问题，应及时与甲方沟通，以便甲方采取相应措施。4.4乙方不得挪用、侵占甲方之工资，如乙方违反此条款，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失。第五条保密条款5.1双方在履行本合同过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等，应予以严格保密。5.2保密期限自本合同签订之日起算，至委托期限届满之日止。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。6.2如乙方挪用、侵占甲方之工资，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方身份证明文件2.乙方身份证明文件3.甲方工资证明文件4.授权书（如有）5.乙方银行账户信息6.相关法律法规文件二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付工资：按照合同约定，甲方应按时足额支付给乙方工资，如甲方拖欠或不足额支付，构成违约。2.乙方未按甲方要求代领工资：乙方应按甲方的要求代为领取工资，如乙方未履行此义务，构成违约。3.乙方挪用、侵占甲方工资：乙方在代领工资过程中，如挪用、侵占甲方之工资，构成违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指雇佣乙方的一方，具备支付工资的义务。2.乙方：指被甲方雇佣的员工，具备接受工资的权利。3.委托：甲方委托乙方代为领取工资的行为。4.违约金：违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。5.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经权利人采取相应保密措施的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时足额支付工资：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方履行支付义务；如甲方仍不履行，乙方可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.乙方未按甲方要求代领工资：乙方应及时与甲方沟通，说明情况，并尽快履行代领义务；如乙方仍不履行，甲方有权解除本合同。3.乙方挪用、侵占甲方工资：甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失；如造成严重后果，乙方可能需承担刑事责任。五、所有应用场景：1.甲方为乙方合法