电力咨询劳动合同章保障

电力咨询劳动合同章保障合同编号：__________单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________姓名：____________________性别：____________________身份证号：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方为甲方提供电力咨询服务事宜，达成如下协议：第一条合同期限1.1本劳动合同的有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2劳动合同期满前，甲方如有续签意向，应提前一个月通知乙方，并与乙方协商一致。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事电力咨询工作，包括但不限于电力系统分析、电力市场研究、电力项目评估等。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成甲方分配的任务。第三条工作时间与休息休假3.1乙方每周工作__天，工作时间分别为：__。3.2乙方依法享有法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。3.3乙方应按时上下班，如有工作需要加班，应提前向甲方申请，并按照甲方的规定支付加班费。第四条劳动报酬4.1乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。4.2乙方工资支付时间为每月__日，甲方依法按时足额支付乙方工资。4.3乙方如因违反甲方规章制度、失职、渎职等原因造成甲方损失的，甲方有权扣除相应的工资作为赔偿。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用。第六条劳动保护与劳动条件6.1甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动条件，保障乙方的人身安全。6.2甲方应按照相关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品。6.3甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。第七条保密条款7.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得以任何方式泄露或透露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。7.2乙方违反本保密条款的，应承担相应的法律责任，赔偿甲方损失。第八条合同的解除和终止8.1双方协商一致，可以解除本劳动合同。8.2乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方。8.3甲方违反国家法律法规、甲方规章制度，损害乙方合法权益的，乙方有权解除劳动合同。8.4劳动合同期满，双方未续签的，自动终止。第九条争议解决9.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。9.2调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本劳动合同未尽事宜，双方可以另行协商补充。甲方（盖章）：____________________乙方（签名）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方企业法人营业执照复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方劳动合同范本8.甲方保密协议范本9.甲方规章制度10.社会保险缴纳证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗，或未经甲方同意提前解除劳动合同。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。3.甲方未按时足额支付乙方工资。4.甲方未为乙方缴纳社会保险。5.甲方未提供符合国家安全生产法律法规的劳动条件。6.甲方未按约定提供劳动保护用品。7.甲方未定期对乙方进行安全生产教育和培训。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬：劳动者为实现劳动力价值，所应得的工资、奖金、津贴和补帖等。3.社会保险：国家通过法律强制实施，为劳动者提供基本生活保障的社会福利制度。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约行为：合同当事人违反合同约定，侵害对方合法权益的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，明确违约责任，必要时依法解除劳动合同。2.乙方泄露甲方商业秘密：立即与乙方沟通，要求停止泄露行为，必要时依法索赔。3.甲方未按时足额支付乙方工资：及时支付工资，并向乙方道歉，避免类似情况再次发生。4.甲方未为乙方缴纳社会保险：立即补缴社会保险，并向乙方道歉，加强内部管理。5.甲方未提供符合国家安全生产法律法规的劳动条件：立即整改，确保安全生产，防止事故发生。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供电力咨询服务。2.乙方在甲方从事电力咨询工作。3.甲方与乙方签订劳动合同，明确双